Рекомендации по подготовке материалов к участию в конкурсе на получение денежного поощрения лучшими учителями Самарской области в 2010 году

Save this PDF as:
 WORD  PNG  TXT  JPG

Размер: px
Начинать показ со страницы:

Download "Рекомендации по подготовке материалов к участию в конкурсе на получение денежного поощрения лучшими учителями Самарской области в 2010 году"

Транскрипт

1 Рекомендации по подготовке материалов к участию в конкурсе на получение денежного поощрения лучшими учителями Самарской области в 010 году Проект Для участия в конкурсе педагог представляет: - информационную карту участника конкурса на получение денежного поощрения лучшими учителями (далее - конкурс) 1 ; - регистрационный лист Комиссии ; - документы для регистрации участника конкурса; - аналитическую справку о деятельности участника конкурса, структурированную по критериям конкурсного отбора. Порядок представления документов для регистрации участия в конкурсе Необходимые документы Форма представления 1 Копия диплома о профессиональном Представляется заверенная заявителем образовании, заверенная копия диплома о профессиональном образовании руководителем без требований к уровню (на- образовательного учреждения (далее - руководителем). чальное, среднее, высшее) и виду (педагогическое, техническое, гуманитарное и т.д.). Из всех имеющихся у претендента дипломов о профессиональном образовании Выписка из трудовой книжки или ксерокопия трудовой книжки, заверенная руководителем Копия тарификационного листа или выписка из приказа, подтверждающие объем учебной нагрузки, заверенные руководителем 4 Ходатайство - органов самоуправления (совет ОУ, попечительский совет и т.д.) - профессиональной педагогической ассоциацией или объединением муниципального или регионального уровня 1 Форма информационной карты представлена в Приложении 1. Форма регистрационного листа Комиссии представлена в Приложении. представляется наиболее высокий уровень. Представляется заверенная заявителем копия трудовой книжки или выписка, подтверждающие, что у претендента имеется не менее трех лет педагогического стажа (без требований непрерывности), и в настоящее время он является основным работником общеобразовательного учреждения, реализующим программы общего начального, основного или среднего образования. Представляется заверенная заявителем копия тарификационного листа или выписка из приказа, подтверждающие объем учебной нагрузки в текущем учебном году. Представляется ходатайство органов самоуправления (советом образовательного учреждения, попечительским советом, общим собранием, педагогическим советом, иными органами самоуправления, предусмотренными уставом образовательного учреждения), обеспечивающими государственнообщественный характер управления образовательным учреждением; профессионального сообщества учителей-предметников муниципального или регионального уровня, подписанное руководителем сообщества соответствующего уровня.

2 5 Справка о проведении публичной презентации собственного педагогического опыта 6 Аналитическая справка о деятельности учителя, заверенная заявителем Представляется справка-подтверждение, заверенная заявителем о проведении публичной презентации с указанием времени проведения, количества присутствующих и адреса сайта, на котором выставлена электронная презентация инновационного опыта. Содержание аналитической справки целесообразно структурировать и нумеровать по рубрикам, в точности соответствующим критериям и показателям конкурса, без требований к объему в целом, в соответствии с ниже представленными рекомендациями. По каждому критерию аналитической справки формируются приложения (всего шесть), содержащие все подтверждающие документы, которые: - копируются в натуральную величину так, чтобы печати и подписи были читаемы (не сканируются); - заверяются руководителем учреждения. Аналитическая справка заверяется заявителем на регистрационном листе и на титульном листе. Материалы, представленные в аналитической справке заверяются руководителем учреждения на титульном листе, и по каждому критерию на первой или последней странице содержания критерия. Порядок оформления аналитической справки Показатель Форма представления и подтверждения материалов Критерий 1. «Высокие учебные результаты обучения при их позитивной динамике за последние три года» 1.1 а 1. Позитивная динамика итогов (средний ) учебной деятельности обучающихся по годам (или стабильно высокий результат от 4 до 5 ов): - одна из параллелей (1 ); - все параллели, где работает учитель ( ) Средний по результатам ЕГЭ (за последние три года): - выше Таблица - содержит сведения о среднем е по итогам года по каждому классу, в котором преподает педагог; (русский язык, математика, чтение для нач. школы) в динамике за три года. Подтверждением 4 достоверности служит подпись и печать руководителя, заверяющие материалы, представленные по критерию 1. Таблица - содержит сведения о среднем е по ЕГЭ по 100-ьной шкале за три Все документы, если в критерии не сказано иначе, представляются за три последних учебных года ( , , ) и текущий учебный год. 4 Во всех случаях, где не сказано о дополнительном подтверждении, подтверждением достоверности ин формации служит подпись и печать руководителя, заверяющие материалы, представленные по соответст вующему критерию

