- Приказом Минздравсоцразвития России от г. 822 «Об

Размер: px
Начинать показ со страницы:

Download "- Приказом Минздравсоцразвития России от г. 822 «Об"

Транскрипт

1

2 Настоящее положение является новой редакцией Положения об оплате труда от г. Вводится в действие с г. приказом от г

3 1 ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1.1 Настоящее Положение об оплате труда (далее Положение) Государственного образовательного учреждения «Архангельский государственный технический университет» (далее университет) разработано в соответствии с: - Трудовым кодексом Российской Федерации; - Постановлением Правительства Российской Федерации от г. 583 «О введении новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных учреждений и федеральных государственных органов, а также гражданского персонала воинских частей, учреждений и подразделений федеральных органов исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений»; - Примерным положением об оплате труда работников подведомственных федеральных бюджетных учреждений по виду экономической деятельности «Образование» (утв. Приказом Федерального агентства по образованию от г «Об утверждении примерных положений об оплате труда подведомственных федеральных бюджетных учреждений по видам экономической деятельности»); - Приказом Минздравсоцразвития России от г. 425н «Об утверждении Рекомендаций по разработке федеральными государственными органами и учреждениями главными распорядителями средств федерального бюджета примерных положений об оплате труда работников подведомственных федеральных учреждений»; - Приказом Минздравсоцразвития России от г. 818 «Об утверждении перечня видов выплат стимулирующего характера в федеральных бюджетных учреждениях и разъяснения о порядке установления выплат стимулирующего характера в федеральных бюджетных учреждениях»; - Приказом Минздравсоцразвития России от г. 822 «Об утверждении перечня видов выплат компенсационного характера в федеральных 3

4 бюджетных учреждениях и разъяснения о порядке установления выплат компенсационного характера в федеральных бюджетных учреждениях»; - иными нормативными правовыми актами, регулирующими особенности оплаты труда. 1.2 Положение определяет порядок формирования фонда оплаты труда работников университета за счет средств бюджета и иных источников, не запрещенных законодательством РФ, установления размеров базовых окладов, окладов (должностных окладов) по профессиональным квалификационным группам (далее - ПКГ) и квалификационным уровням, повышающих коэффициентов, а также выплат компенсационного и стимулирующего характера. 1.3 Настоящее Положение распространяется на всех работников университета. 1.4 Положение принимается ученым советом Университета и утверждается приказом ректора по согласованию с первичной профсоюзной организацией работников университета. 1.5 Университет в пределах имеющихся у него средств на оплату труда работников самостоятельно определяет размеры базовых окладов, окладов (должностных окладов), повышающих коэффициентов, а также размеры доплат, надбавок, премий и других мер материального стимулирования. 1.6 Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда. 1.7 Фонд оплаты труда работников университета формируется на календарный год, исходя из объема лимитов бюджетных обязательств федерального бюджета, средств бюджетов государственных внебюджетных фондов, а также средств от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, направленных учреждением на оплату труда работников. 1.8 Средства на оплату труда, формируемые за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, могут направляться университетом на выплаты стимулирующего и компенсационного характера. 4

5 1.9 Для целей настоящего Положения используются следующие основные понятия и определения: - заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты); - базовый оклад - минимальные оклад (должностной оклад) работника, осуществляющего профессиональную деятельность по профессии рабочего или должности служащего, входящим в соответствующую профессиональную квалификационную группу, без учета компенсационных, стимулирующих и иных выплат; - оклад (должностной оклад) - фиксированный размер оплаты труда работника за исполнение трудовых (должностных) обязанностей определенной сложности за календарный месяц без учета компенсационных, стимулирующих и социальных выплат. Оклад (должностной оклад) состоит из базового оклада и повышающих коэффициентов; - повышающий коэффициент относительная величина, определяющая размер повышения базового оклада; - компенсационные выплаты - доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях, на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, иных выплат компенсационного характера); - стимулирующие выплаты - доплаты и надбавки стимулирующего характера, в том числе премии и иные выплаты 1.10 Общий контроль в университете за исчислением заработной оплаты и материальным стимулированием работников осуществляет ректор университета. 5

6 2 ПОРЯДОК И УСЛОВИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ УНИВЕРСИТЕТА П Основные условия оплаты труда Система оплаты труда работников университета включает размеры базовых окладов, окладов (должностных окладов) по профессиональным квалификационным группам (далее - ПКГ) и квалификационным уровням, повышающих коэффициентов, а также выплат компенсационного и стимулирующего характера и устанавливается настоящим Положением, коллективным договором, иными локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации Система оплаты труда работников университета устанавливается с учетом: - единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих; - единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих; - государственных гарантий по оплате труда; - перечня видов выплат компенсационного характера в федеральных бюджетных учреждениях, утверждаемого Министерством здравоохранения и социального развития Российской Федерации; - перечня видов выплат стимулирующего характера в федеральных бюджетных учреждениях, утверждаемого Министерством здравоохранения и социального развития Российской Федерации; - примерного положения об оплате труда работников подведомственных федеральных бюджетных учреждений по виду экономической деятельности «Образование»; - рекомендаций Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений; - мнения первичной профсоюзной организации работников университета. 6

7 2.1.3 Условия оплаты труда (в том числе размер оклада (должностного оклада) работника, повышающих коэффициентов, доплат, надбавок) включаются в трудовой договор Оплата труда работников, занятых по совместительству, а также на условиях неполного рабочего времени, производится пропорционально отработанному времени Определение размеров заработной платы по основной должности, а также по должности, занимаемой по совместительству, производится раздельно по каждой из должностей ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА РАБОТНИКА ВКЛЮЧАЕТ В СЕБЯ ОКЛАД (ДОЛЖНОСТНОЙ ОКЛАД), КОМПЕНСАЦИОННЫЕ, СТИМУЛИРУЮЩИЕ И ИНЫЕ ВЫПЛАТЫ И ПРЕДЕЛЬНЫМИ РАЗМЕРАМИ НЕ ОГРАНИЧИВАЕТСЯ. 2.2 Порядок и условия установления базовых окладов и окладов (должностных окладов) работникам университета Базовые размеры окладов работников устанавливаются ректором университета по соответствующим ПКГ с учетом требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации Размеры окладов (должностных окладов) устанавливаются ректором по квалификационным уровням ПКГ на основе требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации, которые необходимы для осуществления соответствующей профессиональной деятельности, с учетом сложности и объема выполняемой работы, путем умножения базового размера оклада по соответствующей ПКГ на величину повышающего коэффициента по соответствующему квалификационному уровню ПКГ Ректор университета на основе расчетов и в пределах средств, предусмотренных на оплату труда работников, самостоятельно устанавливает размеры повышающих коэффициентов к базовым окладам по ПКГ для соответствующих квалификационных уровней Для проведения работы по определению размеров окладов (должностных окладов) работников университета приказом ректора создается 7

