хобби Газета КЭС Территория защиты

Размер: px
Начинать показ со страницы:

Download "хобби Газета КЭС Территория защиты"

Транскрипт

1 перспектива хобби Тепло и свет вашему дому! Из режиссеров в энергетики Слесарь котельного отделения Пензенской Репортаж ТЭЦ-1 Николай Метревели настоящий с Оренбургской ТГК стр. 5 мастер перевоплощений стр. 9 Газета КЭС Издание выходит в следующих регионах: Владимирская, Ивановская, Иркутская, Кировская, Нижегородская, Новосибирская, Оренбургская, Пензенская, Самарская, Саратовская, Свердловская, Ульяновская, Челябинская области, Республика Коми, Республика Марий Эл, Республика Мордовия, Удмуртская Республика, Чувашская Республика, Пермский край 7, июль 2011 Корпоративное издание КЭС-Холдинга о Людях и их Делах www. ies-holding.com «Легких игр не было» Завершился финал спартакиады КЭС 2011 Тариф «дачный» Как сэкономить энергоресурсы в частном доме или на даче? Десант в Заречье 7стр. Работники Сыктывкарских 8 тепловых сетей очистили берег реки от мусора стр. Спортивно-оздоровительный центр «Лазурный» под Нижним Новгородом регулярно принимает гостей из многих стран. 18 июля туда прибыли спортсмены из 15-ти филиалов и компаний КЭС-Холдинга более 250 человек. Все они горели одним желанием стать чемпионами корпоративной спартакиады И выкладывались на все 100%. Настроение у участников было прекрасным, этому способствовал высокий уровень организации мероприятия. Спортсмены и в грозу и под палящим солнцем с упорством и азартом сражались в волейболе, баскетболе, настольном теннисе, плаванье, гиревом спорте и мини-футболе. Все соперники были достойны друг друга, а потому иногда победители определялись буквально на последних минутах! На спартакиаде были открыты новые таланты. Самым ярким из них стал Виктор Грабовский, грузчик Сосногорской ТЭЦ (филиал Коми). Однажды коллеги заметили, как легко он несет тяжелый груз, и предложили ему участвовать в соревнованиях дивизионного этапа. В итоге в финале спартакиады Виктор обошел спортсменов, тренировавшихся годами: он занял первое место в соревнованиях по гиревому спорту в весовой категории более 95 кг. Поднять 24-киллограмовую гирю за отведенное время спортсмен сумел 146 раз! По итогам общекомандного зачета первое место у «ГАЗЭКСа», второе у Пензенского филиала, сборная Нижегородского филиала третья. Все победители получили ценные подарки. Окончание на спортивной вкладке Евгений Ольховик Генеральный директор ЗАО «Комплексные энергетические системы» Огонь не пройдет! Филиалы КЭС-Холдинга усилили противопожарный режим Соответствующее распоряжение вышло в компании еще в начале мая этого года. Предпринятый комплекс мер позволяет КЭС-Холдингу обеспечивать стабильную работу электрических объектов и надежное электроснабжение потребителей в сложных погодных условиях. Специалисты компании сообщают, что на данный момент чрезвычайных ситуаций нет. Все помнят, как прошлым летом и частично осенью на значительной части территории России полыхали сильнейшие природные пожары, вызванные аномальной жарой. В 19 субъектах Федерации пострадали 199 населенных пунктов, сгорели 3,2 тыс. домов, погибли 62 человека. Общий ущерб составил свыше 12 млрд рублей. В этом году огонь также охватил значительные территории, хотя аномальной жары не наблюдается. Согласно оперативным сводкам МЧС России, этим летом чрезвычайная пожарная опасность (высший, пятый класс) сохранится в Забайкальском крае, Липецкой, Астраханской, Волгоградской областях, Краснодарском крае, республике Калмыкия, а также в регионах работы КЭС- Холдинга Оренбургской и Саратовской областях. Территория защиты Согласно распоряжению «Об усилении пожарной безопасности в пожароопасный период 2011 года», на всех энергообъектах КЭС тщательно следят за территорией станций, очищают от сухой травы и легко воспламеняющихся материалов. По внешнему периметру всех станций Холдинга обеспечена защита от низовых пожаров. Проработаны схемы взаимодействия с подразделениями МЧС и органами местного самоуправления. В период высоких температур организованы дополнительные обходы территорий и оборудования, проверяется состояние пожарной техники. Окончание на стр. 3 Уважаемые коллеги! В этом номере мы представляем вам результаты летней общехолдинговой спартакиады КЭС, финальные соревнования которой прошли в спортивном лагере «Лазурный» под Нижним Новгородом. Вы сможете посмотреть увлекательный фоторепортаж с места событий, ознакомиться с отзывами участников и победителей соревнований. Также в этом номере мы расскажем вам о дополнительных мерах, которые предпринимает компания для обеспечения надежной работы энергообъектов в период высоких температур. Служба безопасности и охраны труда компании неусыпно следит за обстановкой на энергетических объектах. Из материалов «Газеты КЭС» вы узнаете, какие мероприятия проводят филиалы Холдинга на своих станциях в рамках мер противопожарной защиты энергообъектов. Удачи! Новая энергетика России

2 2 События Альтернативы нет Коммерческий директор ЗАО «КЭС» Роман Нижанковский утверждает, что теплофикации необходим особый статус В результате реорганизации в КЭС был создан коммерческий блок, который объединил трейдинговые подразделения, ранее входившие в дивизион «Трейдинг». Подробнее о работе трейдеров мы попросили рассказать заместителя генерального директора, коммерческого директора ЗАО «КЭС» Романа Нижанковского. Роман Валентинович, есть ли у компаний КЭС какие-то особенности, которые надо учитывать при работе на энергорынке? 40% выручки генерирующих компаний КЭС приходится на тепло и, соответственно, 42% и 13% на электроэнергию и мощность. Экономическая деятельность ТГК, по сути, связана с рынком тепловой энергии. Исторически основу российского теплоснабжения составляли и составляют ТЭЦ, которые вырабатывают тепло и электроэнергию в комбинированном режиме. Это самый эффективный способ производства тепловой и электрической энергии. Но комбинированный способ производства энергии за последние 20 лет существенно утратил позиции в нашей стране. Значительное количество ТЭЦ продолжают терять тепловые нагрузки. Во многом это связано с особенностями действующей модели оптового рынка электроэнергии и мощности и текущего тарифного регулирования на тепловую энергию. Промышленные предприятия переходят на собственные источники тепла, а города строят котельные. Означает ли это, что теплофикация экономически не выгодна? Эффективность комбинированной выработки тепла и электрической энергии ни у кого не вызывает сомнений. Мы можем экономить до 64% топлива, если будем использовать газ не в топках котельных, а в комбинированной выработке электроэнергии и тепла. Я считаю, что для нашей страны альтернативы теплофикации нет однако, ей необходим особый статус. Как текущая ситуация на рынке отражается на работе ТЭЦ? В 2011 году по сравнению с 2010 годом снизился объем продаваемой мощности из-за перехода с оплаты максимальной располагаемой мощности на среднемесячные значения. Это приводит к негативным экономическим последствиям из-за того, что наши станции имеют резко выраженную сезонность загрузки. Другой негативный фактор связан с тем, что всю электроэнергию, которую мы производим в теплофикационном режиме, мы продаем на рынке по ценопринимающим заявкам. В результате мы не имеем возможности выставить по этой электроэнергии ту цену, которая позволила бы окупить все затраты на производство. Еще одна системная проблема: сейчас сохраняется перекрестное субсидирование между электричеством и теплом, которое вытесняет ТЭЦ на розницу или заставляет переходить в режим котельных. Использование такого метода расчета удельных затрат топлива не компенсирует общие затраты ТЭЦ. Мы считаем, что необходим поэтапный переход на «старый» физический метод расчета удельных затрат топлива. Это позволит сбалансировать компенсацию затрат на топливо для ТЭЦ и сохранить ТЭЦ на рынке электроэнергии. Можем ли мы на уровне компании что-то сделать, чтобы смягчить негативные последствия существующей системы? Конечно. Во-первых, мы ведем серьезную работу, направленную на изменение институциональной среды. Речь идет об изменениях правил рынка, позволяющих окупать затраты на производство энергии и добиваться необходимого уровня рентабельности ТЭЦ. Во-вторых, совместно с нашими техническими специалистами мы реализуем ряд проектов, которые позволяют повысить эффективность работы наших ТЭЦ. Например, выводится или консервируется оборудование, которое выработало свой ресурс, проводится модернизация турбоагрегатов, питательных насосов, информационных систем, внедряется математическое моделирование работы станций и т.п. Таким образом, мы пытаемся оптимизировать портфель наших активов для сохранения соответствующего уровня доходности и рентабельности. Коль речь зашла о топливных затратах, на какие виды топлива ориентируется сейчас КЭС-Холдинг? До кризиса цена топливных ресурсов была достаточно доступна, но сегодня мы видим обратную тенденцию. С одной стороны, цена на уголь внутри России сравнялась с мировой ценой. С другой стороны, стоимость газа устанавливается государством, и изменения цены более предсказуемы. Сейчас цена на газ ниже цены на уголь. Поэтому мы стараемся максимально перейти на сжигание газа. Планируете ли вы использовать какие-либо новые инструменты работы на оптовом рынке электроэнергии и мощности? У нас есть планы по использованию форвардных контрактов, а также намерение развивать систему свободных двусторонних договоров. Это позволит нам и нашим партнерам из числа крупных промышленных потребителей фиксировать определенный уровень цены в перспективе от месяца до полугода. В результате потребитель может четко планировать издержки на покупку электрической энергии, а мы избегаем рисков ценопронимания. Следует ли ожидать изменений в связи с реорганизацией компании? В результате реорганизации вместо дивизиона «Трейдинг» в КЭС создан коммерческий блок под моим руководством. В него также вошло подразделение, которое занимается закупочной деятельностью. Единственное нововведение коснулось корректировок в процедурах закупок. Каких-то кардинальных изменений ожидать не стоит. Беседовала Екатерина Богомолова Новости холдинга Каждому филиалу по директору Завершен процесс назначения глав новых структурных подразделений КЭС- Холдинга. Согласно приказу N38 в Холдинге была упразднена дивизиональная модель управления и введена филиальная. К настоящему моменту назначены все 15 директоров филиалов (см. таблицу). Филиал Пензенский филиал ОАО «ТГК-6» Филиал «Пермский» ОАО «ТГК-9» Филиал «Свердловский» ОАО «ТГК-9» ОАО «Оренбургская теплогенерирующая компания» Ивановский филиал ОАО «ТГК-6» Филиал Марий Эл и Чувашии ОАО «ТГК-5» Кировский филиал ОАО «ТГК-5» Нижегородский филиал ОАО «ТГК-6» Филиал «Удмуртский» ОАО «ТГК-5» Мордовский филиал ОАО «ТГК-6» Владимирский филиал ОАО «ТГК-6» Филиал Коми ОАО «ТГК-9» Самарский филиал ОАО «Волжская ТГК» Саратовский филиал ОАО «Волжская ТГК» Ульяновский филиал ОАО «Волжская ТГК» «Газпром» и «Ренова» намерены объединить энергетические активы ФИО директоров филиалов Акчурин Хусяин Аббясович Богуславский Сергей Станиславович Бусоргин Владимир Алексеевич Влазнев Александр Алексеевич Дементьев Валентин Васильевич Добров Сергей Вячеславович Зыкин Юрий Васильевич Колокольцев Александр Александрович Скворцов Николай Александрович Суслов Александр Алексеевич Уланов Денис Александрович Цешковский Юрий Анатольевич Дикоп Владимир Вильгельмович Попов Сергей Леонтьевич Трубчанин Валентин Анатольевич Соответствующее соглашение подписали 7 июля 2011 года Председатель Правления «Газпрома» Алексей Миллер и Председатель Совета директоров Группы компаний «Ренова» Виктор Вексельберг. Компании планируют объединить свои электроэнергетические активы на базе ООО «Газпром энергохолдинг», а затем преобразовать компанию в открытое акционерное общество с возможным последующим размещением акций на фондовой бирже. В объединенной компании «Газпрому» будет принадлежать не более 75% минус 1 акция, а «Ренове» не менее 25% плюс 1 акция. В рамках разработки Акционерного соглашения стороны намерены определить окончательный перечень активов и размер долей в объединенной компании, подготовить всю необходимую юридически обязывающую документацию, согласовать сделку с Федеральной антимонопольной службой. Филиал «Самарский» реализует инвестпроекты В филиале «Самарский» продолжается реализация инвестиционных проектов в рамках инвестпрограммы КЭС-Холдинга «Диадема». На данный момент все основное и дополнительное технологическое оборудование смонтировано. Продолжаются теплоизоляционные работы, монтаж арматуры и идет обвязка трубопроводами. Проведены гидравлические испытания котлов-утилизаторов. Продолжается наладка оборудования, идет продувка нового газопровода. Скоро его подключат к газовым турбинам. Запуск нового энергоблока запланирован на конец 2011 года. Продолжается поставка оборудования на Новокуйбышевскую ТЭЦ-1 в рамках проекта «Кремень». Сейчас на складах станции уже находятся три газотурбинные установки. В июле поставка продолжилась: на ТЭЦ-1 пришли котлы-утилизаторы, произведенные на Белгородском заводе. Владимирская ТЭЦ-2 готовит площадку для строительства ПГУ На Владимирской ТЭЦ-2 приступили к работам по подготовке площадки для строительства парогазовой установки. Первым делом будет демонтировано выведенное из эксплуатации оборудование котлотурбинного цеха. После чего специалисты «Группы Е4» произведут геологическую экспертизу грунта на месте ввода новой мощности и расчеты для строительства фундамента. В рамках подготовки площадки для строительства в начале июля были завершены работы по демонтажу 5-го ленточного конвейера. Цифры месяца 310 дней длился отопительный сезон 2010/2011 годов в Воркуте самом северном городе присутствия КЭС-Холдинга. 17 детей живет в семье Михаила Савушкина, электрослесаря 5-го разряда по ремонту электрооборудования Чебоксарской ТЭЦ-2. Старшему ребенку 34 года. Младшему всего 7 месяцев. Печатный орган ЗАО «КЭС»