3 территориальных (окружных) значений (1 ); - выше региональных значений - ( ) Динамика учащихся (в %), принимающих участие в предметных олимпиадах: - рост на школьном уровне (1 ); - рост на муниципальном (территориальном) уровне ( ) Динамика количества творческих работ (проектов и исследований) учащихся по предмету, представленных на различных уровнях: - рост на муниципальном, территориальном уровне (1 ); - рост на региональном уровне ( ). Наличие грамот от органов власти за высокие достижения в подготовке учащихся: - муниципального, территориального уровня (1 ); - регионального уровня ( ) года, в сравнении с территориальными и региональными значениями. Таблица - содержит сведения о количестве учащихся (в %), принимающих участие в предметных олимпиадах на школьном, муниципальном (территориальном уровне) в динамике за три года. Таблица - содержит сведения о количестве творческих работ учащихся (проектов и исследований) по предмету, представленных на различных уровнях с указанием конкурсов и тем, в динамике за три года. Таблица - содержит сведения о поощрениях от органов власти муниципального, территориального и регионального уровня за высокие достижения в подготовке учащихся. Подтверждение осуществляется ксерокопией всех документов, заверенных руководителем 5. Приложения к Критерию 1. Содержат ксерокопии документов по п.1.5., заверенных руководителем Критерий. «Высокие результаты внеурочной деятельности обучающихся по учебному предмету» Динамика количества учащихся, Таблица - содержит сведения о количестве учащихся, занимающихся в кружках, занимающихся в кружках, секциях, клубах и т.д., руководство которыми клубах, секциях, научных обществах под руководством претендента в динамике за осуществляет претендент (1 ) три Наличие победителей этапов Всероссийской олимпиады и областной научно-практической конференции школьников (для учащихся 1-7 кл. территориальной олимпиады и конференции): - территориальный уровень (1 ); - региональный уровень ( ); - всероссийский уровень ( ) Наличие победителей, подготовленных педагогом, в мероприятиях (конкурсах, соревнованиях, конференциях) интеллектуальной, научно-исследовательской, творческой или спортивной направленности по предмету: - территориальный уровень (1 ); - региональный уровень ( ); года (плюс текущий учебный год). Таблица - содержит сведения о победителях, уровне их достижений и наименовании мероприятия за три учебных года (плюс текущий уч. год). Подтверждение осуществляется представлением всех ксерокопий соответствующих документов высшего уровня достижений, датированных не ранее 1 сентября 006 года и заверенных руководителем. При этом необходимо обращать внимание на то, чтобы заявленный уровень мероприятия совпадал с уровнем печати и подписи в дипломе. Таблица - содержит сведения о победителях, уровне их достижений и наименовании мероприятия за три учебных года (плюс текущий уч. год). Подтверждение осуществляется представлением всех ксерокопий соответствующих документов (дипломы I-III степени, лауреаты номинаций) высшего уровня достижений, датированных не ранее 1 сентября 006 года 5 Все подтверждающие документы прикладываются в Приложении к соответствующему критерию, а в материалах делаются соответствующие ссылки.