8 постоянно действующая тарификационная комиссия. Председателем тарификационной комиссии является ректор университета. Тарификационная комиссия руководствуется в своей работе действующими условиями оплаты труда соответствующих работников и нормативными актами. 2.3 Порядок и условия установления повышающих коэффициентов по профессиональным квалификационным группам Размеры повышающих коэффициентов к базовым окладам по соответствующим ПКГ для соответствующих квалификационных уровней рассчитываются на основе дифференциации типовых должностей, включаемых в штатное расписание университета по квалификационным уровням ПКГ в соответствии с законодательством Российской Федерации При установлении условий оплаты труда применяются повышающие коэффициенты: - повышающий коэффициент к базовому окладу по занимаемой должности; - персональный повышающий коэффициент к окладу (должностному окладу) Применение повышающего коэффициента к базовому окладу по занимаемой должности образует новый оклад (должностной оклад) Персональный повышающий коэффициент к окладу (должностному окладу) может быть установлен работнику с учетом уровня его профессиональной подготовленности, сложности, важности выполняемой работы, степени самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач, опыта работы в университете и других факторов Применение персонального повышающего коэффициента не образует новый оклад и не учитывается при начислении иных стимулирующих выплат и компенсационных выплат Решение об установлении персонального повышающего коэффициента к окладу (должностному окладу) и его размерах принимается ректором университета персонально в отношении конкретного работника. 8

9 2.4 Почасовая оплата труда работников университета П Работники из числа профессорско-преподавательского состава, состоящие в штате университета, могут выполнять педагогическую работу на условиях почасовой оплаты труда в объеме не более 300 часов в год, которая не считается совместительством Размеры ставок почасовой оплаты труда устанавливаются университетом самостоятельно. 2.5 Выплаты компенсационного характера Выплаты компенсационного характера устанавливаются к окладам (должностным окладам) работников по соответствующим профессиональным квалификационным уровням ПКГ в процентах к окладам (должностным окладам) или в абсолютных размерах, если иное не установлено федеральными законами или указами Президента Российской Федерации Выплаты компенсационного характера, установленные в процентном отношении, применяются к окладу (должностному окладу) по соответствующим квалификационным уровням ПКГ В университете устанавливаются следующие выплаты компенсационного характера: - доплаты работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными или иными особыми условиями труда; - надбавки за работу в местностях с особыми климатическими условиями; - доплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных (при выполнении работ различной квалификации, совмещении профессий (должностей), сверхурочной работе, работе в ночное время и при выполнении работ в других условиях, отклоняющихся от нормальных); - надбавки за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, их засекречиванием и рассекречиванием, а также за работу с шифрами Ректор университета принимает меры по проведению аттестации рабочих мест с целью уточнения наличия условий труда отклоняющихся от 9

10 нормальных и оснований применения компенсационных выплат за работу в указанных условиях в порядке, установленном трудовым законодательством Если по итогам аттестации рабочее место признано соответствующим нормальным условиям, то осуществление указанной выплаты не производится Размеры и условия осуществления выплат компенсационного характера устанавливаются коллективным договором, локальными нормативными актами Университета и трудовым договором в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права Конкретные размеры выплат компенсационного характера устанавливаются не ниже предусмотренных законодательными и нормативными правовыми актами в сфере оплаты труда. 2.6 Выплаты стимулирующего характера К выплатам стимулирующего характера относятся выплаты, направленные на стимулирование работника к качественному результату труда, а также поощрение за выполненную работу Выплаты стимулирующего характера устанавливаются работникам с учетом критериев результативности и качества его работы В университете устанавливаются следующие выплаты стимулирующего характера: - надбавки за интенсивность и высокие результаты работы; - надбавки за качество выполняемых работ; - надбавки за стаж непрерывной работы, выслугу лет; - премиальные выплаты по итогам работы; Размер выплаты стимулирующего характера может определяться в процентах к окладу (должностному окладу) работника по соответствующим квалификационным уровням ПКГ или в абсолютном размере. Максимальный размер выплат стимулирующего характера не ограничен. 10

11 Выплаты стимулирующего характера, установленные в процентном отношении, применяются к окладу (должностному окладу) по соответствующим квалификационным уровням ПКГ Выплаты стимулирующего характера производятся по решению ректора университета в пределах бюджетных ассигнований на оплату труда работников университета, а также средств от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, направленных учреждением на оплату труда работников При определении размеров выплат стимулирующего характера учитывается: - успешное и добросовестное исполнение работником своих обязанностей в соответствующем периоде; - инициативу, творчество и применение в работе современных форм и методов организации труда, направленных на увеличение его эффективности; - выполнение порученной работы, связанной с обеспечением рабочего процесса; - участие в выполнении особо важных работ и мероприятий Премирование работников осуществляется на основе Положения о премировании. 3 УСЛОВИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА РЕКТОРА УНИВЕРСИТЕТА, ПРЕЗИДЕНТА, ПРОРЕКТОРОВ И ГЛАВНОГО БУХГАЛТЕРА 3.1 Заработная плата ректора, президента, проректоров и главного бухгалтера состоит из оклада (должностного оклада), выплат компенсационного и стимулирующего характера. 3.2 Должностной оклад ректора, президента определяется трудовым договором, устанавливается в кратном отношении к средней заработной плате работников основного персонала университета и составляет до 5 размеров средней заработной платы. 3.3 Заработная плата президента, проработавшего в должности ректора не менее 10 лет, устанавливается в соответствии с Положением о статусе ректора. 11

12 3.4 Должностные оклады проректоров и главного бухгалтера устанавливаются на процентов ниже должностного оклада ректора университета. 3.5 К основному персоналу университета относятся работники, непосредственно обеспечивающие выполнение основных функций, для реализации которых создан университет. Перечни должностей и профессий работников учреждений, которые относятся к основному персоналу по виду экономической деятельности «Образование», устанавливаются Федеральным агентством по образованию по согласованию с Министерством здравоохранения и социального развития Российской Федерации. 3.6 Выплаты компенсационного характера устанавливаются для ректора, проректоров и главного бухгалтера университета в процентах к должностным окладам или в абсолютных размерах, если иное не установлено федеральными законами или указами Президента Российской Федерации. 3.7 Федеральное агентство по образованию может устанавливать ректору, президенту выплаты стимулирующего характера. 3.8 Премирование ректора, президента осуществляется с учетом результатов деятельности университета в соответствии с целевыми показателями эффективности работы Университета, установленными Рособразованием, за счет лимитов бюджетных обязательств, централизованных Рособразованием на эти цели. 3.9 Размеры премирования ректора, президента порядок и критерии его выплаты ежегодно устанавливаются Рособразованием в дополнительном соглашении к трудовому договору ректора, президента университета. 4 ДРУГИЕ ВОПРОСЫ ОПЛАТЫ ТРУДА 4.1 Штатное расписание университета ежегодно утверждается ректором. 4.2 Штатное расписание университета включает в себя все должности, профессии рабочих университета. 4.3 В университете предусматриваются должности научно-педагогического (профессорско-преподавательский состав, научные работники), инженерно- 12