3 3 Огонь не пройдет! НОВОСТИ ХОЛДИНГА Окончание. Начало на стр. 1 Ремонтный и оперативный персонал приведен в состояние повышенной готовности. С сотрудниками станций регулярно проводятся противопожарные инструктажи и тренировки. Организованы дополнительные обходы оборудования и территории энергообъектов. На территориях энергообъектов отремонтированы подъездные дороги к источникам воды и пожарные гидранты, обеспечена готовность к работе противопожарной техники и пожарных водоемов. На постоянном контроле находятся наличие и готовность первичных средств пожаротушения и систем оповещения. На особом контроле от первого лица Мелочей здесь нет В этом году на Воркутинской, Интинской, Сосногорской ТЭЦ, в Ухтинских и Сыктывкарских тепловых сетях филиала Коми при очистке территорий от сухой травы и горючего мусора особое внимание уделялось мазутным хозяйствам, складам топлива, местам открытого хранения оборудования. Специальные пожарно-технические комиссии обследовали противопожарное состояние зданий, сооружений и прилегающих территорий, путей эвакуации, водоисточников, молниезащитных и заземляющих устройств и т.д. Также на Владимирской ТЭЦ-2 проведены дополнительные работы по очистке территории станции от сгораемых материалов, одновременно приняты меры по обеспечению оптимальных условий труда работников станции в жаркий период. Чебоксарские ТЭЦ-1 и ТЭЦ-2 и Новочебоксарская ТЭЦ-3 особое внимание уделили исправности устройств молниезащиты мазутохранилищ, маслохозяйств и газорегуляторных пунктов, провели обследования и испытания средств защиты от перенапряжений. Помимо обязательных работ по обеспечению пожарной безопасности, аварийнодиспетчерские службы осуществляют круглосуточный контроль за состоянием объектов. Контролируются действия подрядчиков при проведении сварочных работ. В филиале «Ульяновский» реализуется целый спектр противопожарных мероприятий. В прошлом году заменен утеплитель на крыше котельного отделения Ульяновской ТЭЦ-2 на площади 6 тыс. кв. м. В Саратовском филиале также прошли мероприятия по замене горючих утеплителей на кровле главных корпусов станций, огнезащитной обработке кабелей и строительных конструкций, доведению до требований норм кабельных сооружений, мазутохозяйств, противопожарного водоснабжения и т. д. Большое внимание уделяется работе с персоналом. К примеру, в начале июля на Дзержинской ТЭЦ прошла противопожарная тренировка оперативного персонала: отрабатывались навыки пользования первичными средствами пожаротушения, совместные действия персонала электростанции и подразделения пожарной охраны при возникновении пожара. «СаранскТеплоТранс» проводит внеплановые инструктажи для сотрудников станций. «Страж» на страже О том, как проходит подготовка к пожароопасному периоду на объектах КЭС-Холдинга, рассказывают сотрудники филиалов. Валентин Дементьев, директор Ивановского филиала: «Для выявления возможных нарушений противопожарного режима и правил пожарной безопасности, а также для своевременного проведения противопожарных профилактических мероприятий у нас создана пожарно-техническая комиссия под председательством главного инженера филиала. В нее вошли все технические руководители, начальники отделов, инженеры по охране труда. Начиная с апреля, в связи с наступлением пожароопасного весеннелетнего периода, для обеспечения надежной и устойчивой работы подразделений ИФ проведен целый комплекс мероприятий. Кроме этого, на весь пожароопасный период ужесточены требования к проведению огневых и ремонтных работ». Валентина Миронова, начальник отдела надежности, промышленной безопасности и охраны труда «Удмуртских коммунальных систем»: «Учитывая опыт прошлого аномально жаркого лета, в этом году подготовке компании к Саратовский филиал в 2010 году провел соревнования членов добровольных противопожарных формирований (ДПФ) из числа сотрудников ТЭЦ, а теперь подобные формирования созданы на всех поволжских филиалах КЭС-Холдинга. Общее число членов ДПФ поволжских филиалов превышает 2 тысячи человек. Поддерживать высокий уровень пожарной безопасности в филиале «Самарский» удается также благодаря внедрению новых технологий. На Самарской ГРЭС установлена новейшая система пожаротушения «Страж». Основная задача этой системы охлаждение несущих металлических ферм главного корпуса в случае возникновения пожара на турбогенераторах. В настоящее время под защиту автоматизированной системы поставлены все четыре турбоагрегата Самарской ГРЭС. работе в пожароопасный период мы уделяем самое пристальное внимание. Самой важной задачей я считаю подготовку персонала. Каким бы современным ни было противопожарное оборудование, какие бы противопожарные меры мы, как сотрудники отдела надежности, промышленной безопасности и охраны труда, ни принимали, главное это бдительность персонала по предотвращению пожароопасных ситуаций и его готовность действовать в экстремальной ситуации. Именно поэтому мы делаем упор на упреждающую агитацию, подробно объясняем меры безопасности, проводим противопожарные тренировки». Николай Шкотов, начальник отдела промышленной безопасности и охраны труда Сосногорской ТЭЦ филиала Коми ОАО «ТГК-9»: «В такой работе важно все, тут мелочей или «не особо важных» моментов быть не может. Тем не менее, один из несомненных приоритетов это работа с персоналом. Отработка навыков пожаротушения, владения средствами защиты и ликвидации очагов возгорания. Именно с этой целью мы проводим регулярные тренировки и учения, а на соревнованиях по профессиональному мастерству оперативного персонала этой теме посвящен отдельный этап, один их самых сложных». Сакмарская градирня стала как новая Завершен капитальный ремонт градирни 1 Сакмарской ТЭЦ ОАО «Оренбургская ТГК», начатый в конце апреля этого года. В ходе ремонта произошла замена ветхой деревянной обшивы градирни на металлический профилированный лист с усилением и заменой изношенных металлоконструкций вытяжной башни. Произведены очистка водораспределительной системы с заменой разбрызгивающих сопел, ремонт поворотных щитов и очистка водосборного бассейна. На ремонт затрачено 9,5 млн рублей. 300 ответов за два года В июле исполняется два года с тех пор, как на одном из самых популярных информационных порталов Балакова начала работать интернетприемная балаковских теплоэнергетиков. Электронный ресурс, в дополнение к разговору с диспетчером, позволяет получить необходимую информацию по теплоснабжению. Проект позволяет балаковским теплоэнергетикам предоставлять ответы в самые сжатые сроки. За два года специалисты Волжской ТГК ответили почти на триста вопросов потребителей. Около половины обращений касаются выяснения сроков возобновления горячего водоснабжения при гидравлических испытаниях и даты подачи отопления в начале отопительных сезонов. Новые теплосети для Саранска Замена труб диаметром 400 мм на трубы диаметром 500 мм на ряде участков теплосетей понадобилась для того, чтобы обеспечить теплом ряд крупных новостроек Саранска. Кроме того, в связи с возведением спортивного манежа производится перенос трубопроводов магистральной теплотрассы ТМ-1 с места строительства в подземный проходной канал. Одновременно продолжаются гидравлические испытания оборудования теплосетей. Как сообщил начальник производственно-диспетчерской службы ОАО «СаранскТеплоТранс» Анатолий Изотов, проводится техническое диагностирование трубопроводов с помощью компьютеризированной системы звукового импульса для определения возможности дальнейшей эксплуатации теплотрасс. Премия Мехонцева уральским мастеровым За активную инновационную деятельность энергетики филиала «Свердловский» отмечены премией имени Л.Я. Мехонцева. Ее удостоились начальник производственно-технического отдела Красногорской ТЭЦ Юрий Ольков и начальник производственно-технического отдела Свердловской ТЭЦ Алексей Кузнецов. Оба новатора участвуют в «Инновационном клубе КЭС». На счету Юрия Олькова 34 рационализаторских предложения. Алексей Кузнецов автор 32 внедренных творческих заявок. Экономический эффект от внедрения «премиального» новшества составил свыше 11 млн рублей.