4 .4. - всероссийский уровень ( ); - международный уровень (4 ов) Положительная динамика количества победителей олимпиад и творческих конкурсов, подготовленных педагогом: - на территориальном, региональном уровне (1 ); - на всероссийском, международном уровне ( ) Приложения к Критерию. и заверенных руководителем. При этом необходимо обращать внимание на то, чтобы: - заявленный уровень мероприятия сов падал с уровнем печати и подписи в дипломе; - конкурс, в котором достигли успехов учащиеся, совпадал с профилем работы педагога или соответствовал профилю его вне урочной деятельности в данном ОУ; - мероприятие международного уровня должно сопровождаться указанием его учредителя. В случае несовпадения уровня подписи и печати на дипломе (если международные мероприятия проходят на уровне территорий) необходимо приложить ксерокопию положения или приказа о проведении этого мероприятия. В случае, несовпадения профиля достижений учащихся и урочной и внеурочной деятельности учителя, необходимо приложить справку или приказ от руководителя, содержащую сведения о том, в рамках какой деятельности был подготовлен учащийся. Учителям физической культуры, музыки, изо на высокие достижения соответствующего профиля (соревнования по какому-либо виду спорта, вокальные конкурсы и конкурсы изобразительного искусства) так же необходимо подтверждение от руководителя, что данный ученик подготовлен в рамках кружковой работы в данном образовательном учреждении, а не в системе дополнительного образования. Информация по данному показателю не должна дублировать информацию по п.. и.. Таблица - содержит сведения о количестве победителей олимпиад и творческих конкурсов в динамике за три года (плюс текущий учебный год). Содержат ксерокопии документов по п... и.., заверенных руководителем Критерий. «Создание учителем условий для приобретения обучающимися позитивного социального опыта»

5 .1 5 о в.. Описание опыта воспитательной работы с учащимися: -аналитическое обоснование (0-); -содержание инновационного опыта, ориентированного на формирование базовых ценностей (0-); - организация работы органов само управления (0-); - взаимодействие с родителями (0-). ); -результативность (0-). Максимальная оценка - 15 ов, которая переводится в 5 -ьную оценку по шкале: Экспертная оценка 5-ьная оценка ов 7-9 ов 10-1 ов ов 5 ов Информация об организации: - социально направленной деятельности (помощь пожилым людям, инвалидам, детям-сиротам) (1 ); - проектов, направленных на благоустройство территории, улучшение качества окружающей среды (1 ); - взаимодействия школьного, ученического сообщества с местными властными структурами с целью решения тех или иных проблем местного социума (1 ). Достижения учащихся в мероприятиях разного уровня (в том числе в социальных проектах): - муниципальный или территориальный - региональный, всероссийский или международный уровень ( ) Приложения к Критерию. Информация по данному показателю представляется целостным текстом, раскрывающим систему организации воспитательной деятельности педагога, в котором содержится информация: - актуальность опыта; - решаемая проблема; - педагогическая идея опыта; - используемые технологии, формы, методы, средства, обеспечивающие формирование базовых ценностей, подтверждаемые моделью (схемой, матрицей) одного воспитательного мероприятия; - структура и функции органов ученического самоуправления; - направления и формы работы с родителями; - результативность воспитательной работы представляется в форме диаграмм (с указанием методик исследования и краткой качественной оценкой). Объем описания опыта воспитательной работы по данному показателю составляет не более 6 стр. формата А-4 без приложений. Таблица - содержит сведения о мероприятиях социальной направленности, подготовленных претендентом в динамике за три года (плюс текущий учебный год). Подтверждение осуществляется ксерокопиями всех имеющихся благодарностей от руководителей или представителей местного сообщества соответствующего уровня. Таблица - содержит сведения о количестве учащихся-победителях того или иного конкурса, уровне их достижений и наименовании мероприятия за три учебных года (плюс текущий уч. год). Подтверждение осуществляется представлением всех ксерокопий соответствующих документов высшего уровня достижений, датированных не ранее 1 сентября 006 года и заверенных руководителем. Содержат модель (схему, матрицу) одного воспитательного мероприятия и ксерокопии документов, подтверждающих информацию об участии воспитанников в решении проблем местного сообщества,