13 технического, административно-хозяйственного, производственного, учебновспомогательного, научно-вспомогательного, прочего обслуживающего персонала. 4.4 Штатное расписание по видам персонала составляется по всем структурным подразделениям университета. 4.5 Штатное расписание профессорско-преподавательского состава формируется в соответствии со структурой университета в зависимости от годовой учебной нагрузки с учетом норм рабочего времени и установленного Правительством Российской Федерации соотношения численности обучающихся приходящихся на одного преподавателя. 4.6 К профессорско-преподавательским относятся должности декана факультета, заведующего кафедрой, профессора, доцента, старшего преподавателя, преподавателя, ассистента. 4.7 В штатном расписании университета указываются должности работников, численность, оклады (должностные оклады) по профессиональным квалификационным группам и квалификационным уровням, виды выплат компенсационного характера, другие обязательные доплаты и надбавки, установленные законодательством и нормативными правовыми актами в сфере оплаты труда, производимые работникам, зачисленным на штатные должности. 4.8 Численный состав работников университета должен быть достаточным для гарантированного выполнения его функций, задач и объемов работ, установленных Рособразованием. 4.9 Для выполнения работ, связанных с временным расширением объема оказываемых университетом услуг, университет вправе осуществлять привлечение помимо работников, занимающих должности (профессии), предусмотренные штатным расписанием, других работников на условиях срочного трудового договора за счет средств, поступающих от приносящей доход деятельности В соответствии с действующим законодательством в университете устанавливаются доплаты за ученые степени доктора и кандидата наук. Работникам, занятым по совместительству, а также на условиях неполного рабочего времени указанные доплаты устанавливаются пропорционально отработанному времени. 13

14 4.11 Должностные оклады заместителей руководителей структурных подразделений университета устанавливаются на процентов ниже должностных окладов руководителей этих структурных подразделений Оплата труда медицинских, библиотечных и других работников, не относящихся к работникам сферы образования, осуществляется в университете применительно к ПКГ и квалификационным уровням аналогичных категорий работников по видам экономической деятельности. 14

II. Порядок и условия оплаты труда. 1. Основные условия оплаты труда

II. Порядок и условия оплаты труда. 1. Основные условия оплаты труда Положение об оплате труда работников Государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Саратовский государственный социально-экономический университет» I. Общие положения

Подробнее

ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА работников Государственного образовательного. I. Общие положения

ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА работников Государственного образовательного. I. Общие положения ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА работников Государственного образовательного учреждения среднего профессионального образования «Московский промышленно-экономический колледж» I. Общие положения 1. Настоящее Положение

Подробнее

Об утверждении примерных положений об оплате труда работников подведомственных федеральных бюджетных учреждений по видам экономической деятельности

Об утверждении примерных положений об оплате труда работников подведомственных федеральных бюджетных учреждений по видам экономической деятельности Об утверждении примерных положений об оплате труда работников подведомственных федеральных бюджетных учреждений по видам экономической деятельности В соответствии с пунктом 7 постановления Правительства

Подробнее

Представитель трудового коллектива

Представитель трудового коллектива 1 СОГЛАСОВАНО Представитель трудового коллектива сентября 2008 года УТВЕРЖДАЮ Директор ПУ-15 Д.Н.Серов сентября 2008 года ПРИНЯТО на собрании трудового коллектива сентября 2008 года протокол ПОЛОЖЕНИЕ

Подробнее

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Федеральное агентство по образованию (Рособразование) ПРИКАЗ. 5 сентября 2008 г

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Федеральное агентство по образованию (Рособразование) ПРИКАЗ. 5 сентября 2008 г МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Федеральное агентство по образованию (Рособразование) ПРИКАЗ 5 сентября 2008 г. 1169 Москва Об утверждении примерных положений об оплате труда работников

Подробнее

Проект. Министерство образования и науки Российской Федерации

Проект. Министерство образования и науки Российской Федерации Министерство образования и науки Российской Федерации Проект Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Российский химико-технологический университет имени Д.И.

Подробнее

ПОЛОЖЕНИЕ об оплате труда работников ФГОУ СПО «Воронежский государственный колледж профессиональных технологий, экономики и сервиса»

ПОЛОЖЕНИЕ об оплате труда работников ФГОУ СПО «Воронежский государственный колледж профессиональных технологий, экономики и сервиса» Федеральное агентство по образованию Федеральное государственное образовательное учреждение среднего профессионального образования «Воронежский государственный колледж профессиональных технологий, экономики

Подробнее

Положение об оплате труда работников

Положение об оплате труда работников Приложение к приказу от УТВЕРЖДЕНО Ученым советом ГУ-ВШЭ 3 октября 2008 г. (протокол 49) Положение об оплате труда работников государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования

Подробнее

Положение Об оплате труда работников П Р О Е К Т

Положение Об оплате труда работников П Р О Е К Т об оплате труда работников «ПРИНЯТО» на заседании Ученого совета федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Красноярский государственный

Подробнее

1. Общие положения. Стр 2 из 16. Красноярский ГАУ-СМК-П

1. Общие положения. Стр 2 из 16. Красноярский ГАУ-СМК-П 1. Общие положения 1.1. Настоящее положение об оплате труда работников Федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования (далее - Положение) разработано на основе:

Подробнее

ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ

ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ПРОЕКТ Федеральное агентство по образованию Государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Санкт-Петербургский государственный горный институт имени Г.В. Плеханова (технический

Подробнее

ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ МГТУ «МАМИ»

ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ МГТУ «МАМИ» Федеральное агентство по образованию Государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Московский государственный технический университет «МАМИ» (МГТУ «МАМИ») ПОЛОЖЕНИЕ

Подробнее

ПРАВИТЕЛЬСТВО МОСКВЫ. ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 3 августа 2010 г. N 666-ПП

ПРАВИТЕЛЬСТВО МОСКВЫ. ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 3 августа 2010 г. N 666-ПП ПРАВИТЕЛЬСТВО МОСКВЫ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 3 августа 2010 г. N 666-ПП ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ЕДИНЫХ ПРИНЦИПОВ И РЕКОМЕНДАЦИЙ ПО РАЗРАБОТКЕ И ВВЕДЕНИЮ НОВЫХ ОТРАСЛЕВЫХ СИСТЕМ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ

Подробнее

(Рособразование) РУКОВОДИТЕЛЬ /10-03

(Рособразование) РУКОВОДИТЕЛЬ /10-03 МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Федеральное агентство по образованию (Рособразование) РУКОВОДИТЕЛЬ ул. Люсиновская, 51, Москва, М-93, ГСП-8, 115998 Телефон: (495) 237-97-63 Факс:

Подробнее

(Рособразование) РУКОВОДИТЕЛЬ / О работе по введению новой системы оплаты труда

(Рособразование) РУКОВОДИТЕЛЬ / О работе по введению новой системы оплаты труда МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Федеральное агентство по образованию (Рособразование) РУКОВОДИТЕЛЬ ул. Люсиновская, 51, Москва, М-93, ГСП-8, 115998 Телефон: (495) 237-97-63 Факс:

Подробнее

1. Общие положения. Приказ Минздравсоцразвития РФ от 05 мая 2008 г. 217н «Об

1. Общие положения. Приказ Минздравсоцразвития РФ от 05 мая 2008 г. 217н «Об 1. Общие положения 1.1. Настоящее Положение об оплате труда работников государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Московский государственный технический университет

Подробнее

АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ «КОТЛАС»

АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ «КОТЛАС» АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ «КОТЛАС» ПОСТАНОВЛЕНИЕ от «31» марта 2011 г 705 Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципального учреждения «Хозяйственноэксплуатационная

Подробнее

ПРАВИТЕЛЬСТВО ЧЕЛЯБИНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРАВИТЕЛЬСТВО ЧЕЛЯБИНСКОЙ ОБЛАСТИ ПРАВИТЕЛЬСТВО ЧЕЛЯБИНСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 21.10.2015 г. 544-П Челябинск О внесении изменения в постановление Правительства Челябинской области от 22.08.2012 г. 458-П Правительство Челябинской

Подробнее

Примерное положение об оплате труда работников областных государственных архивов государственных бюджетных учреждений Свердловской области

Примерное положение об оплате труда работников областных государственных архивов государственных бюджетных учреждений Свердловской области Примерное положение об оплате труда работников областных государственных архивов государственных бюджетных учреждений Свердловской области Глава 1. Общие положения 1. Настоящее Примерное положение об оплате

Подробнее

II. Принципы формирования федеральной, региональных и муниципальных систем оплаты труда

II. Принципы формирования федеральной, региональных и муниципальных систем оплаты труда Единые рекомендации по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников организаций, финансируемых из соответствующих бюджетов, на 2009 год Москва 2008 год I.

Подробнее

2. СТРУКТУРА ФОТ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ

2. СТРУКТУРА ФОТ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1.1. Положение о системе оплаты труда работников муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения г. Астрахани «Детский сад 7 «Цветик Семицветик» (далее по тексту положение)

Подробнее

АДМИНИСТРАЦИЯ АРХАНГЕЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ. ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 5 июня 2009 г. N 149-па/24

АДМИНИСТРАЦИЯ АРХАНГЕЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ. ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 5 июня 2009 г. N 149-па/24 АДМИНИСТРАЦИЯ АРХАНГЕЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 5 июня 2009 г. N 149-па/24 О ПЕРЕХОДЕ НА НОВЫЕ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ОБЛАСТНЫХ БЮДЖЕТНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ В соответствии со статьей 5 областного

Подробнее

Положение об оплате труда Муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения города Керчи Республики Крым «Школа 26» I.

Положение об оплате труда Муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения города Керчи Республики Крым «Школа 26» I. Согласовано Утверждено педагогическим советом приказом и.о. директора протокол 13 от «31» декабря 2014 г. 518 от «31» декабря 2014 г. И.О. директора школы Е.А.Ваткова Положение об оплате труда Муниципального

Подробнее

2. Условия и порядок определения размера оплаты труда работников дошкольного образовательного учреждения

2. Условия и порядок определения размера оплаты труда работников дошкольного образовательного учреждения Положение об оплате труда работников Муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения - детский сад 462 (далее - Положение) применяется при исчислении заработной платы работников Муниципального

Подробнее

Утверждено решением Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 10 декабря 2008 г.

Утверждено решением Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 10 декабря 2008 г. Утверждено решением Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 10 декабря 2008 г., протокол N 8 Координатор Комиссии, Заместитель Председателя Правительства Российской

Подробнее

ПОЛОЖЕНИЕ об оплате труда работников Областного государственного бюджетного профессионального образовательного учреждения «Шуйский медицинский колледж

ПОЛОЖЕНИЕ об оплате труда работников Областного государственного бюджетного профессионального образовательного учреждения «Шуйский медицинский колледж СОГЛАСОВАНО Председатель первичной профсоюзной организации Е.П. Ладанова-Олейник УТВЕРЖДЕНО Директор ОГБПОУ ШМК Л.В. Корабельская 20 г. Приложение 2 ПОЛОЖЕНИЕ об оплате труда работников Областного государственного

Подробнее

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ «КОТЛАС» П О С Т А Н О В Л Е Н И Е От 25 января 2013 г. г. Котлас 253 Об утверждении Примерного Положения об оплате труда работников муниципального учреждения «Хозяйственно

Подробнее

Постановление Правительства Российской Федерации от 17 марта 2015 г. 234 «О соотношениях численности работников профессорскопреподавательского

Постановление Правительства Российской Федерации от 17 марта 2015 г. 234 «О соотношениях численности работников профессорскопреподавательского ОСНОВНЫЕ ПОНЯТИЯ, ТЕРМИНЫ, СОКРАЩЕНИЯ Профессиональная квалификационная группа ПКГ. Профессиональный квалификационный уровень ПКУ. Минимальный должностной оклад (МДО) минимальный фиксированный размер оплаты

Подробнее

- выплат стимулирующего характера. Размеры окладов (должностных окладов) по общеотраслевым должностям руководителей структурных подразделений,

- выплат стимулирующего характера. Размеры окладов (должностных окладов) по общеотраслевым должностям руководителей структурных подразделений, - в - выплат стимулирующего характера. Размеры окладов (должностных окладов) по общеотраслевым должностям руководителей структурных подразделений, специалистов, работников ДГУНХ по общеотраслевым профессиям,

Подробнее

ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ФГБОУ ВО ЮУГМУ МИНЗДРАВА РОССИИ СМК П

ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ФГБОУ ВО ЮУГМУ МИНЗДРАВА РОССИИ СМК П МИНЗДРАВ РОССИИ Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Южно-Уральский государственный медицинский университет» Министерства здравоохранения Российской Федерации

Подробнее

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДСКОГО ОКРУГА СТРЕЖЕВОЙ ПОСТАНОВЛЕНИЕ

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДСКОГО ОКРУГА СТРЕЖЕВОЙ ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДСКОГО ОКРУГА СТРЕЖЕВОЙ ПОСТАНОВЛЕНИЕ 18.02.2016 111 Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников муниципальных учреждений печатных средств массовой информации городского

Подробнее

Оглавление: Страница 2 из 23

Оглавление: Страница 2 из 23 государственного университета Страница 2 из 23 Оглавление: 1. Общие положения... 3 2. Порядок и условия оплаты труда... 6 2.1. Основные условия оплаты труда... 6 2.2. Выплаты компенсационного характера...