4 4 Актуальное ГОРЯЧАЯ ЛИНИЯ Спрашивали отвечаем На горячую линию продолжают поступать вопросы от сотрудников филиалов КЭС-Холдинга. Ответы на них дают специалисты нашей компании. Положено ли лаборантам химического цеха бесплатное молоко? Если да, то почему оно не выдается? Елена Чибиркина, лаборант химического цеха Саранской ТЭЦ-2 Отвечает Александра Егорова, начальник Управления технической инспекции Мордовского филиала ОАО «ТГК-6»: «В соответствии с требованиями Трудового кодекса РФ (раздел 10, статья 222) бесплатная выдача молока или других равноценных пищевых продуктов предусмотрена для работников, занятых на работах с вредными условиями труда. «Нормы и условия бесплатной выдачи работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, молока или других равноценных пищевых продуктов, которые могут выдаваться работникам вместо молока» утверждены Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от н. При аттестации рабочих мест Саранской ТЭЦ-2 в 2007 году было установлено, что на рабочем месте лаборанта экспресс-лаборатории, где Вы трудитесь, отсутствуют вредные производственные факторы, на основании которых Вам могла бы производиться бесплатная выдача молока. Отсутствие вредных факторов на Вашем рабочем месте подтверждается замерами, ежегодно проводимыми в рамках контроля факторов производственной среды на рабочих местах». В положении об оплате труда ООО «Учетнофинансовый сервис» в п. 3 п. п. 3.2 сказано: «Размеры должностных окладов могут быть пересмотрены в рамках утвержденных диапазонов должностных окладов в течение года по решению Президента общества». Я работаю в ООО «УФС» с 2008 года, но этого пересмотра ни разу не происходило. Почему? Наталья Гец, бухгалтер Управления учета филиала «Пермский» Отвечает Юлия Николаева, руководитель департамента управления персоналом: «Дело в том, что индексация заработной платы в ООО «Учетно-финансовый сервис» не производилась. Трудовое законодательство не устанавливает конкретных сроков (периодичности) и размеров индексации заработной платы, проводимой работодателем, не относящимся к организациям, финансируемым из соответствующих бюджетов. В настоящее время руководством компании ООО «УФС» рассматривается возможность изменения окладов сотрудников». В сентябре я задавал вопрос о заработной плате, и тогда в Вашем ответе прозвучала информация о единовременных (квартальных) премиях работникам за выполнение работ для сторонних организаций. Почему такие выплаты не производились в I квартале 2011 года и будут ли они производиться? Андрей Роньжин, начальник Испытательной лаборатории Химической службы филиала ОАО «ТГК-9» «ИТЦ ПК» Отвечает Юлия Николаева, руководитель департамента управления персоналом: «В 2010 году в ОАО «ТГК-9» действовало Положение о единовременных денежных выплатах работникам ИТЦ за выполнение работ для сторонних организаций. Срок его действия закончился, на 2011 год действие Положения не продлено. Работниками филиала ОАО «ТГК-9» «Инженерно-технический центр Пермского края» в 2010 году не выполнялись условия, предусмотренные Положением, дающие право на получение единовременных денежных выплат. Соответственно, данные выплаты им не производились». «Есть команда будет результат» Вопросы теплоснабжения потребителей сегодня одни из животрепещущих для компаний-поставщиков. О перспективах этого бизнеса и путях решения проблем мы поговорили с заместителем директора по продаже тепловой энергии филиала ОАО «ТГК-9» «Пермский» исполнительным директором ООО «Пермская сетевая компания» Артемом Голобоковым. В едином порыве Артем Голобоков назначен на должность исполнительного директора Пермской сетевой компании осенью прошлого года, куда перешел с должности директора ПО «Оренбургские тепловые сети». Одно из важнейших направлений работы любого руководителя выстроить взаимоотношения с коллективом. Как говорит сам Артем Голобоков, принципы работы с подчиненными у него демократичные. Опять же стиль руководства зачастую определяется составом команды. По его мнению, «силовые» методы работы иногда не дают ощутимых результатов. Из суммы предлагаемых решений выбираются наиболее простые «земные», они же часто наиболее эффективные. «Пермская команда мне нравится, она обладает рабочими настройками коллектива, позволяет выпускать значительно меньше директивных распорядительных документов и корректирующих мероприятий. Персонал гармонично объединяет энергетиков и коммунальщиков. Этой зимой решался вопрос превращения в одну команду. Я считаю, что на 90% мы ее решили. Мы стали одним коллективом, с пониманием того, что у нас одни цели, задачи, и не важно, кто и откуда пришел. Главное, что все мы одна команда», подчеркивает руководитель ПСК. Стимулы для работы Пермская сетевая компания поменяла порядок премирования персонала. «Это был непростой и достаточно тяжелый процесс, но с точки зрения достигнутых результатов наши ожидания оправдались за достаточно короткий период», рассказал Артем Голобоков. До недавнего времени фактические итоги работы сетевой компании не находили четкого отражения в системе премирования. С вводом новой системы мотивации, которая является одновременно простой и основанной на ключевых показателях для теплового бизнеса, произошли ощутимые изменения. Сетевой эксплуатационный район превратился в ключевую производственную единицу, прямо влияющую на итоги работы всей организации. Это нормальная практика с учетом того, что основная часть персонала трудится в энергорайонах и «перекладывает» результаты своего иногда достаточно простого труда на общие показатели всей организации. «Теперь руководители производственных подразделений видят свои показатели непосредственно, и адекватно воспринимают возможность своего воздействия на них. Более того, появился здоровый дух соперничества. Сначала мы применили такую систему в общем ко всему предприятию, затем начали адаптировать к каждому эксплуатационному району с учетом его специфики. Что показательно, сразу определились лидеры и отстающие, возник некий соревновательный элемент. Несомненная польза от введения такой системы не только улучшение сетевых ТЭП-ов, но и запуск процесса локализации проблем для каждой эксплуатируемой СЦТ», отмечает Голобоков. Бизнес с обратными связями Артем Голобоков, многие годы занимаясь вопросами комплексного развития теплового хозяйства Оренбурга и Медногорска, отмечает, что главное в работе теплоснабжающей компании выстроить систему обратной связи с потребителями. При этом речь не идет об управляющих компаниях и прочих «диспетчерах денежных потоков». Имеется в виду структура и система построения обратной связи с конечными потребителями (собственно теми, кто получает конкретный продукт в виде услуги по обеспечению теплового комфорта) и, как следствие, принятия технических, технологических и организационных решений на основании отработки и оценки всех звеньев цепи. «По крайней мере, мы будем понимать степень нашей ответственности», говорит Артем Голобоков. Вокруг этого и строит сейчас свою работу ПСК, не забывая, конечно же, о подготовке к осенне-зимнему периоду, сокращении дебиторской задолженности, повышении эффективности работы ПСК. Как сделать компанию эффективной ООО «Пермская сетевая компания» обслуживает 667,7 км магистральных и 509,3 км распределительных тепловых сетей в однотрубном исчислении в Перми, Краснокамске, Губахе и Чайковском, имеет в собственности порядка 300 ЦТП. Как любая компания, ПСК, продолжая эксплуатировать свои сети, ставит новые задачи, решает проблемы. В 2011 году основными направлениями работы компании станет модернизация структуры и принципа построения договорных отношений с потребителями; формирование внятной и более «потребительской» инвестиционной политики; оптимизация активов и структуры затрат теплоснабжающей компании. Пермская сетевая компания, обладает потенциалом для своего прогресса, несмотря на «наследие прошлого» муниципальную организацию коммунального комплекса и долги «коммунальных войн». «Тем не менее, мы уверены, что любая сетевая организация может балансировать между объемом тех денег, которые компания тратит и зарабатывает. По крайней мере, это хорошо видно по результатам, которые демонстрировали наши коллеги на постсоветском пространстве. Нужны серьезные усилия в отношении сокращения потребления энергоресурсов, реализации инвестпрограмм, скрупулезного планирования и грамотной тарифной политики. А еще нужно расти», резюмирует руководитель ПСК. По словам Голобокова, в отношении инноваций особых прорывов не происходит. Самой инновацией является сумма всех решений. «Объективно, средств на все проекты не хватит, технологии не стремятся подешеветь, поэтому мы понимаем, что качественно лучше во всех направлениях мы не станем. Однако все равно надо четко определить, где эта сумма инновационных решений даст максимальный эффект», говорит Артем Голобоков. Для реализации инновационных решений требуются не только подходы, но и персонал, который будет нацелен на решение этих проблем. Эффективность это получение ровно таких же денежных средств, но за счет снижения потенциала отпускаемых теплоэнергоресурсов, и перенос процесса трансформации тепловой энергии и «тепловых продуктов» на территорию потребителя. «Следует отметить, что на потребительском поле работать гораздо интересней, т.к. ресурс энергосбережения у производителей и транспортников от 5 до 15%, а у потребителя от 15 до 50%», заключает Артем Голобоков. Беседовала Юлия Отраднова Печатный орган ЗАО «КЭС»

5 Репортаж 5 Серьезные задачи стоят перед станциями «Оренбургской ТГК»: Сакмарская ТЭЦ и Орская ТЭЦ должны обеспечивать развитие Оренбурга и Орска, Каргалинская ТЭЦ снабжать энергией и теплом газо-химический комплекс. Энергетики Оренбуржья активно занимаются экологией, модернизируют мощности и оптимизируют работу персонала, заботятся об охране труда, участвуют в соревнованиях по профмастерству и отлично забивают футбольные голы! Тепло и свет вашему дому! Развитие энергетики в Оренбургской ТГК процесс непрерывный Крупнейшая в регионе Эти непростые задачи обязывают теплоэнергетиков Оренбуржья активно заниматься модернизацией оборудования, наращивать мощности, не забывать о персонале и экологической политике. При этом работники ТГК успевают участвовать во всероссийских соревнованиях по профмастерству и забивают превосходные голы на футбольных полях! Пройдя путь от города-крепости до индустриально развитого областного центра с устоявшимися культурными традициями и среднероссийским уровнем жизни, Оренбург продолжает развиваться быстрыми темпами. И развитие городу в основном обеспечивают эффективно работающие промышленные предприятия. Среди них Оренбургская теплогенерирующая компания. Сегодня Оренбургская ТГК крупнейший поставщик тепловой энергии на территории региона. Предприятие обслуживает три Так выглядит «приусадебное хозяйство» ТЭЦ Факты города Оренбург, Орск и Медногорск. Девиз компании: «Тепло и свет вашему дому». Зеленые мили Оренбургская ТГК реализует ряд инвестиционных проектов. Один из них реконструкция системы химводоподготовки химического цеха Каргалинской ТЭЦ. Основная цель решение экологической проблемы, возникшей в зоне совместного действия регионального газохимического комплекса и ТЭЦ. Реализация проекта позволит прекратить сбросы стоков в емкость сезонного регулирования и на поля орошения за счет минимизации объемов сильноминерализованных стоков и их последующей закачки в подземные горизонты. Другой немаловажный аспект реализации этого проекта существенное снижение потребления подрусловой воды реки Урал в связи с использованием очищенных стоков, возвращаемых с Оренбургского ОАО «Оренбургская ТГК» первое подразделение ЗАО «КЭС-Холдинг», которое получило сертификаты соответствия системы менеджмента качества (СМК) и системы экологического менеджмента (СЭМ) требованиям международных стандартов ISO 9001:2008 и ISO 14001:2004. Каргалинская ТЭЦ ориентирована на энерго- и теплоснабжение комплекса газоперерабатывающих заводов. Основной вид топлива газ. Установленная электрическая мощность 320 МВт. Тепловая мощность 1030 Гкал/час. На предприятии осуществляется комплексная автоматизация всех основных технологических процессов. Сакмарская теплоэлектроцентраль имеет установленную электрическую мощность 450 МВт, тепловую 1560 Гкал/час. На 80% обеспечивает теплом Оренбург. Основной вид топлива Сакмаркой ТЭЦ природный газ, в качестве резервного топлива используется мазут. В годах в состав Оренбургских тепловых сетей на условиях долгосрочной аренды вошли тепловые муниципальные хозяйства областного центра и г. Медногорска. С тех пор прекратились длительные отключения потребителей от ГВС, активно ведется работа по модернизации и оптимизации теплового комплекса этих городов. газохимического комплекса. Инновационные технологии мембранной обработки воды позволят сократить эксплуатационные затраты на традиционные реагенты в 2,5 3 раза. «Год эксплуатации пилотной установки подтвердил правильность и работоспособность выбранной технологии, а также существенное снижение эксплуатационных затрат на реагенты и утилизацию стоков, рассказывает начальник химического цеха Олег Иванов. За этот год персонал цеха приобрел опыт работы с принципиально новыми установками мембранной обработки воды. Полностью реконструированный цех должен быть пущен в эксплуатацию в первом квартале 2012 года». Надежность работы повышается Нововведения касаются всех станций Оренбургской ТГК. Так, на Сакмарской ТЭЦ в прошлом году, накануне Дня энергетика, завершился крупнейший инвестиционный проект «Яшма» по модернизации турбины 1 в рамках инвестиционной программы КЭС- Холдинга «Диадема». Прирост электрической мощности составил 5 МВт, тепловой 10 Гкал/час. «А это значит, что повысится надежность энергоснабжения уже имеющихся объектов промышленности, строительства и жилья», убежден директор главный инженер Сакмарской ТЭЦ Евгений Кондыба. Потребитель продукции Каргалинской ТЭЦ Оренбургский газохимический комплекс. Рассказывая о работе Каргалинской ТЭЦ, ее директор главный инженер Александр Костин добавляет, что применение инновационных технологий требует от сотрудников предприятия постоянного совершенствования знаний и навыков. Из поколения в поколение Энергетики отмечают, что острых кадровых проблем в Оренбургской ТГК нет. Как правило, на станциях работают династиями, передавая профессиональный опыт из поколения в поколение. Исполнительный директор ОАО «Оренбургская ТГК» Александр Влазнев: «Благодаря масштабной и инвестиционной деятельности, мы работаем безаварийно. За время работы Оренбургской ТГК не допущено чрезвычайных ситуаций и сбоев в теплоснабжении потребителей. В планах оптимизация системы теплоснабжения в городах присутствия, решение экологических проблем». «Характер работы на ТЭЦ требует высокой профессиональной подготовки персонала, говорит Александр Костин. И смею утверждать, что люди у нас высококвалифицированные». На станциях Оренбургской ТГК проходят практику студенты тех энергетических специальностей, которые в будущем будут нужны этой отрасли. Есть намерение приглашать студентов последнего курса университета, закреплять за ним наставника с тем, чтобы в дальнейшем пятикурсник сам пожелал работать на ТГК. С заботой о рабочих Забота о персонале это постоянное совершенствование системы охраны труда и промышленного контроля. Эта работа отмечена заслуженной благодарностью: Оренбургская ТГК получила сертификат соответствия организации работ по охране труда. «Типовая» столовая энергетиков оренбуржья Первой по результатам масштабного внешнего аудита системы охраны труда и промышленного контроля в 2006 году была сертифицирована Каргалинская ТЭЦ, затем в апреле 2011 года Оренбургские тепловые сети. В мае текущего года подтверждающий документ получили Сакмарская ТЭЦ и Орская ТЭЦ-1. Таким образом, сертификация Оренбургской ТГК по этому направлению деятельности полностью завершена. Сертификат гарант того, что во всех подразделениях компании система надежности, охраны труда и безопасности профессиональной деятельности поставлена на надлежащую высоту и действует строго в соответствии с требованиями российского законодательства. В результате мероприятий по противопожарной безопасности в 2010 году на теплоэлектроцентралях и тепловых сетях Оренбургской ТГК не допущено ни одного пожара. Превосходно зарекомендовала себя в Оренбургских тепловых сетях и служба безопасности. «С каждым годом меры безопасности на станциях усиливаются, рассказывает заместитель директора главного инженера Сакмарской ТЭЦ по эксплуатации Иван Пуликов. На всех станциях Оренбургской ТГК квалифицированный штат охраны, действует специальная система пропусков, территории оснащены видеокамерами. Персонал информирован, в частности, о действиях при угрозе терроризма». Впереди у Оренбуржья новые проекты по развитию ТЭЦ и Оренбургских тепловых сетей. А это значит, что в наших домах всегда будут свет и тепло.