6 достижениях в мероприятиях различного уровня, заверенных руководителем. Примечание к Критерию Информация, представленная в п... и.. не должна содержать одну и ту же информацию, не должна так же дублировать информацию по п. 1.4.,.. Мероприятия, о которых идет речь в п... и.. должны быть подготовлены претендентом в рамках воспитательной, а не в рамках предметной или кружковой деятельности. Критерий 4. «Обеспечение высокого качества организации образовательного процесса на основе эффективного использования современных образовательных технологий, в том числе информационных технологий» о в Описание опыта работы в качестве учителя-предметника: - аналитическое обоснование (0-); - содержание инновационного опыта, ориентированного на высокий предметный результат, формирование УУД (0-), - сохранение здоровья учащихся (0- ); - использование ИКТ (0-); - результативность (0-). Максимальная оценка - 15 ов, которая затем переводится в 5- ьную. Экспертная оценка 10-ьная оценка ов 7-9 ов 10-1 ов ов 5 ов Сертификация освоения СОТ, представленных в опыте работы: - одного из направлений - 1 ; - двух и более - Наличие авторских учебных программ, элективных курсов, дидактических пособий (печатных, электронных): - утвержденных методическим советом ОУ - 1 ; Материалы по данному показателю представляется аналогично показателю.1 и представляет собой целостный текст, раскрывающий систему деятельности педагога в качестве учителя-предметника, в котором содержится информация: - актуальность опыта; - решаемая проблема; - педагогическая идея опыта; - используемые технологии, формы, методы, средства, обеспечивающие высокий предметный результат, формирование УУД и развитие здоровья учащихся, подтверждаемых моделью (схемой, матрицей) одного урока (или другой единицы учебного процесса, согласно идее представляемого опыта); - результативность учебной деятельности представляется в форме таблиц, диаграмм (с указанием методик исследования и краткой качественной оценкой). Таблица - содержит сведения о пройденных претендентом курсах ПК и семинарах (не по ИОЧ) по представленным СОТ и технологиям обобщения и распространения опыта за последние 5 календарных лет. Подтверждается ксерокопией соответствующих документов (сертификат, свидетельство, удостоверение). Информация, представленная по данному показателю не должна дублировать информацию по п Таблица - содержит сведения о разработанных претендентом авторских дидактических (методических пособиях) с указанием выходных данных пособия или учебных программ и рецензентах за последние три года (плюс текущий учебный год).

7 1 - имеющих рецензии специалистов среднего и высшего профессиональных образовательных учреждений или учреждений ПК Наличие личного сайта, webстраницы, электронного портфолио, профессионального блога, поддерживающего учебно-методическую деятельность педагога - 1. Приложения к Критерию 4. В Приложении к данному показателю прикладываются: - печатное пособие и (или) электронное пособие (не презентация), распечатка титульной страницы и содержания и (или) копия титульного листа и учебного плана учебной программы; - выписка из протокола методического совета об утверждении пособия (учебной программы) или ксерокопия внешней рецензии специалиста соответствующего профиля (ресурсный центр, метод, объединение района, территории и т.д.). Электронный адрес, ксерокопия главной страницы, заверенная руководителем. Содержат модель (схему, матрицу) одного урока (или другой единицы учебного процесса согласно идее представляемого опыта), ксерокопии документов, подтверждающих сертификацию освоения СОТ, заверенных руководителем; ксерокопию титульного листа и учебного плана авторской программы, заверенных руководителем; дидактическое (печатное или электронное) пособие. Критерий 5. «Наличие собственной методической системы учителя, апробированной в профессиональном сообществе» Очное участие в мероприятиях по обобщению и распространению собственного педагогического опыта (научные конференции, семинары, мастер-классы, круглые столы и т.п.): - муниципальный или территориальный - региональный, всероссийский или международный уровень ( ). Наличие публикаций по обобщению и распространению собственного педагогического опыта как учителя-предметника или как классного руководителя в методических изданиях разного уровня: - муниципальный или территориальный - региональный ( ); - всероссийский или международный уровень ( ). Таблица - содержит сведения об участии претендента в мероприятиях по обобщению и распространению собственного педагогического опыта за три учебных года (плюс текущий уч. год) с указанием темы выступления и названия мероприятия. Участие во всех мероприятиях подтверждается справками соответствующего уровня или ксерокопией титульного листа программы и страницы, где указаны фамилии выступающего и тема выступления. Информация по данному пункту не должна дублировать информацию п.5.., 6.1. Таблица - содержит сведения о печатных публикациях претендента в методических изданиях (сборники статей конференций, профессиональные журналы, приложение к газете «1 сентября») за три учебных года (плюс текущий уч. год), с указанием темы и выходных данных. Подтверждается или ксерокопией титульного листа сборника и страницы с указанием темы публикации и фамилии автора, или справкой, что материалы приняты к пе-