Подробнее

ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ УНИВЕРСИТЕТА

ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ УНИВЕРСИТЕТА Приложение к приказу 494 от 30 сентября 2008 г Федеральное агентство по образованию Государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Московский инженерно-физический институт

Подробнее

ГЛАВА СЫСЕРТСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

ГЛАВА СЫСЕРТСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА П О С Т А Н О В Л Е Н И Е ГЛАВА СЫСЕРТСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА П О С Т А Н О В Л Е Н И Е от 06.02.2014 г. 63 г. Сысерть Об утверждении Положения «Об оплате труда работников муниципального казенного учреждения «Централизованная бухгалтерия

Подробнее

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е А Д М И Н И С Т Р А Ц И Я ПЕТРОПАВЛОВСК-КАМЧАТСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА П О С Т А Н О В Л Е Н И Е 01.06.2018 г. 1066 Об утверждении Примерного положения о системе оплаты труда работников муниципального автономного

Подробнее

Настоящее Положение определяет источники и порядок формирования фонда оплаты труда, структуру заработной платы работников, условия установления

Настоящее Положение определяет источники и порядок формирования фонда оплаты труда, структуру заработной платы работников, условия установления 2 Настоящее Положение определяет источники и порядок формирования фонда оплаты труда, структуру заработной платы работников, условия установления надбавок и доплат, а также условия, виды и размеры оплаты

Подробнее

федеральными государственными органами - в отношении работников этих органов и подведомственных им учреждений;

федеральными государственными органами - в отношении работников этих органов и подведомственных им учреждений; ПРАВИТЕЛЬСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 5 августа 2008 года N 583 О введении новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных и казенных учреждений и федеральных государственных органов,

Подробнее

ПРАВИТЕЛЬСТВО ЧЕЛЯБИНСКОЙ ОБЛАСТИ. ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 15 сентября 2010 г. N 150-П

ПРАВИТЕЛЬСТВО ЧЕЛЯБИНСКОЙ ОБЛАСТИ. ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 15 сентября 2010 г. N 150-П ПРАВИТЕЛЬСТВО ЧЕЛЯБИНСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 15 сентября 2010 г. N 150-П Об оплате труда работников Государственного учреждения "Объединенный государственный архив Челябинской области" В соответствии

Подробнее

Утверждено приказом ФГБУ ПОО «СГУОР» от

Утверждено приказом ФГБУ ПОО «СГУОР» от Утверждено приказом ФГБУ ПОО «СГУОР» от 28.12.2015 80 Положение об оплате труда работников Федерального государственного бюджетного учреждения профессиональной образовательной организации «Смоленское государственное

Подробнее

ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГБОУ ВПО ЮУГМУ МИНЗДРАВА РОССИИ СМК П

ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГБОУ ВПО ЮУГМУ МИНЗДРАВА РОССИИ СМК П МИНЗДРАВ РОССИИ государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Южно-Уральский государственный медицинский университет» Министерства здравоохранения Российской

Подробнее

ПОЛОЖЕНИЕ Об оплате труда работников ГБОУ ВПО ЮУГМУ Минздрава России СМК П

ПОЛОЖЕНИЕ Об оплате труда работников ГБОУ ВПО ЮУГМУ Минздрава России СМК П МИНЗДРАВ РОССИИ государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Южно-Уральский государственный медицинский университет» Министерства здравоохранения Российской

Подробнее

Положение об условиях оплаты труда работников

Положение об условиях оплаты труда работников «СОГЛАСОВАНО» Председатель профкома Шакурова А.И. «УТВЕРЖДАЮ» Директор МБОУ «СОШ 137» Воронова Т.И. Положение об условиях оплаты труда работников Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение

Подробнее

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1.1. Положение об оплате труда работников федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1.1. Положение об оплате труда работников федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования 2 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1.1. Положение об оплате труда работников федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования «Сибирский государственный аэрокосмический университет

Подробнее

ПРАВИТЕЛЬСТВО ЧЕЛЯБИНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРАВИТЕЛЬСТВО ЧЕЛЯБИНСКОЙ ОБЛАСТИ ПРАВИТЕЛЬСТВО ЧЕЛЯБИНСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ 17.12.2014 г. 696-П Челябинск О внесении изменений в постановление Правительства Челябинской области от 17.08.2010 г. 101-П Правительство Челябинской области

Подробнее

Правительство Российской Федерации постановляет:

Правительство Российской Федерации постановляет: Постановление Правительства РФ от 5 августа 2008 г. N 583 «О введении новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных и казенных учреждений и федеральных государственных органов, а также гражданского

Подробнее

ПОЛОЖЕНИЕ об оплате труда работников муниципального автономного общеобразовательного учреждения «Бурятская гимназия 29» г. Улан-Удэ 1.

ПОЛОЖЕНИЕ об оплате труда работников муниципального автономного общеобразовательного учреждения «Бурятская гимназия 29» г. Улан-Удэ 1. ПОЛОЖЕНИЕ об оплате труда работников муниципального автономного общеобразовательного учреждения «Бурятская гимназия 29» г. Улан-Удэ 1. Общие положения Настоящее Положение регулирует порядок оплаты труда

Подробнее

2. Формирование фонда оплаты труда учреждения

2. Формирование фонда оплаты труда учреждения - Постановлением Администрации Томской области от 08.08.2012 303а «О системе оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров областных государственных автономных, казенных и бюджетных

Подробнее

Р О С С И Й С К А Я Ф Е Д Е Р А Ц И Я КАЛИНИНГРАДСКАЯ ОБЛАСТЬ АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ «МАМОНОВСКИЙ ГОРОДСКОЙ ОКРУГ»

Р О С С И Й С К А Я Ф Е Д Е Р А Ц И Я КАЛИНИНГРАДСКАЯ ОБЛАСТЬ АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ «МАМОНОВСКИЙ ГОРОДСКОЙ ОКРУГ» Р О С С И Й С К А Я Ф Е Д Е Р А Ц И Я КАЛИНИНГРАДСКАЯ ОБЛАСТЬ АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ «МАМОНОВСКИЙ ГОРОДСКОЙ ОКРУГ» П О С Т А Н О В Л Е Н И Е 30 января 2014 года 34 г. Мамоново Об утверждении

Подробнее

РОССИЯ г. Липецк, Липецкая область 2009г.

РОССИЯ г. Липецк, Липецкая область 2009г. Положение об оплате труда сотрудников университета Взамен ПО от 23.12.2008 Стр. 1 из 14. УТВЕРЖДАЮ Ректор университета (подпись) А.К. Погодаев 2009 г. ПО-15-2009 ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА СОТРУДНИКОВ УНИВЕРСИТЕТА

Подробнее

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е А Д М И Н И С Т Р А Ц И Я ПЕТРОПАВЛОВСК-КАМЧАТСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА П О С Т А Н О В Л Е Н И Е 20 г. О внесении изменений в постановление администрации Петропавловск- Камчатского городского округа от

Подробнее

1. Порядок и условия оплаты труда

1. Порядок и условия оплаты труда типовых норм труда для однородных работ (межотраслевые, отраслевые и иные нормы труда, включая нормы часов педагогической работы за ставку заработной платы, нормы времени, утверждаемые в порядке, установленном

Подробнее

Положения об оплате труда работников МКДОУ д/с 10 г. Пласта.