6 6 Безопасность ЭТО ВАЖНО! Высота любит внимательных «Газета КЭС» продолжает серию публикаций о недавних событиях, потребовавших внимания инспекторов охраны труда Холдинга, и разбирает каждое из них с точки зрения ответственности сотрудников компании и возможности разрешения таких ситуаций в будущем. Как это было 4 июля 2011 года на Саранской ТЭЦ-2 произошел несчастный случай. На площадке дутьевого вентилятора котла 7 началась установка лесов, необходимых для выполнения работ по перекладке кабелей. Несмотря на то, что установка еще не была закончена, на леса для осмотра кабельной трассы поднялся электромонтер электрического цеха. Осматривая кабельный короб, он упал с двухметровой высоты и получил закрытый перелом костей голени. После оказания первой медицинской помощи рабочий был доставлен на cкорой в больницу. В чем причина Электромонтер находился на неподготовленном рабочем месте без учета организационных и технических мероприятий по допуску к работе. Кроме того, были нарушены требования Межотраслевых правил по охране труда при работе на высоте, поскольку пострадавший поднялся на леса, установка которых не была завершена. Есть нарекания и к старшему мастеру электрического цеха, так как он не контролировал действия своего подчиненного. Чтобы исключить рецидивы Чтобы впредь подобных ситуаций не возникало, решено было провести внеплановый инструктаж для персонала ремонтного и оперативного цехов. Тема инструктажа «Подготовка рабочего места и допуск к работе по наряду и распоряжению». Кроме того, все установленные на рабочих местах леса и подмостки будут проверены на соответствие требованиям Межотраслевых правил по охране труда при работе на высоте. Пожарные учения повышенной сложности В Свердловской области немало электростанций, граничащих с лесными массивами. Некоторые окружены еще и торфяниками. Естественно, что подготовка к пожароопасному периоду на таких электростанциях ведется особенно тщательно. Учения один из важнейших этапов этой подготовки. Сценарий учения был таков: при осаждении вагонов на железнодорожных путях перед сливной эстакадой центрального мазутного хозяйства станции возникает нештатная ситуация. При этом происходит разгерметизация сварного шва котла цистерны с мазутом, образуется течь горючего материала и возникает опасность его возгорания. Это подвергает опасности мазутохранилище и ТЭЦ в целом. Начальником смены станции была привлечена комиссия по чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности Первоуральской ТЭЦ, а также 10-й отряд городской пожарной службы ГУ МЧС. Исходя из возможного развития ситуации, было решено задействовать пожарный поезд. Он оснащен необходимым оборудованием с новейшими стволами для подачи воды и пены. В арсенале спецпоезда две цистерны воды по 60 тонн, 5 тонн пенообразователя, специальные магнитные пластыри и сорбирующие вещества для нейтрализации опасных веществ. Основная задача учений: прибытие поезда на Первоуральскую ТЭЦ со станции Кузино (она расположена в ста километрах) и подготовка его к работе в рамках существующих временных нормативов, а также взаимодействие с оперативным персоналом станции. Задача осложнялась еще и тем, что маршрут поезда пролегал по оживленной Транссибирской магистрали, а значит нужно было учитывать график движения других поездов. Поэтому не менее важно было отработать схему своевременного оповещения и беспрепятственного приема пожарного поезда. И соответственно принять меры по предотвращению аварийной ситуации с опасным грузом. Несмотря на все сложности поставленной задачи, задание было выполнено блестяще. Силами оперативного персонала котлотурбинного цеха станции разлив мазута был локализован. Специалисты поезда сначала установили водяную завесу, затем на пробоину в цистерне наложили специальный магнитный пластырь, после чего пожарные приступили к пенотушению. «У нас хорошо налажена работа систем обнаружения, контроля и пожаротушения, рассказал технический директор, главный инженер Первоуральской ТЭЦ Сергей Ивонин. Хотя ситуаций, подобных той, которую мы отрабатывали сегодня, на ТЭЦ не было, договор с пожарным поездом мера обязательная, поскольку станция входит в группу предприятий повышенной опасности». Николай Лисовский охрана Чужие здесь не ходят В Ивановском филиале КЭС-Холдинга прошли очередные учебные сборы начальников групп охраны. В этот раз целью было изучение опыта ивановских коллег по использованию в охране энергообъектов служебных собак. И стрельба им нипочем Привлекать служебных собак к охране энергообъектов ивановские энергетики начали в 1994 году. За это время был накоплен серьезный опыт работы, созданы все необходимые условия для обучения и работы животных: оборудованы посты караульных собак, вольеры, места для приготовления и хранения корма. Отобраны и обучены специалисты для работы со служебными собаками. Сборы проходили на ИвТЭЦ-2 и ИвТЭЦ-3, где участники осмотрели посты, созданные для караульных собак, посетили питомник служебного собаководства, познакомились с особенностями содержания и ухода, которые осуществляются контролерами-кинологами. Использовать собак в качестве охранников люди начали более семи тысяч лет назад. Кельты, тевтоны, римляне, гунны все они имели четвероногих сторожей в своих войсках. До появления огнестрельного оружия понятия «собака-сторож» и «собака-боец» были синонимичны. Сейчас же хорошо подготовленная караульная собака отвечает следующим требованиям: чувствует приближение посторонних более чем за 70 м, не подбирает еду, найденную на земле или предлагаемую чужаками, а также не реагирует на выстрелы и взрывы. Начальники команд убедились в том, что использование караульных собак в охране энергетических предприятий заметно повышает их защищенность и экономически выгодно. Кроме того, это порой является необходимостью, ведь на некоторых участках охрана может осуществляться только собаками. С такой службой замечательно справляются немецкие овчарки: помимо высокого уровня интеллекта, они отличаются врожденной бдительностью и недоверчивостью к «чужим». Заместитель директора по организации службы Нижегородского филиала ФГУП «Ведомственная охрана» Минэнерго России Сергей Бобков, возглавлявший эти сборы, рассказал, что после учений сразу три начальника команд захотели и у себя организовать работу с использованием караульных собак. И это немало, если учесть, что подобная практика существует пока только в двух филиалах Новогорьковской и Ивановской ТЭЦ. В целом Сергей Бобков дал высокую оценку организации работы с собаками на ивановских ТЭЦ: «Надо отдать должное контролерам-кинологам, руководству охранной службы настоящие молодцы! Ведь они выполняют такой огромный объем работы, обеспечивая достойную защиту вверенных энергообъектов». Татьяна Преображенская Печатный орган ЗАО «КЭС»

7 Мир интересен Генератор-долгожитель Из-за своего возраста этот агрегат мог бы стать музейным экспонатом. Но он по-прежнему бесперебойно работает. Добрые советы Ивановская ТЭЦ-1 одна из самых старых в России, она была пущена в далеком 1928 году. Когда станцию проектировали, встали перед выбором, какое оборудование на ней установить отечественное или немецкое. Последний вариант был выбран как наиболее отработанный советская промышленность в те годы не имела опыта изготовления оборудования на высокие параметры. Так появилось на ИвТЭЦ-1 технически совершенное для того времени оборудование: 8 котлов «Стерлинг», работавших на три турбогенератора фирмы «Круп». За 83 года на станции многое изменилось, была проведена серьезная модернизация. Сегодня единственный оставшийся с тех пор мотор-генератор рядом с многотонными современными агрегатами кажется игрушечным! Но работает он не хуже своих новых «коллег». Выпущенный в 1931 году в Германии (модель КЕ-250), этот моторгенератор, согласно местной легенде, был куплен за золото. Впрочем, так это или нет, проверить сегодня невозможно: документы, за давностью лет, не сохранились, а тех, кто работал на станции в начале прошлого века, уже давно нет в живых. Несмотря на свой почтенный возраст, работает сварочный генератор в полную силу. По словам работников ТЭЦ-1, за все время у него не было ни одной серьезной Тариф «дачный» поломки, только и потребовалось, что заменить несколько изношенных деталей! Сейчас в филиале идет работа по созданию своего музея. Но сдавать туда немецкий генератор не собираются. «Мы его в музей не отдадим! говорят энергетики. На нем еще работать и работать!» Татьяна Преображенская Как сэкономить энергоресурсы в частном доме или на даче? Своим способом поделился начальник отдела надежности и промышленной безопасности филиала Марий Эл и Чувашии Василий Коновалов. Надежда Жубрина, специалист отдела информационно-технического сопровождения Марийского управления ООО «СБСистем» Вопрос на засыпку: Как сберечь электричество? Не сбережешь его ты никогда, Оно сопровождает нас всегда: Ведь чтобы электричество сберечь, Не надо тогда пить и есть, В электрочайнике воды не кипятить, И в холодильнике продукты не хранить, И в Интернете не сидеть, И телевизор не смотреть, И просто дома не бывать, Чтоб даже свет там не включать. Тогда его мы сбережем! Но нужен ли тогда нам дом? В деревне у меня есть дом. Поскольку к нему не подведен газ, я установил там газогенератор собственной конструкции. Преимущество данной установки в том, что она работает на твердом топливе, мусоре и прочих горючих твердых отходах. Когда мусор тлеет, выделяется горючий газ, который дожигается при подаче дополнительного воздуха через эжекторы. Благодаря этому и выделяется дополнительное тепло. Одной закладки топлива хватает на 12 ч обогрева. Он осуществляется через встроенный теплообменник водяных радиаторов, а теплый воздух в комнаты второго этажа подается по отдельным коллекторам. Если нам нужно на несколько дней уехать, то обогрев дома переводим на автоматику. Для этого параллельно подключается электрокотел небольшой мощности. В период ночного тарифа (0,64 руб. за квт/ч) благодаря недельному таймеру времени автоматически включается подогрев теплоносителя мощностью 3 4 квт, а во время дневного тарифа (1,65 руб. за квт/ч) мощность составляет 1 2 квт. Или же подогрев отключается совсем: он регулируется шунтирующими однофазными автоматами на пускателе в зависимости от температуры наружного воздуха. Циркуляционный насос находится в работе постоянно, удвоенная теплоизоляция помещения позволяет почти без потерь удерживать тепло до вечера, затем цикл повторяется. Вода для горячего водоснабжения подается из колодца, поэтому нагревать ее нужно максимум до 50 0 C, то есть до температуры пользования. Если она будет горячее, то ее придется разбавлять в смесителе с холодной водой. Тем самым мы экономим и время, и воду, и электроэнергию (поскольку не тратим ее на лишний нагрев). Наружное освещение включается через фотореле. Мы используем энергосберегающие лампы мощностью 20 Вт. ТЕХНОЛОГИЯ Новая установка позволит екатеринбургским энергетикам сделать процесс опрессовки более мобильным и менее трудозатратным. Кроме того, работы станут более локальными: проверять водонесущую трубу будут на небольших участках, а потому задействованными окажутся всего несколько улиц. Кстати, лишать потребителей горячей воды в период испытаний не придется даже на короткое время. В начале июля специалисты Свердловских тепловых сетей устроили агрегату первое публичное тестирование. От успеха испытаний зависела судьба локальных опрессовок в Екатеринбурге: быть им или не быть? В течение десятков лет опрессовка осуществлялась с теплоисточников Новосвердловской и Свердловской ТЭЦ, и такой централизованный подход охватывал сотни километров магистрали. Ночью на станциях поднимали давление, а наутро подсчитывали образовавшиеся из-за этого трещины и дыры. Опробовать передвижную установку решили на трехкилометровом участке трубопровода. Тепломагистраль пролегала по улицам Амундсена, Серафимы Дерябиной, Решетникова и Бардина. Горячую воду в домах на этих улицах отключать не стали. Как же работает новая чудо-машина? Одним движением руки энергетик заводит ее, и давление в трубах сразу поднимается. Следить нужно 7 Иголку в сене искать уже не надо По заказу Свердловской теплоснабжающей компании на одном из уральских заводов изготовили единственную в России передвижную установку для проведения гидравлических испытаний теплотрасс (опрессовки). Эту машину можно назвать симбиозом международных технических достижений: автоматика немецкого «Сименса», итальянские насосы, финские шланги. за двумя основными параметрами: давлением и расходом. Если давление резко падает, а расход увеличивается, значит где-то имеется повреждение. Повышенное на время испытаний давление 16 атмосфер трубы должны выдержать в течение 10 минут. Однако буквально в самом начале опрессовки энергетики заметили первый порыв: приборы учета показали резкое падение давления. «Слабое звено» магистрали выявили мгновенно, исключили его из схемы, локализовали и продолжили испытания. Этот маленький синий фургон стал настоящим спасением для энергетиков, ведь раньше во время опрессовок порывы приходилось искать словно иголку в стоге сена. Обсуждая результаты испытания, рабочие вспоминают о наболевшем: в этом году во время опрессовок произошло около десятка серьезных порывов. Новая же установка позволяет производить отключения в автоматическом режиме. Следующая модель будет изготовлена с учетом новых требований в нее встроят насосы для опрессовки труб диаметром до 1000 мм, тогда как сейчас возможно испытывать лишь трубопроводы малых и средних размеров. До 2015 года в ТГК-9 готовы закупить пять таких агрегатов, и тогда ежегодные летние отключения воды уйдут в прошлое. Светлана Тимченко