8 Наличие авторских пособий, отражающих сущность педагогического опыта претендента: - учебное или методическое пособие (1 ); - диссертационное исследование (1 ); - монография (1 ) Участие в опытноэкспериментальной работе по созданию (апробации) инноваций (1 ). 5.5 Работа по распространению собственного педагогического опыта на курсах повышения квалификации, обучающих семинарах, в том числе через Интернет (1 ) чати. В случае электронной публикации - статья прикладывается полностью с указанием адреса. Информация по данному пункту не должна дублировать информацию п. 5.1, 6.1. Таблица - содержит сведения об авторских пособиях с указанием названия и выходных данных (без срока давности). Подтверждается ксерокопией титульного листа (страницы, содержащей сведения об авторах в случае коллективной работы). Таблица - содержит сведения об опытноэкспериментальной работе, в которой принимал участие педагог, с указанием темы и статуса (автор, экспериментатор). Подтверждается ксерокопией программы эксперимента или приказа об экспериментальной деятельности или договора с ведущей научно-исследовательской организацией и справкой о том, что данный педагог осуществляет опытноэкспериментальную работу от ведущей организации. Таблица - содержит информацию о формах распространения собственного опыта на курсах ПК за три учебных года (плюс текущий уч. год). Подтверждением служит справка от учреждения ПК или копия договора, с указанием форм участия в ПК: - привлечение к проведению занятий в системе ПК, - приглашение слушателей курсов ПК на уроки претендента; - экспертиза учебных комплектов, программ. Приложения к Критерию 5. Содержат ксерокопии документов по п , заверенных руководителем, и справок к п.5.5. Критерий 6. «Обеспечение непрерывности собственного профессионального образования» 6.1 Участие в профессиональных Таблица - содержит сведения об участии конкурсах на лучшую методическую разработку за три последних на лучшую методическую разработку за три претендента в профессиональных конкурсах года: учебных года (плюс текущий уч. год), с - муниципальный (территориальный) указанием конкурса, наименованием методической разработки, года участия. - региональный уровень ( ); Подтверждается справкой или - федеральный уровень ( ). ксерокопией сертификата участника. Информация по данному пункту не должна дублировать информацию п.5.1, Участие в профессиональных Таблица - содержит сведения об участии

9 конкурсах как классный претендента в профессиональных конкурсах за руководитель (воспитатель) или три учебных года (плюс текущий уч. год), с учитель-предметник за три последних указанием названия конкурса, уровня и года: - муниципальный (территориальный) года участия. Подтверждается справкой или - региональный уровень ( ); - федеральный уровень ( ). ксерокопией сертификата участника. Информация по данному пункту не должна дублировать информацию п. 5.1, 5., Результаты участия в профессиональных конкурсах различного уровня: - муниципальный (территориальный) - региональный, федеральный уровень ( ). Освоение программ профессиональной переподготовки и повышения квалификации за последние 5 лет (в сумме составляет): - от 7 до 500 часов -1 ; - свыше 500 часов - Приложения к Критерию Таблица - содержит сведения о результатах участия претендента в профессиональных конкурсах (без учета времени), с указанием названия конкурса, уровня и результата. Подтверждается ксерокопией дипломов I -III степени, лауреата номинации или приказа о результатах конкурса. Таблица - содержит сведения об освоении программ ПК (объемом 7 часа и выше) или о профессиональной переподготовке (объемом свыше 500 часов) за пять лет с указанием наименования курсов, объема часов, времени обучения, учреждения, где проходил ПК. Подтверждается ксерокопией всех заявленных удостоверений, свидетельств, сертификатов, ИОЧ, дипломов. Информация, представленная в данном критерии, не должна дублировать информацию, представленную в п. 4. (о сертификации СОТ). Содержат ксерокопии документов по п , заверенных руководителем

Рекомендации по подготовке материалов к участию в конкурсе на получение денежного поощрения лучшими учителями Самарской области в 2009 году

Рекомендации по подготовке материалов к участию в конкурсе на получение денежного поощрения лучшими учителями Самарской области в 2009 году Рекомендации по подготовке материалов к участию в конкурсе на получение денежного поощрения лучшими учителями Самарской области в 2009 году Для участия в конкурсе педагог представляет: - информационную

Подробнее

Процедура проведения в Самарской области конкурса на получение денежного поощрения лучшими учителями в 2014 году

Процедура проведения в Самарской области конкурса на получение денежного поощрения лучшими учителями в 2014 году «Согласовано» «Согласовано» Председатель Регионального совета по реализации ПНПО В.Г.Чумак марта 014 года Министр образования и науки Самарской области В.А.Пылев марта 014 года Процедура проведения в Самарской