Положения об оплате труда работников МКДОУ д/с 10 г. Пласта. Положения об оплате труда работников МКДОУ д/с 10 г. Пласта. I. Общие положения 1. Настоящее Положение об оплате труда работников МКДОУ «Детский сад 10» г. Пласта (далее именуется - Положение), разработано

Подробнее

1. Общие положения. 2. Порядок и условия оплаты труда

1. Общие положения. 2. Порядок и условия оплаты труда Краевое государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение Славгородский педагогический колледж стр. 1 из 11 учреждение «Славгородский 1. Общие положения 1.1. Настоящее положение об

Подробнее

г. Сыктывкар, 2008г.

г. Сыктывкар, 2008г. ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННОГО ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ «СЫКТЫВКАРСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ» г. Сыктывкар, 2008г. I. Общие положения

Подробнее

Утверждены приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от н

Утверждены приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от н РЕКОМЕНДАЦИИ по разработке федеральными государственными органами и учреждениями - главными распорядителями средств федерального бюджета примерных положений об оплате труда работников подведомственных

Подробнее

Утверждены решением Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 21 декабря 2007 г.

Утверждены решением Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 21 декабря 2007 г. Утверждены решением Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 21 декабря 2007 г., протокол N 9 Координатор Комиссии, заместитель председателя Правительства Российской

Подробнее

2. Порядок и условия оплаты труда

2. Порядок и условия оплаты труда . 1.4.Руководитель учреждения несет ответственность за своевременную и правильную оплату труда работников в соответствии с действующим законодательством. 2. Порядок и условия оплаты труда Система оплаты

Подробнее

АДМИНИСТРАЦИЯ АЛТАЙСКОГО КРАЯ ПОСТАНОВЛЕНИЕ

АДМИНИСТРАЦИЯ АЛТАЙСКОГО КРАЯ ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИЯ АЛТАЙСКОГО КРАЯ ПОСТАНОВЛЕНИЕ 29.12.2014 581 г. Барнаул Г(Эб утверждении Отраслевого по-~1 ложения об оплате труда работников краевых государственных учреждений всех типов (автономных, бюджетных,

Подробнее

И.Н. Марискин «15» г.

И.Н. Марискин «15» г. УТВЕРЖДАЮ Директор краевого государственного бюджетного образовательного учреждения дополнительного образования детей «Алтайский краевой детский экологический центр» И.Н. Марискин «15» 01. 2013 г. СОГЛАСОВАНО

Подробнее

Положение об оплате труда работников ГБОУ ДОД ДУМ «Магнит» I. Общие положения

Положение об оплате труда работников ГБОУ ДОД ДУМ «Магнит» I. Общие положения СОГЛАСОВАНО: Общим собранием Трудового коллектива ГБОУ ДОД ДУМ «Магнит» протокол 2 от 12.08.2015 г. УТВЕРЖДЕНО: Приказом от 12.08.2015 23-од Положение об оплате труда работников ГБОУ ДОД ДУМ «Магнит» I.

Подробнее

О начислении повышающих коэффициентов, компенсационных и стимулирующих выплат работникам образовательного учреждения

О начислении повышающих коэффициентов, компенсационных и стимулирующих выплат работникам образовательного учреждения Принято УТВЕРЖДАЮ профсоюзной организацией Директор МБОУ СОШ 181 МБОУ СОШ 181 Р.Н.Абдулин «01» сентября 2014 г. «01» сентября 2014 г. М.С.Корнильцева Приказ от г. ПОЛОЖЕНИЕ О начислении повышающих коэффициентов,

Подробнее

ГЛАВА СЫСЕРТСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА

ГЛАВА СЫСЕРТСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА ГЛАВА СЫСЕРТСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 24.01.2014 г. 28 г. Сысерть Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципального казенного учреждения «Сысертский районный

Подробнее

Приложение к приказу НИУ ВШЭ от /

Приложение к приказу НИУ ВШЭ от / 1 Приложение к приказу НИУ ВШЭ от 25.03.2015 6.18.1-01/2503-03 УТВЕРЖДЕНО ученым советом Национального исследовательского университета «Высшая школа экономики» протокол от 27.02.2015 02 Временное положение

Подробнее

СОГЛАСОВАНО: Председатель Профкома работников ТТЖТ - филиала СГУПС Е.А. Бабенко г.

СОГЛАСОВАНО: Председатель Профкома работников ТТЖТ - филиала СГУПС Е.А. Бабенко г. ПРИНЯТО: Советом ТТЖТ филиала СГУПС Протокол _1_ от «01» _10_ 2008 г УТВЕРЖДЕНО: приказом директора ТТЖТ филиал СГУПС 220\1 от «01»_10_2008г. СОГЛАСОВАНО: Председатель Профкома работников ТТЖТ - филиала

Подробнее

СОГЛАСОВАНО с профсоюзным комитетом Председатель профкома. Бурак И.Ю. от 2014г. Положение

СОГЛАСОВАНО с профсоюзным комитетом Председатель профкома. Бурак И.Ю. от 2014г. Положение СОГЛАСОВАНО Председатель Управляющего совета ГБОУ Лицей 1557 Раптовский А.В. Протокол от 2014г. СОГЛАСОВАНО с профсоюзным комитетом Председатель профкома Бурак И.Ю. Протокол от 2014г. УТВЕРЖДАЮ Директор

Подробнее

РЕСПУБЛИКА КРЫМ Симферопольский городской совет 39-я сессия I созыва Р Е Ш Е Н И Е

РЕСПУБЛИКА КРЫМ Симферопольский городской совет 39-я сессия I созыва Р Е Ш Е Н И Е РЕСПУБЛИКА КРЫМ Симферопольский городской совет 39-я сессия I созыва Р Е Ш Е Н И Е 25.02.2016 616 Об установлении систем оплаты труда работников муниципальных бюджетных, автономных и казенных учреждений

Подробнее

ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ФГБОУ ВО ЮУГМУ МИНЗДРАВА РОССИИ СМК П

ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ФГБОУ ВО ЮУГМУ МИНЗДРАВА РОССИИ СМК П МИНЗДРАВ РОССИИ Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Южно-Уральский государственный медицинский университет» Министерства здравоохранения Российской Федерации

Подробнее

РЕСПУБЛИКА КРЫМ Симферопольский городской совет сессия I созыва

РЕСПУБЛИКА КРЫМ Симферопольский городской совет сессия I созыва Проект Вносится главой администрации города Симферополя Бахаревым Г.С. РЕСПУБЛИКА КРЫМ Симферопольский городской совет сессия I созыва Р Е Ш Е Н И Е Об установлении систем оплаты труда работников муниципальных