8 8 Социальная политика Акция досуг Десант в Заречье Вдоль по Питеру 25 июня в Международный день очистки водоемов тридцать работников Сыктывкарских тепловых сетей филиала Коми ОАО «ТГК-9» переправились вместе с детьми на другой берег реки Сысолы и высадились в местечке Заречье с единственной целью очистить берег от мусора. Так теплоэнергетики присоединились к республиканской экологической акции Коми «Речная лента», посвященной очистке водоемов и прибрежных зон. Этим летом сотрудники Владимирского филиала побывали с трехдневной экскурсией в Санкт-Петербурге. В Северной столице их ожидала насыщенная культурная программа: они прогулялись по улицам города, посетили Петергоф и Царское село. Экскурсионная программа владимирских энергетиков стартовала в Петергофе роскошной царской резиденции, известной во всем мире своей уникальной системой фонтанов и каскадов. На следующий день гости Северной Пальмиры переместились в самое сердце города: прошлись по суровым застенкам Петропавловской крепости, оценили величие Исакиевского и Казанского соборов, пересекли Аничков мост, восхитились красотой храма Покрова на Крови, а кроме того, совершили пешую прогулку по Невскому проспекту и теплоходную по речным каналам Санкт- Петербурга. Завершала второй день экскурсия по ночному городу. Третий день программы включал в себя поездку в государственный музейзаповедник «Царское село», знаменитый своими архитектурными памятниками и садово-парковыми ансамблями. Нынешняя поездка владимирских энергетиков стала продолжением уже сложившейся доброй традиции корпоративных путешествий в 2010 году сотрудники филиала и их дети посетили Московский цирк, а также побывали с экскурсией в Туле. «Мы признательны профсоюзному комитету за организацию экскурсии в Санкт-Петербург, говорит заместитель директора Владимирского филиала, начальник управления по безопасности и режиму Юрий Шубин. Очень надеемся, что интересные поездки по различным городам России продолжатся». Дмитрий Лопатин Сотрудники Сыктывкарских тепловых сетей первыми подключились к экологической акции по уборке мусора Облачившись в фирменные КЭСовские кепки, взрослые и дети в течение двух часов собирали металлолом, битое стекло и прочий мусор. За это время энергетики очистили более 550 м прибрежной зоны. Весь собранный мусор более 1400 кг был вывезен из Заречья силами самого предприятия. «Мы очень надеемся, что наш пример вдохновит отдыхающих, и они будут убирать за собой мусор», говорит технический директор Сыктывкарских тепловых сетей Анатолий Приходный. Мэрия Сыктывкара отметила работу энергетиков благодарственным письмом. Диплом «Речной ленты» получил каждый участник акции. Стоит отметить, что Сыктывкарские тепловые сети первая производственная площадка филиала Коми ОАО «ТГК-9», подключившаяся к этому экологическому мероприятию. Акция продлится до конца сентября, и в ней примут участие энергетики ТГК-9 из Воркуты, Инты, Сосногорска, Ухты, а также аппарата управления филиала Коми. Эллина Максурова Поездки владимирских энергетиков по городам России стали доброй традицией благотворительность Добрая энергия детям Благотворительность уже давно стала одним из значимых направлений социального партнерства Кировского филиала ОАО «ТГК-5». С прошлого года в списке постоянных подшефных кировских энергетиков значится Сунской социальный приют для детей и подростков. Помогать детям из приюта изъявили желание и сотрудники ОАО «Кировская теплоснабжающая компания», а также ОАО «Кировэнергоремонт». Директор Сунского приюта Мария Тепишкина: «Такая помощь очень нужна нашим воспитанникам. Хочется, чтобы дети ощутили уют и заботу». Реабилитацию в Сунском приюте постоянно проходят порядка 15 детей из неблагополучных семей или вовсе оставшихся без попечения родителей. В учреждение попадают ребята разного возраста (от трех до восемнадцати лет), как правило, находящиеся в очень тяжелом психологическом состоянии. Переживая за судьбу воспитанников приюта, энергетики приезжают к ним с подарками, привозят одежду, обувь, игрушки и делают добровольные материальные пожертвования. «Мы понимаем, как важно давать этим детям то, чего им так не хватает. Поэтому наша помощь Сунскому социальному приюту это не разовая акция, а носит долговременный характер, рассказала Наталья Кузякина, начальник управления по работе с персоналом Кировского филиала ОАО «ТГК-5». Выражаю благодарность и признательность всем работникам компании, принявшим участие в очередной акции помощи». Ольга Румянцева Гоша рад знакомству Ребята Чаадаевского социально-реабилитационного центра для несовершеннолетних «Бережок» впервые побывали на электростанции: их пригласили на экскурсию в Пензенскую ТЭЦ-1. Знакомство с ТЭЦ началось с посещения кабинета охраны труда. Здесь ребята познакомились с «Гошей» манекеном, на котором энергетики отрабатывают приемы оказания первой помощи пострадавшему. Затем юным экскурсантам продемонстрировали производственные цеха котлотурбинный и электроцех, им наглядно показали, откуда в наших домах появляются свет и тепло. «Впечатления фантастические! Такие огромные котлы! восхищению детей не было предела. У нас в городе даже домов такой высоты нет. А еще тут оченьочень жарко, как у бабушкиной печки» После экскурсии по станции ребята отправились в столовую. Изрядно подкрепившись, они прогулялись по набережной реки Суры, посмотрели плотину, а затем направились в музей истории пензенской энергетики. Там их ждало знакомство с историей крупнейшего источника энергоснабжения города Пензенской ТЭЦ-1, сданной в эксплуатацию в годы Великой Отечественной войны. «Нас не просто пригласили в гости, нам были рады! поделилась впечатлениями от экскурсии директор Чаадаевского социально-реабилитационного центра для несовершеннолетних «Бережок» Вера Мухратова. В нашем центре проходят реабилитацию ребята, которые попали в сложную жизненную ситуацию. Честно говоря, мало кто из них до этого момента представлял, откуда в наших домах берутся свет и тепло, как работают энергетики. Спасибо за чудесную познавательную встречу!» Наталья Чупракова Печатный орган ЗАО «КЭС»

9 Компания в лицах 9 Молодой да талантливый Заместитель главного инженера Пермской ТЭЦ-6 Александр Фролов один из тех молодых специалистов, которые олицетворяют будущее российской энергетики. Ему меньше тридцати, а он уже курирует один из проектов инвестиционной программы Холдинга «Диадема». С ранних лет он мечтал овладеть почетной профессией энергетика, а добившись этой цели, стремится к новым вершинам мастерства. По примеру мамы Знакомство Александра Фролова с Пермской ТЭЦ-6 началось еще во время его учебы на аэрокосмическом факультете Пермского политеха. Проходя очередную практику на предприятии, студент обратился к начальнику котло-турбинного цеха Сергею Тестову с просьбой взять его на работу после окончания вуза. «Это была наглая просьба, ведь я еще не подтвердил свою квалификацию, признается Александр. Но Сергей Николаевич поверил мне и обещал подождать». Так, в 2005 году, окончив с отличием университет, парень стал работником электростанции. Мотивом для прихода в энергетику для Александра стал еще и пример мамы труженицы «Пермэнергоремонта», а затем Пермской ТЭЦ-9. ПТО особая стезя Начав трудовой путь с должности слесаря второго разряда, Фролов за короткое время поднялся по карь ерной лестнице: машинист-обходчик ТО, старший машинист, заместитель начальника производственно-технического отдела ПТЭЦ-6, начальник ПТО и, наконец, заместитель главного инженера. «ПТО это особая стезя. Понимание технологического цикла станции это не просто знание о том, что куда бежит, а управление процессом изнутри с расчетом тепловых характеристик, разложением балансов, распределением нагрузок и перетоков, делится молодой специалист. Получая конкретные результаты от внедрения определенных технических идей, испытываешь настоящую эйфорию! И здесь я благодарен своему профессиональному наставнику, в свое время главному инженеру ТЭЦ-6 Сергею Жуковцу, благодаря которому были реализованы и продолжают реализовываться многие идеи». Европа плохому не научит Сегодня в качестве заместителя главного инженера ТЭЦ-6 Александр Фролов курирует строительство и ПНР новой парогазовой установки ПТЭЦ-6 (124 МВт), возводимой в рамках проекта «Малахит», одного из самых масштабных в инвестпрограмме ЗАО «КЭС» «Диадема». Для повышения квалификации и уровня знаний о «технологической начинке» ПГУ Александр принял участие в конференции пользователей газовых машин SGT-800, собравшей 55 участников из 30 стран мира. Конференция проходила в Германии. Благодаря обмену опытом удалось оперативно решить ряд важных вопросов. Например, подобрать необходимый тип турбинного масла для газовой турбины, которая установлена на ПГУ ТЭЦ-6. Другим интересным заимствованием стала оптимизация блока СУ. «Сейчас от поставщика оборудования и проектных организаций мы добиваемся технических решений, которые позволяют автоматизировать все технологические процессы блока ПГУ», подчеркивает Александр. Он поясняет, что подобные стандарты внедрены на всех европейских ТЭЦ. «Впечатлений от поездки масса, резюмирует Фролов. Да, и в целом за несколько лет работы в энергетике у меня накопилось много ярких впечатлений и событий!» Александр Боталов ДИНАСТИЯ Энергетика дело семейное Трудовая династия на любом производстве явление особенное и очень показательное. Ее наличие на предприятии свидетельствует о его стабильности, конкурентоспособности и перспективности. Семья Киряниных, работающая на Кировской ТЭЦ-4, как раз одна из таких семейных династий. Это была судьба Основу этой трудовой династии положила Галина Леонидовна Кирянина. Тридцать три года назад восемнадцатилетней девчонкой она приехала в Киров из Белохолуницкого района. В городском бюро по трудоустройству ей предложили на выбор несколько вакансий, в том числе вакансии кладовщицы на ремзаводе и рабочей в турбинном цехе теплоэлектростанции. Галина без раздумий выбрала последнее. Ее оформили машинистом-обходчиком по турбинному оборудованию. Как выяснилось позже, на совершенно «мужскую» должность. «Но это была судьба, улыбается женщина, и я очень благодарна ей». С тех пор прошло много лет. Постепенно вслед за Галиной Киряниной на станцию пришли и другие члены ее семьи. Сейчас Галина Леонидовна и ее младший сын Вячеслав работают в турбинном цехе машинистамиобходчиками турбинного оборудования, а старший сын Дмитрий в котельном цехе. Рядом с ним трудится и муж Галины Леонидовны Сергей Михайлович Полуэктов, машинист центрального теплового щита управления. Самая обаятельная и компетентная За годы работы в турбинном цехе Галина Кирянина подробно изучила установленное в нем сложное оборудование. Работа у нее непростая и очень ответственная. «Такая профессия, безусловно, накладывает определенный отпечаток на характер человека», говорят в ее цеху. Однако, несмотря на это, Галина Леонидовна остается очень женственной, любит музыку и вязание, а в 2008 году на конкурсе, приуроченном к 45-летию Кировской ТЭЦ-4, завоевала звание «Самой обаятельной и привлекательной сотрудницы предприятия». С нас спрос особый Второе поколение энергетиков Киряниных пришло на ТЭЦ осознанно. Ребята с детства слышали разговоры о турбинах и котлах, поэтому решение о том, куда пойти работать, было принято без колебаний. Дмитрий и Вячеслав прекрасно понимают, что с них, как с продолжателей трудовой династии, спрос всегда будет особый, а потому трудятся так, чтобы мама могла ими гордиться. «Это я посоветовала сыновьям получить надежную специальность. А энергетик профессия надежная, делится с нами Галина Леонидовна. И сейчас я счастлива, что судьба моих детей связана с энергетикой». Ольга Румянцева ХОББИ Из режиссеров в энергетики Слесарь котельного отделения Пензенской ТЭЦ-1 Николай Метревели настоящий мастер перевоплощений: Лев Лещенко, Владимир Винокур, Александр Серов или Николай Басков любой из этих образов удается ему на 5 с плюсом. Столь талантливого работника станция обрела в 2002 году, когда Николай в поисках стабильности решил податься в энергетику. Когда Метревели впервые пришел на предприятие, в отделе кадров все не на шутку удивились кандидат в слесари имел режиссерское образование. «Жизнь интересная штука, улыбается Николай. До ТЭЦ я действительно окончил наш культпросвет. Потом уехал в Москву и поступил в ГИТИС. Однако время тогда было голодное, проучился всего один курс и вернулся в Пензу занялся перегоном машин». Чуть позже судьба привела его на ТЭЦ. На станции про пародийный талант Николая узнали не сразу. «Вычислила меня Клара Маратовна из проф кома, рассказывает артист. Так я и оказался в местном кружке художественной самодеятельности». Эта инициативная группа в лице Натальи Чупраковой, Дамира Акчурина, Алексея Карпухина и теперь еще Николая Метревели регулярно готовит концерты. Со временем у зрителей появились и любимые номера в исполнении коллег например, песня Александра Серова, которую исполняет Метревели, пародируя характерную мимику и узнаваемые сценические приемы популярного певца. Сегодня творческий коллектив ТЭЦ-1 известен не только среди пензенских энергетиков. Его участники регулярно готовят мини-программы для поддержки своих спортсменов на соревнованиях между филиалами, проходящих в разных городах страны. «Недавно у нас были спортивные соревнования на Нижегородчине, вспоминает Николай. После награждения давали концерт. Надеемся, всем понравилось. Приятно совмещать приятное с полезным работу и хобби». Елена Андреева

10 10 Наши люди Вопросы юристу Водители-победители В этом номере «Газеты КЭС» мы предлагаем вашему вниманию рубрику «Вопросы юристу», которая будет выходить через номер, чередуясь с «Вопросами психологу». Ее ведущая юрисконсульт Светлана Карась поможет разобраться в наиболее острых ситуациях. Отправляйте вопросы на электронную почту com или по адресу , Московская область, Красногорский р-н, 26-й км автодороги «Балтия», комплекс «Вега Лайн», стр. 3, КЭС- Холдинг, с пометкой «вопросы юристу». Покойная тетушка оставила мне в наследство дачный участок. Как мне правильно вступить в свои права? Сергей, 31 год Чтобы приобрести право собственности на наследство, наследник должен его принять. Сделать это необходимо в течение шести месяцев со дня «открытия» наследства, то есть со дня смерти наследодателя либо объявления его судом умершим. Для этого необходимо по последнему месту жительства наследодателя подать нотариусу или иному уполномоченному лицу заявление о принятии наследства или заявление о выдаче свидетельства о праве на наследство. Если место жительства неизвестно или находится за пределами РФ, то заявление подается по месту нахождения имущества. Отец ребенка не платит алименты, не видится с ребенком, препятствует выезду ребенка с матерью за рубеж. Целесообразно ли лишать отца ребенка родительских прав? Насколько это сложно? Анастасия, 42 года При наличии указанных обстоятельств возможно обращение в суд с иском о лишении отца родительских прав в отношении ребенка. Однако следует понимать, что лишение родительских прав является крайней мерой юридической ответственности за ненадлежащее исполнение родительских обязанностей, на которую суды идут очень редко. Часто суд отказывает матери в удовлетворении иска и судебным решением обязывает отца ребенка изменить свое отношение к исполнению родительских обязанностей. Суд может лишить отца родительских прав, если отец больше полугода не встречается с ребенком, не выплачивает алименты, не является на судебное разбирательство по заявленному матерью иску. Что касается зарубежных поездок: выезжать из России ребенок может в сопровождении одного из родителей без доверенности на выезд от другого родителя. А вот на въезд ребенка в большинство стран разрешение отца потребуется (исключение Турция). Мы снимаем квартиру (без договора) и хотим заплатить за съем вперед за полгода. В том случае нам, наверное, надо взять с хозяйки расписку о том, что мы заплатили определенную сумму и будем проживать в квартире полгода. Можно ли оформлять такую расписку в произвольной форме? Надо ли заверять расписку у нотариуса? Всеволод, 29 лет Главой 35 Гражданского кодекса РФ, а также Жилищным кодексом РФ закреплен порядок заключения договора найма жилого помещения. Такой договор должен заключаться в письменной форме. Отступление от этого требования влечет его недействительность. Размер платы за жилое помещение в обязательном порядке оговаривается в договоре. Законом не предусматривается обязательного нотариального удостоверения расписки о получении денежных средств наймодателем в качестве оплаты за жилое помещение. Таким образом, Вы вправе оформить передачу денежных средств в простой письменной форме либо путем ее нотариального удостоверения. Фигуры «высшего пилотажа» в исполнении водителей большегрузов блиц-опрос Сергей Смирнов, заместитель начальника КТЦ Чебоксарской ТЭЦ-2: «Абрикосы, продающиеся на рынке или в магазине, сегодня вряд ли можно назвать экзотикой. А если они растут у меня в саду? Тогда совсем другое дело! Абрикос фрукт южный, для наших краев совсем не свойственный. Но так уж устроен человек ему нередко хочется того, чего у него нет. Вот и я шесть лет назад загорелся мечтой вырастить у себя в деревне абрикос. Посадил саженец, особо не рассчитывая на успех, и на время о нем подзабыл. Какова же была моя радость, когда в прошлом году деревце зацвело, а в этом году принесло первый урожай 10 плодов!» Николай Горячев, главный инженер Дзержинского филиала ОАО «ТГК-6»: «На моей даче растет необычное для наших краев дерево маньчжурский орех. Его родиной традиционно считаются российский Дальний Восток (Приморский край, Приамурье), северный Китай и Корея. У маньчжурского ореха красивая, раскидистая крона, а плоды очень похожи на грецкие орехи как по форме, так и по вкусу». ЛИТЕРАТУРНЫЙ КЛУБ Слова моей души Среди сотрудников КЭС встречаются люди с самыми разными талантами кто-то почти профессионально поет, кто-то зажигательно исполняет танцы разных народов мира или увлекается живописью. А есть те, кто свое свободное время посвящает поэзии знакомится с лирическими произведениями мировых классиков и пишет свои собственные стихотворения. Именно к ним относится Надежда Синицина инженер второй категории группы материально-технического обеспечения ТОиР отдела подготовки и проведения ремонтов Дзержинского филиала ТГК-6. «Я начала писать стихи сравнительно недавно, в прошлом году, рассказывает Надежда Николаевна. Мои стихотворения это результат прожитых событий и эмоций, это слова моей души. В них отражена любовь к самым близким, в том числе и к четырехлетней дочке, которая является В июне среди сотрудников Саратовского хозяйства Волжской ТГК прошел конкурс «Лучший водитель филиала». Приусадебная экзотика Мы продолжаем знакомиться с нашими коллегами, задавая им короткие вопросы, затрагивающие самые разные стороны их жизни. Тема сегодняшнего блиц-опроса «Самое экзотическое растение моей дачи». моим самым первым слушателем». На страницах «Газеты КЭС» Надежда Синицина делится с читателями своим творчеством. Мое счастье Мое счастье где-то заблудилось, Не найдет никак дорогу к сердцу моему. Я к нему всю жизнь свою стремилась. Где мы разминулись, так и не пойму. Мне казалось, было где-то рядом, Будто вот оно в моих руках, Обернусь вокруг окину взглядом, Крикну в голос, нет же скрылось в облаках! Ждать его я все равно не перестану, Мир переверну найду, и все равно Верю я, что вновь счастливой стану, Ведь у каждого же быть оно должно. Право называться лучшими оспаривали 11 водителей большегрузов. Они соревновались друг с другом не только на знание теории, но и демонстрировали великолепные практические навыки вождения: отправившись на загородный полигон, конкурсанты выполнили сложные фигуры «высшего автомобильного пилотажа», чем немало удивили и зрителей и жюри. Победителем конкурса второй год подряд стал Сергей Ковресьев, водитель автоколонны 2 г. Балакова. Второе место на пьедестале занял владелец прошлогодней бронзы Сергей Халитов, работающий водителем автоколонны 3 в городе Энгельсе. Третье место досталось саратовцу Игорю Бурлакову, сотруднику городской автоколонны 1. Владимир Барсуков Анастасия Шевелева, кладовщик 2-го разряда цеха парогазовой установки Дзержинского филиала ОАО «ТГК-6»: «В прошлом году моя свекровь начала выращивать на участке арбузы, и, не поверите, в первый же год плоды уродились крупные и сладкие! А у дяди мы каждый год собираем урожай винограда «изабелла» его терпкий вкус вызывает приятные воспоминания о море». Виктор Туктаров, электрослесарь по обслуживанию оборудования КИПиА Ульяновской ТЭЦ-1: «Самое экзотическое растение растет у меня не на даче, а на работе! Вот уже несколько лет я провожу опыты с комнатными растениями. Один из моих недавних экспериментов был связан с лимоном. В нашей лаборатории КИПиА вот уже 10 лет растет лимонное деревце, однако за весь этот период оно ни разу не плодоносило. Захотелось во что бы то ни стало исправить такое досадное недоразумение. И вот, наконец, лимон зацвел. На это чудо приходили полюбоваться многие работники предприятия. Теперь же все вместе мы с нетерпением ждем плодов желтых, сочных и ароматных». Дочка Заснул мой Звоночек, вокруг полумрак, И не наглядеться на дочку никак: На щечках румянец, реснички дрожат, Сопит мой Курносик, лишь стрелки спешат. Ей завтра четыре, а мне тридцать три, Моргнуть не успею невеста, смотри! Ты Ангел Хранитель, мой солнечный свет, Мы есть друг у друга, и ближе нас нет. Родная, любимая, милая дочка, Хочу, чтобы жизнь была белою строчкой И ровной, неспешной, без бед и забот, Без долгих разлук и тяжелых невзгод. Заснул мой Звоночек, вокруг полумрак, И не наглядеться на дочку никак. Ей завтра четыре, а мне тридцать три, Хочу попросить тебя, время: «Замри!» Печатный орган ЗАО «КЭС»