Подробнее

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е ПРОЕКТ ПРАВИТЕЛЬСТВО АЛТАЙСКОГО КРАЯ П О С Т А Н О В Л Е Н И Е Об утверждении отраслевого положения об оплате труда работников краевых государственных образовательных организаций, подведомственных Министерству

Подробнее

ПОЛОЖЕНИЕ о порядке установления выплат стимулирующего характера в ПГУ (новая редакция)

ПОЛОЖЕНИЕ о порядке установления выплат стимулирующего характера в ПГУ (новая редакция) Федеральное агентство по образованию Государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Пермский государственный университет» ПОЛОЖЕНИЕ о порядке установления выплат стимулирующего

Подробнее

КонсультантПлюс

КонсультантПлюс Приказ Минтруда России от 26.10.2017 N 752н "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников федеральных государственных бюджетных учреждений медико-социальной экспертизы, подведомственных

Подробнее

Примерное положение об оплате труда работников государственных бюджетных учреждений. культуре и спорту Свердловской области

Примерное положение об оплате труда работников государственных бюджетных учреждений. культуре и спорту Свердловской области УТВЕРЖДЕНО постановлением Правительства Свердловской области от «О введении новой системы оплаты труда работников государственных бюджетных учреждений Свердловской области, подведомственных Министерству

Подробнее

АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ «ГОРОД КИРОВО-ЧЕПЕЦК» КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ г. Кирово-Чепецк

АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ «ГОРОД КИРОВО-ЧЕПЕЦК» КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ г. Кирово-Чепецк АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ «ГОРОД КИРОВО-ЧЕПЕЦК» КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ 07.07.2015 1261 г. Кирово-Чепецк О системе оплаты труда работников муниципальных учреждений муниципального

Подробнее

средств краевого бюджета, доходов от приносящей доход деятельности и иных источников, не запрещенных законодательством Российской Федерации. 1.3.

средств краевого бюджета, доходов от приносящей доход деятельности и иных источников, не запрещенных законодательством Российской Федерации. 1.3. 2 средств краевого бюджета, доходов от приносящей доход деятельности и иных источников, не запрещенных законодательством Российской Федерации. 1.3. Заработная плата (оплата труда) работников учреждения

Подробнее

2. Установление окладов (должностных окладов), ставок заработной платы, повышающих коэффициентов

2. Установление окладов (должностных окладов), ставок заработной платы, повышающих коэффициентов 1.7. Размер выплат по повышающему коэффициенту к окладу (должностному окладу), ставке заработной платы определяется путем умножения размера оклада (должностного оклада), ставки заработной платы работника

Подробнее

ПОЛОЖЕНИЕ об оплате труда работников Пермского государственного педагогического университета

ПОЛОЖЕНИЕ об оплате труда работников Пермского государственного педагогического университета СОГЛАСОВАНО Председатель профкома работников университета.е.ембулаева 200 г. ПОЛОЖЕНИЕ об оплате труда работников Пермского государственного педагогического университета Пермь 2008 I. Общие положения 1.

Подробнее

КонсультантПлюс

КонсультантПлюс "О введении новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных, автономных и казенных учреждений и федеральных государственных органов, а также гражданского персонала воинских частей, учреждений

Подробнее

АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ ПЕЧЕНГА ПЕЧЕНГСКОГО РАЙОНА МУРМАНСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ

АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ ПЕЧЕНГА ПЕЧЕНГСКОГО РАЙОНА МУРМАНСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ ПЕЧЕНГА ПЕЧЕНГСКОГО РАЙОНА МУРМАНСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 08 декабря 2016 года 290 п. Печенга Об оплате труда работников муниципальных

Подробнее

ПРОЕКТ. Об оплате труда работников Государственного казённого учреждения Республики Крым «Служба автомобильных дорог Республики Крым»

ПРОЕКТ. Об оплате труда работников Государственного казённого учреждения Республики Крым «Служба автомобильных дорог Республики Крым» ПРОЕКТ Об оплате труда работников Государственного казённого учреждения Республики Крым «Служба автомобильных дорог Республики Крым» В соответствии со статьёй 144 Трудового кодекса Российской Федерации,

Подробнее

II. Порядок и условия оплаты труда работников

II. Порядок и условия оплаты труда работников Коллективным договором, локальными нормативными актами ИИЕТ РАН, данным Положением и направлена на: повышение эффективности деятельности Института в части проведения научных исследований, оказания образовательных

Подробнее

УТВЕРЖДАЮ Ректор СПГУТД. Принято на Ученом совете университета, протокол от А. В. Демидов ПОЛОЖЕНИЕ

УТВЕРЖДАЮ Ректор СПГУТД. Принято на Ученом совете университета, протокол от А. В. Демидов ПОЛОЖЕНИЕ ПРИЛОЖЕНИЕ К «Положению об оплате труда работников государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Санкт-Петербургский государственный университет технологии и дизайна»

Подробнее

Муниципальное автономное дошкольное образовательное учреждение 17 «Детский сад комбинированного вида» д. Ермолино

Муниципальное автономное дошкольное образовательное учреждение 17 «Детский сад комбинированного вида» д. Ермолино Муниципальное автономное дошкольное образовательное учреждение 17 «Детский сад комбинированного вида» д. Ермолино Согласовано Утверждаю На Совете МАДОУ Заведующий МАДОУ 17 «01» сентября 2010 г. Г.Г. Глазунова

Подробнее

СОГЛАСОВАНО Председатель профсоюзного комитета МБОУ «Открытая (сменная) общеобразовательная школа имени Александра Сергеевича Соколова» О.В.

СОГЛАСОВАНО Председатель профсоюзного комитета МБОУ «Открытая (сменная) общеобразовательная школа имени Александра Сергеевича Соколова» О.В. СОГЛАСОВАНО Председатель профсоюзного комитета МБОУ «Открытая (сменная) общеобразовательная школа имени Александра Сергеевича Соколова» О.В. Сахарова Введено в действие с 02.09.2013 г. протокол педагогического

Подробнее

5. Выплаты компенсационного характера

5. Выплаты компенсационного характера 1. Общие положения 1. 1.1 Настоящее Положение о системе оплаты труда работников муниципального дошкольного образовательного учреждения центра развития ребенка - детского сада 85 г. Томска (далее МАДОУ

Подробнее

ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1. Настоящее Положение определяет систему оплаты труда работников Новомосковского филиала «Российского химико-технологического

ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1. Настоящее Положение определяет систему оплаты труда работников Новомосковского филиала «Российского химико-технологического ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1. Настоящее Положение определяет систему оплаты труда работников Новомосковского филиала «Российского химико-технологического университета имени Д.И. Менделеева» (далее Институт). 2. Данное

Подробнее

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА МИЧУРИНСКА ТАМБОВСКОЙ ОБЛАСТИ П О С Т А Н О В Л Е Н И Е г. Мичуринск 2313