11 Нежный возраст 11 Порция за 2 секунды Это холодное лакомство любят не только дети, но и взрослые. Любовь к нему не зависит от времени года, и все-таки больше всего мороженого потребляется именно летом, когда так приятно спрятаться от палящего солнца в тени и насладиться фруктовым сорбетом или сливочным шариком в вафельном стаканчике. В летние месяцы мороженое продается с фантастической скоростью 1 порция каждые 2 секунды. Тем, кто любит не только кушать мороженое, но и узнавать о нем что-то новое, мы предлагаем несколько интересных фактов об этом вкусном продукте. Кто и когда придумал мороженое? Ответить на этот вопрос не так-то просто. Говорят, что «родителями» современного мороженого стали замороженные фруктовые соки, которые делали в Китае почти три тысячи лет назад. Сначала мороженое подавали в блюдцах и специальных бокалах. Двести лет назад на территории европейских городов появились картонные и бумажные стаканчики для мороженого. А чуть позже придумали и знаменитый вафельный рожок. Самым первым его испек итальянский кондитер Итало Маркьони. Было это в 1896 году. Какие слова скрываются за этими ребусами? 1 К 2 Е С Т 3 Сегодня в мире существует более 700 видов мороженого. Самые популярные ванильное, шоколадное, фисташковое и клубничное. Однако в некоторых странах можно встретить и не совсем обычное лакомство. Например, в Японии продается мороженое со вкусом осьминога, кактуса, куриных крылышек и крабов. А в Италии оно может быть со вкусом сыра, креветок, грибов и сельдерея. Оказывается, мороженое любят не только люди, но и животные. Специально для собак в Бельгии сделали особенное мороженое. Оно совсем не похоже на то, которое кушают люди. Мороженое для наших четвероногих друзей не сладкое, оно имеет вкус курицы и украшено хрустящей косточкой из печенья. В 2000 году жители Москвы слепили из сливочного, черничного и клубничного мороженого самого большого снеговика в России. Его рост составил около 2 м, а вес почти 300 кг. Простоял этот чудо-снеговик недолго вкусное и разноцветное мороженое быстро съели дети и их родители, оказавшиеся в этот момент рядом со скульптурой. К М Ответы на ребусы: 1) ток, 2) свет, 3) лампочка. детский лепет Моя мама командировка Никита Алексеев, 11 лет (сын Елены Алексеевой, инженера I категории группы по расчетам и режимам ПТО ЙОТЭЦ-2) Когда Никите было три года, его папа служил по контракту и носил военную форму. Как-то вечером, встретив с работы вернувшегося папу, Никита подходит к маме и задумчиво спрашивает: Мама, а если папа у нас «командир», то ты тогда «командировка?» Соня Мясникова, 3 года (внучка Физиката Бухарина, начальника смены станции Чебоксарской ТЭЦ-2) Мама собралась смазать дочке прыщик зеленкой. Соня начинает заранее плакать. Мама: Ну что ты обманываешь, ведь еще не больно я даже не прикоснулась! Дед, проходя мимо: Врушка-грушка! Соня сквозь плач: Нет! Яблоко! Миша Швед, 1 год 10 месяцев (внук Елены Костериной, начальника управления капитального строительства филиала Марий Эл и Чувашии) Мама моет Мишу, дает ему мыло и говорит: Мой, мой. Миша гладит маму по голове и отвечает: Твой, твой. Максим Ломоносов, 7 лет (сын Екатерины Ломоносовой, начальника отдела измерений и метрологического обеспечения филиала Марий Эл и Чувашии) Эта история произошла, когда Максиму было 5 лет. Его папа приболел и лег спать в гостиной. Перед сном в родительскую спальню приходит Максим со своей подушкой и одеялом, ложится рядом с мамой, поворачивается и говорит: Мама, сегодня мы будем с тобой спать, как муж и жена? Мама: Нет, Максим, не как муж и жена, а как мама и сыночек. Максим уверенно возражает: Нет, мама, я знаю, кто с мамой спит, тот и муж!

12 12 Наш КЭС МИСС Июль: Оксана Сафеева Оксана Сафеева, 26 лет. Референт административного отдела ОАО «ТГК-6». Стаж работы в компании 1 год. Оксана любит скорость, очень любит готовить. «Люблю свою работу за возможность реализовывать собственные амбиции, рассказывает Оксана. Моя работа меня обогащает благодаря общению с новыми интересными людьми». Уважаемые сотрудницы КЭС-Холдинга! Приглашаем вас принять участие в нашем первом общекорпоративном фотоконкурсе «Мисс КЭС-2011». Присылайте ваши фотографии по электронному адресу или почтовому адресу: , Московская область, Красногорский район, 26-й км автодороги «Балтия», комплекс «Вега Лайн», стр. 3. В письме укажите ваши имя, фамилию, возраст, должность и стаж работы в компании, а также ваше хобби. Фотографии участниц будут размещены на нашем корпоративном портале, а победительница каждого месяца также украсит последнюю страницу «Газеты КЭС». Итоги конкурса будут подведены ко Дню энергетика. Самая обаятельная девушка компании получит ценный приз! сканворд Героиня А. Кристи Хозяин трона Буква др.- рус. алфавита Остров в Эгейском море Фр. зол. монета Роман Замятина Вредное насекомое Спица колеса Перед головы Ядовит. газ Сов. режиссер Марка сигарет Советский танк Кор. валюта После укуса Для фотографий Взрывное устройство анекдоты Электрик, химик, механик и программист едут вместе в машине. Вдруг заглох мотор. Электрик говорит: «Наверное, аккумулятор сел». Химик говорит: «Нет, скорее всего, не тот бензин». Механик: «Я думаю, что это передача не работает». Программист: «Может, выйдем из машины и зайдем обратно?» *** Сколько нужно женщин, чтобы вкрутить лампочку? Ни одной! Они предпочтут сидеть в темноте и ворчать. *** Сын электрика приходит домой с опухшей щекой. Отец спрашивает: Что случилось? Да у осы один конец оказался незаизолированным. *** Пособие по английскому языку для новых русских: «Неопределенный артикль «a» переводится на русский как «типа», а определенный артикль «the» как «конкpетно». *** Алло, это радио? Да! У меня вопрос: я работаю инкассатором, везу 60 миллионов рублей! А правда, что завтра точно-точно будет конец света? *** Секретарша-блондинка вбегает в кабинет: Босс, вашу машину только что угнали! Немедленно вызывайте полицию! А Вы успели разглядеть угонщиков? Нет, я записывала номер машины *** Я тут стул для своей тещи мастерю. И много еще осталось? Да нет... Осталась только работа для электрика. Монета Лаоса Древний народ Морское животное Президент США Северн. ветер байка Ты Жеглов? Я Шарапов Однофамильцы известного человека не такое уж частое явление. И непростое. По сути, к твоей личности присоединяется еще одна, совершенно чужая, и хочешь ты того или нет, но у многих ассоциируешься с известным тезкой. Есть, конечно, и определенные плюсы: твое имя без всяких усилий с твоей стороны уже и звучит громко, и запоминается легко. А случается, твоя «известная» фамилия становится причиной курьезных ситуаций. Одна из таких историй случилась со знакомым нашей семьи Валерием Жегловым. Валерий, как и его однофамилец Глеб из фильма «Место встречи изменить нельзя», милиционер (сейчас, конечно, уже полицейский). Впрочем, должность у нашего Жеглова попроще он ведомственный водитель в районном центре Воронежской области. Любимый страной киногерой, как вы помните, капитан милиции, начальник отдела по борьбе с бандитизмом МУРа. После выхода фильма стал Валерий Жеглов среди своих знакомых очень популярным. Фразы его экранного однофамильца, вроде «Вор должен сидеть в тюрьме!» или, скажем, «С тобой, свинья, не гавкает, а разговаривает капитан Жеглов!», ставшие крылатыми, начали, что называется, сопровождать Валерия по жизни. Знакомые и сослуживцы буквально не давали ему прохода. А вот вам забавная история из жизни нашего Жеглова. Работал тогда Валерий инспектором ГАИ. Останавливает он однажды машину и представляется водителю: «Здравствуйте. Старший лейтенант Жеглов. Предъявите, пожалуйста, ваши документы!» И слышит в ответ: «Приятно познакомиться, лейтенант Жеглов! Я Шарапов». Валерию шутка сначала показалась не очень удачной. Неудивительно, сколько их таких было! Но посмотрел в документы водителя и оттаял. Тот действительно оказался Шараповым! Такой оказалась встреча Жеглова и Шарапова в жизни, которой они, чего скрывать, были рады. Впрочем, на этом «звездное» знакомство и завершилось. Справедливости ради отмечу, что у наших Жегловых общего было немало. Валерий тоже не раз рисковал на работе жизнью, тоже получал награды за добросовестную службу и тоже задерживал вооруженных преступников. На шашлык Верная собака Греч. буква " нова" Водный зверек Петр Орехин, машинист-обходчик турбинного цеха Причал Состязание у греков Устар. "ы" Сын Кенги Дорогие коллеги! В кит. музыке Бог пастухов Ярмо Рус. живописец У рыбака Фр. река Рус. мера массы Теперь вы можете напрямую задать руководству КЭС- Холдинга любые вопросы, связанные с развитием компании, условиями вашего труда, изменениями в начислении премий и заработной платы, конфликтными ситуациями в коллективе и т.д. Свои вопросы вы можете задать по телефону горячей линии 8 (800) (звонок бесплатный) или по электронной почте Газета «Газета КЭС». Зарегистрировано Федеральной службой РФ по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций. Свидетельство о регистрации ПИ ФС от 12 мая 2010 года. Главный редактор: Марат Баширов. Учредитель: ЗАО «КЭС». Адрес редакции: , Московская обл., Красногорский р-н, 26-й км автодороги «Балтия», комплекс ООО «Вега Лайн», стр. 3. Тираж экз. Печатный орган ЗАО «КЭС»

Отчет о социальной и экологической ответственности

Отчет о социальной и экологической ответственности Отчет о социальной и экологической ответственности РЕСУРСЫ ОБЩЕСТВУ, КОМФОРТ ЧЕЛОВЕКУ Содержание Обращение главного управляющего директора...2 Общая информация о компании...3 Экономическое воздействие...11

Подробнее

КУРС НА ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ Обращение главы РКС Павла Курзаева

КУРС НА ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ Обращение главы РКС Павла Курзаева КОРПОРАТИВНАЯ ГАЗЕТА МАЙ 2015 События Без запаха! Пермяки вздохнут полной грудью 3 Наше дело Уложились в схему. Водоснабжение Тольятти пойдет по плану 4 Наши люди Они сражались за Родину! 7 После работы

Подробнее

Михаил Чернышев: «Мы гордимся нашим городом, имеющим славное прошлое, стабильное настоящее и успешное будущее»

Михаил Чернышев: «Мы гордимся нашим городом, имеющим славное прошлое, стабильное настоящее и успешное будущее» > стр. 12 } Маарет Хейскари (KONE): «Жильцы готовы доплачивать за комфорт и качество» Соцнорма. Сколько будем платить за свет? -> с.13 Автокредиты станут доступнее -> с. 14 www.rostov-putevoditel.ru ОТРАСЛЕВАЯ

Подробнее

«Сигнальный листок» может спасти жизнь

«Сигнальный листок» может спасти жизнь ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ МАСТЕРСТВО Сотрудники РУ «Новошахтинское» за сутки отгрузили рекордные 333 железнодорожных вагона стр. 3 СОЦИАЛЬНАЯ СФЕРА На красноярских и приморских предприятиях СУЭК стартовала Трудовая

Подробнее

НАША ГАЗЕТА 1 (6). Июль 2011 г.

НАША ГАЗЕТА 1 (6). Июль 2011 г. НАША ГАЗЕТА 1 (6). Июль 2011 г. Газета ООО «Газпром инвест Запад» Читайте в номере: НА ОСТРИЕ ИННОВАЦИЙ. ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР ОАО «ГАЗПРОМ ИНВЕСТ ЗАПАД» МИХАИЛ ЛЕВЧЕНКОВ ПОДВОДИТ ИТОГИ РАБОТЫ КОМПАНИИ

Подробнее

Большая опора для малого бизнеса

Большая опора для малого бизнеса 11 ноябрь 2014 Корпоративная газета компании «Россети» Больше информации на сайте www.rosseti.ru ТЕМЫ НОМЕРА Аудит, контроль и риски Роль и значимость комитетов по внутреннему аудиту в группе компаний

Подробнее

Организация теплоснабжения в муниципалитетах

Организация теплоснабжения в муниципалитетах Организация теплоснабжения в муниципалитетах Организация теплоснабжения в муниципалитетах Авторы: Аско Пухакка, Эса Этелятало и Маркус Хирвонен, Университет прикладных наук «Карелия» С. Б. Васильев, Петрозаводский

Подробнее

В мире В стране В регионе читайте в номере: завершив собрание акционеров, Газпром впервые провел столь масштабную пресс-конференцию

В мире В стране В регионе читайте в номере: завершив собрание акционеров, Газпром впервые провел столь масштабную пресс-конференцию 25-26 (1191-1192). Июль 2014 г. Корпоративное издание ООО «Газпром трансгаз Сургут» 2013 В мире В стране В регионе читайте в номере: Самому юмористичному художнику достался спецприз газовиков стр. 2 начальник

Подробнее

Детские сады по-новому

Детские сады по-новому Тюменская региональная газета 3 Подробности Web, камера, мотор. «Вслух.ру» уже год проводит онлайнтрансляции www.vsluh.ru 16+ 11 (559) 6 О бизнесе Новое производство. Варваринские пеллеты окупятся за пять

Подробнее

КОРПОРАТИВНАЯ ГАЗЕТА. апрель 2012 г. 4 (310) Наши новости Новый уровень качества

КОРПОРАТИВНАЯ ГАЗЕТА. апрель 2012 г. 4 (310) Наши новости Новый уровень качества КОРПОРАТИВНАЯ ГАЗЕТА Ревда Нижние Серги М Е Т А Л Л У Р Г И Ч Е С К И Й Х О Л Д И Н Г апрель 2012 г. 4 (310) Березовский Наши новости Новый уровень качества В конце прошлого года парк испытательных машин

Подробнее

«Каждый шахтер. номер один. Всегда готовность. Эксплуатация первого в 2 (151) должен знать 5 золотых правил безопасности»

«Каждый шахтер. номер один. Всегда готовность. Эксплуатация первого в 2 (151) должен знать 5 золотых правил безопасности» 2 (151) Февраль 2009 в номере: «Наши алмазы»: монтажник Владимир Дугаров Приборы из академгородка стр.4 стр.7 Всегда готовность номер один Тридцать пять лет стоит на страже промышленной безопасности и

Подробнее

Геолокация развлечение или бизнес?

Геолокация развлечение или бизнес? #11 (115) 2014 БЕЛГОРОДСКИЙ Геолокация развлечение или бизнес? c. II КВОТА ДЛЯ КОГО-ТО малый бизнес в системе госзакупок > 16 АРХАНГЕЛЫ ВЕНЧУРА водятся ли в России суперангелы? > 32 Самый большой тираж

Подробнее

СУЭК и Кузбасс: новое соглашение

СУЭК и Кузбасс: новое соглашение ЧАСТНО-ГОСУДАРСТВЕННОЕ ПАРТНЕРСТВО. ОАО «СУЭК» подписало новое соглашение с Республикой Хакасия стр. 2 КОНКУРС. Талантливые приморские студенты попали в «золотой» резерв СУЭК стр. 11 Газета ОАО «Сибирская

Подробнее

С Новым 2015-м годом!

С Новым 2015-м годом! С Новым 2015-м годом! www.rcmm.ru ВСЕРОССИЙСКИЙ ОТРАСЛЕВОЙ ЖУРНАЛ 1 (105) январь 2015 В номере: Сергей Чернышов: Экономишь на лифтах и безопасности людей лицензию на стол! 12 Владимир Путин: Мы должны

Подробнее

СИБУРа. Как мы выбираем и развиваем людей. Социальный отчет

СИБУРа. Как мы выбираем и развиваем людей. Социальный отчет Ваши мнения по данному отчету и пожелания по содержанию будущих отчетов Вы можете направить по адресу: ЗАО «СИБУР Холдинг» Россия, 117218, Москва, ул. Кржижановского, д. 16, корп. 1 Департамент корпоративных

Подробнее

www.rg.ru ЭКОНОМИКА КОМПАНИИ ГОДА Уравнение для бизнеса Частные инвестиции помогут решить задачи модернизации

www.rg.ru ЭКОНОМИКА КОМПАНИИ ГОДА Уравнение для бизнеса Частные инвестиции помогут решить задачи модернизации www.rg.ru ЭКОНОМИКА КОМПАНИИ ГОДА Уравнение для бизнеса Частные инвестиции помогут решить задачи модернизации А2 КАДРЫ Обучение Дорогой наш человек В этом году компании не пожалели денег на развитие персонала

Подробнее

УРОВЕНЬ КАЧЕСТВА. 22 / Развитие битумного бизнеса 6 / 36 / Новые технологии бурения. Программа модернизации НПЗ компании.

УРОВЕНЬ КАЧЕСТВА. 22 / Развитие битумного бизнеса 6 / 36 / Новые технологии бурения. Программа модернизации НПЗ компании. 9/96 Ноябрь 2012 МОСКВА САНКТ-ПЕТЕРБУРГ НОЯБРЬСК МУРАВЛЕНКО ОМСК ТАРА ХАНТЫ-МАНСИЙСК ТОМСК ТЮМЕНЬ ЕКАТЕРИНБУРГ КРАСНОЯРСК КЕМЕРОВО БАРНАУЛ ЯРОСЛАВЛЬ НОВОСИБИРСК АНАДЫРЬ НИЖНИЙ НОВГОРОД КАЛУГА ЧЕЛЯБИНСК

Подробнее

Первое заседание Межведомственная рабочая группа по снижению импортозависимости российского ТЭК

Первое заседание Межведомственная рабочая группа по снижению импортозависимости российского ТЭК 16+ Независимая общероссийская газета Газета о промышленности, газета для промышленников www.promweekly.ru 6 апреля 12 апреля 2015 года 13 (556) В НОМЕРЕ: НОВОСТИ 2 3 Навстречу LIGNA-2015 Ведущие технологии

Подробнее

И вновь первое место на мировой арене

И вновь первое место на мировой арене БЛАГОТВОРИ- ТЕЛЬНОСТЬ Фонд «СУЭК-РЕГИОНАМ» для детей Красноярского края стр. 2 БЕЗОПАСНОСТЬ Тугнуйский разрез: безопасности труда добьемся профессиональным обучением стр. 3 ИСТОРИЯ КРАЯ Путь шамана или

Подробнее

7 (5697) 19.02.2014 г. www.ikar-kch.ru. 16+ - Вы мне ответите за массовый спорт!

7 (5697) 19.02.2014 г. www.ikar-kch.ru. 16+ - Вы мне ответите за массовый спорт! Городская газета на все времена качканарский рабочий издается с 10 апреля 1968 года 7 (5697) 19.02.2014 г. www.ikar-kch.ru 16+ - Вы мне ответите за массовый спорт! стр. 4 Осторожно со знакомствами! История

Подробнее

Высокий сервис. тюменский. Наталья Рыкова, вице-президент «Запсибкомбанк» ОАО. Форсайты. Жгут глаголом робооператоры колл-центров #10 (143) 2014

Высокий сервис. тюменский. Наталья Рыкова, вице-президент «Запсибкомбанк» ОАО. Форсайты. Жгут глаголом робооператоры колл-центров #10 (143) 2014 #10 (143) 2014 тюменский Самый большой тираж среди деловых журналов России по данным Национальной тиражной службы за 2013 год Форсайты сага о стратегическом планировании Жгут глаголом робооператоры колл-центров

Подробнее

СЕРВИС НА ТРАНСПОРТЕ

СЕРВИС НА ТРАНСПОРТЕ Министерство транспорта Российской Федерации Федеральное агентство железнодорожного транспорта Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Дальневосточный государственный университет путей сообщения» Кафедра «Станции, узлы, технология грузовой и коммерческой работы» И.А. Чернышова СЕРВИС НА ТРАНСПОРТЕ Сборник лекций Рекомендовано Методическим советом ДВГУПС в качестве учебного пособия Хабаровск Издательство ДВГУПС 2011 1

Подробнее

Избраны делегаты. Льготы. Всё начиналось с комсомола. Увлечение волне. ТВ программа на неделю. 28 октября 2008 г., вторник (11699) 2 стр.

Избраны делегаты. Льготы. Всё начиналось с комсомола. Увлечение волне. ТВ программа на неделю. 28 октября 2008 г., вторник (11699) 2 стр. e-mail: st-pan@rambler.ru www.ia-stup.mosoblonline.ru Избраны делегаты 2 стр. 84 (11699) 28 октября 2008 г., вторник Выходит по вторникам и пятницам. Издаётся с 24 октября 1932 года Льготы На в пересчёте

Подробнее

С Новым годом! Мы Siemens. Для сотрудников и друзей «Сименс» Декабрь 2011. Персонал в фокусе Идеальный руководитель

С Новым годом! Мы Siemens. Для сотрудников и друзей «Сименс» Декабрь 2011. Персонал в фокусе Идеальный руководитель Мы Siemens Для сотрудников и друзей «Сименс» Декабрь 2011 С Новым годом! Новости компании Миллиард евро инвестиций Новости предприятий Локализация производства Персонал в фокусе Идеальный руководитель

Подробнее

МЛРД. РУБЛЕЙ ОБЛАСТНАЯ ГАЗЕТА. Воздушная тревога. Жгучий гигант. Чиновникневидимка ЦИФРА. Выходит с 10 марта 1917 года

МЛРД. РУБЛЕЙ ОБЛАСТНАЯ ГАЗЕТА. Воздушная тревога. Жгучий гигант. Чиновникневидимка ЦИФРА. Выходит с 10 марта 1917 года Выходит с 10 марта 1917 года ОБЛАСТНАЯ ГАЗЕТА 24 (24939) www.omskpravda.ru ОЧЕРЕДЬ ОТМЕНЯЕТСЯ Воздушная тревога Из-за халатности чиновников мэрии омичи вынуждены еже- дневно рисковать своей жизнью. 11

Подробнее

Газета издается с 1 сентября 2000 года. Выходит по пятницам. Общество с ограниченной ответственностью «ЛУКОЙЛ-Коми»

Газета издается с 1 сентября 2000 года. Выходит по пятницам. Общество с ограниченной ответственностью «ЛУКОЙЛ-Коми» СЕГОДНЯ В НОМЕРЕ: СИТУАЦИЯ Почему авиакомпания «Аэрофлот-Норд» до сих пор не может прийти в Усинск стр. 2 НАКАНУНЕ Кто будет защищать цвета «ЛУКОЙЛ-Коми» на Международных соревнованиях «Папа, мама, я спортивная

Подробнее

ВремяСГМ. Персона года. «С Днем Победы!»

ВремяСГМ. Персона года. «С Днем Победы!» корпоративная газета ВремяСГМ персона 2 май 2011 Директор по стратегии и развитию ООО «СГМ» Иосиф Панчак поведал в интервью о том, насколько через 25 лет будет востребована на рынке компания, когда она

Подробнее