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА МИЧУРИНСКА ТАМБОВСКОЙ ОБЛАСТИ П О С Т А Н О В Л Е Н И Е г. Мичуринск 2313 АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА МИЧУРИНСКА ТАМБОВСКОЙ ОБЛАСТИ П О С Т А Н О В Л Е Н И Е 28.09.2016 г. Мичуринск 2313 Об основах формирования системы оплаты труда работников муниципальных бюджетных, автономных и казенных

Подробнее

РАССМОТРЕНО: на Общем собрании работников МБОУ «СОШ 23» УТВЕРЖДЕНО: приказом МБОУ «СОШ 23» от г I. Основные положения

РАССМОТРЕНО: на Общем собрании работников МБОУ «СОШ 23» УТВЕРЖДЕНО: приказом МБОУ «СОШ 23» от г I. Основные положения РАССМОТРЕНО: на Общем собрании работников МБОУ «СОШ 23» УТВЕРЖДЕНО: приказом МБОУ «СОШ 23» от 14.10.2016.г. 243 Положение о системе оплаты труда и материальном стимулировании работников муниципального

Подробнее

О Методических рекомендациях по введению в федеральных бюджетных учреждениях новых систем оплаты труда

О Методических рекомендациях по введению в федеральных бюджетных учреждениях новых систем оплаты труда Приказ Минздравсоцразвития России 663 от 22 октября 2007 г. О Методических рекомендациях по введению в федеральных бюджетных учреждениях новых систем оплаты труда В соответствии с пунктом 6 постановления

Подробнее

Повышающие коэффициенты устанавливаются на определенный период времени в течение соответствующего календарного года. Применение повышающих

Повышающие коэффициенты устанавливаются на определенный период времени в течение соответствующего календарного года. Применение повышающих Повышающие коэффициенты устанавливаются на определенный период времени в течение соответствующего календарного года. Применение повышающих коэффициентов не образует новую тарифную ставку, оклад (должностной

Подробнее

Положение о выплатах компенсационного и стимулирующего характера и порядок их установления в МБОУ «Шолоховская гимназия»

Положение о выплатах компенсационного и стимулирующего характера и порядок их установления в МБОУ «Шолоховская гимназия» Положение о выплатах компенсационного и стимулирующего характера и порядок их установления в МБОУ «Шолоховская гимназия» Принято общим собранием трудового коллектива «30» августа 2012г. протокол 1 1. Общие

Подробнее

Зарегистрировано в Минюсте России 23 сентября 2016 г МИНИСТЕРСТВО КУЛЬТУРЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ. ПРИКАЗ от 26 августа 2016 г.

Зарегистрировано в Минюсте России 23 сентября 2016 г МИНИСТЕРСТВО КУЛЬТУРЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ. ПРИКАЗ от 26 августа 2016 г. Зарегистрировано в Минюсте России 23 сентября 2016 г. 43774 МИНИСТЕРСТВО КУЛЬТУРЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПРИКАЗ от 26 августа 2016 г. 1947 ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРИМЕРНОГО ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ФЕДЕРАЛЬНЫХ

Подробнее

II. Порядок и условия оплаты труда профессорско-преподавательского состава

II. Порядок и условия оплаты труда профессорско-преподавательского состава I. Общие положения Положение об оплате труда (далее - Положение), разработано в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 г. 583 «О введении новых систем оплаты

Подробнее

ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА АЛУШТЫ РЕСПУБЛИКИ КРЫМ ПОСТАНОВЛЕНИЕ

ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА АЛУШТЫ РЕСПУБЛИКИ КРЫМ ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА АЛУШТЫ РЕСПУБЛИКИ КРЫМ ПОСТАНОВЛЕНИЕ «09» апреля 2015 года 121 г. Алушта Об утверждении Положения об оплате труда работников Муниципального автономного учреждения «Редакция газеты

Подробнее

Департамент региональной политики Ненецкого автономного округа (ДРП НАО) ПРИКАЗ. от сентября 2016 г. г. Нарьян-Мар

Департамент региональной политики Ненецкого автономного округа (ДРП НАО) ПРИКАЗ. от сентября 2016 г. г. Нарьян-Мар Департамент региональной политики Ненецкого автономного округа (ДРП НАО) ПРИКАЗ от сентября 2016 г. г. Нарьян-Мар Об оплате труда работников казенных учреждений Ненецкого автономного округа, подведомственных

Подробнее

ПОЛОЖЕНИЕ об оплате труда муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения детского сада комбинированного вида 18 г.

ПОЛОЖЕНИЕ об оплате труда муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения детского сада комбинированного вида 18 г. ПОЛОЖЕНИЕ об оплате труда муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения детского сада комбинированного вида 18 г. Томска 1. Общие положения 1.1. Настоящее Положение о системе оплаты

Подробнее

УТВЕРЖДЕНО: Директор казенного учреждения Орловской области «Областной центр социальной защиты населения» С. М. Полякова 1 марта 2016 г.

УТВЕРЖДЕНО: Директор казенного учреждения Орловской области «Областной центр социальной защиты населения» С. М. Полякова 1 марта 2016 г. СОГЛАСОВАНО: Руководитель Департамента социальной защиты населения, опеки и попечительства Орловской области Т. А. Воробьева 2016 г. УТВЕРЖДЕНО: Директор казенного учреждения Орловской области «Областной

Подробнее

2. Основные условия и порядок определения размера оплаты труда работников ДОУ

2. Основные условия и порядок определения размера оплаты труда работников ДОУ 1. 1. Общие положения 1.1. Настоящее Положение об оплате труда работников (далее - Положение) Муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения- детский сад 40 (далее ДОУ) разработано в

Подробнее

и полномочия учредителя Глава 1. Общие положения

и полномочия учредителя Глава 1. Общие положения 0598 г. Екатеринбург Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников государственных бюджетных и автономных учреждений культуры Свердловской области, в отношении которых Министерство культуры

Подробнее

Положение об оплате труда работников муниципальных бюджетных учреждений городского округа Химки Московской области в сфере жилищнокоммунального

Положение об оплате труда работников муниципальных бюджетных учреждений городского округа Химки Московской области в сфере жилищнокоммунального Приложение к постановлению Администрации От 12.07.2018 760 Положение об оплате труда работников муниципальных бюджетных учреждений городского округа Химки Московской области в сфере жилищнокоммунального

Подробнее

«Согласовано» «Утверждаю» Администрации Рыбновского муниципального района. Рязанской области Г.Ю. Корнилова. 20 г.

«Согласовано» «Утверждаю» Администрации Рыбновского муниципального района. Рязанской области Г.Ю. Корнилова. 20 г. «Согласовано» «Утверждаю» Начальник отдела культуры Руководитель МКУ ЦБОМУК Администрации Рыбновского Т.А. Соколова муниципального района 20 г. Рязанской области Г.Ю. Корнилова 20 г. ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ

Подробнее