Подробнее

Процедура проведения в Самарской области в 2009 году конкурса на получение денежного поощрения лучшими учителями Самарской области

Процедура проведения в Самарской области в 2009 году конкурса на получение денежного поощрения лучшими учителями Самарской области «Согласовано» «Согласовано» Председатель Министр Регионального совета образования и науки по реализации ПНПО Самарской области И.А.Носков Д.Е.Овчинников 13.03.009 г. 13.03.009 г. Процедура проведения в

Подробнее

- представление заявителя на участие в конкурсе на получение денежного

- представление заявителя на участие в конкурсе на получение денежного Рекомендации по подготовке материалов к участию в конкурсе на получение денежного поощрения лучшим учителям Самарской области в 2016 году Для участия в конкурсе педагог представляет: - представление заявителя

Подробнее

Весовой коэффицие нт (баллы)

Весовой коэффицие нт (баллы) Критерии конкурсного отбора на получение денежного поощрения лучшими учителями Удмуртской Республики п/п Содержание параметров Весовой коэффицие нт (баллы) Подтверждающие документы. Критерий «Наличие у

Подробнее

Наименование документа /конкурсного материала (да)

Наименование документа /конкурсного материала (да) РЕГИСТРАЦИОННЫЙ ЛИСТ ТЕХНИЧЕСКОЙ ЭКСПЕРТИЗЫ Регистрационный номер : Дата регистрации заявки: N п/п Наименование документа /конкурсного материала Принят (да) Не принят (нет) 1 Копия решения (выписки из

Подробнее

Приложение к приказу министерства образования Рязанской области от 2015 г.

Приложение к приказу министерства образования Рязанской области от 2015 г. Приложение к приказу министерства образования Рязанской области от 2015 г. Критерии оценки профессиональной деятельности учителей-предметников для установления соответствия квалификационной категории (первой

Подробнее

ДЕПАРТАМЕНТ ОБРАЗОВАНИЯ ОРЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ДЕПАРТАМЕНТ ОБРАЗОВАНИЯ ОРЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ ДЕПАРТАМЕНТ ОБРАЗОВАНИЯ ОРЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ г. Орёл О проведении конкурсного отбора на получение денежного поощрения лучшими учителями образовательных организаций Орловской области в рамках подпрограммы

Подробнее

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ П Р И К А З. от «15» года 1111

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ П Р И К А З. от «15» года 1111 МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ П Р И К А З от «15» 12 2016 года 1111 Об аттестации учителей-предметников образовательных организаций по должности «учитель» для установления соответствия уровня

Подробнее

Аналитическая справка-представление на учителя

Аналитическая справка-представление на учителя Аналитическая справка-представление на учителя ФИО учителя, предмет, полное наименование ОУ Общие данные об аттестуемом Образование (когда и какое учебное заведение закончил(а) по специальности, присвоена

Подробнее

Аналитическая справка-представление на учителя

Аналитическая справка-представление на учителя Аналитическая справка-представление на учителя ФИО учителя, предмет, наименование ОУ Общие данные об аттестуемом Образование (когда и какое учебное заведение закончил(а) по специальности, присвоена квалификация.

Подробнее

ДЕПАРТАМЕНТ ОБРАЗОВАНИЯ ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА

ДЕПАРТАМЕНТ ОБРАЗОВАНИЯ ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА ДЕПАРТАМЕНТ ОБРАЗОВАНИЯ ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА П Р И К А З 01 апреля 2011 года 552 г. Салехард Об утверждении Правил проведения конкурса на получение денежного поощрения лучшими учителями образовательных

Подробнее

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ П Р И К А З. от «13» года 1106

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ П Р И К А З. от «13» года 1106 МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ П Р И К А З от «13» 12 2016 года 1106 Об аттестации учителей начальных классов образовательных организаций по должности «учитель» для установления соответствия

Подробнее

Структура портфолио. Раздел 1. Общие сведения об учителе. Раздел Результаты педагогической деятельности.

Структура портфолио. Раздел 1. Общие сведения об учителе. Раздел Результаты педагогической деятельности. -прохождения аттестации; -представления к государственным наградам; -представления к различным видам поощрения по итогам учебного года. При переходе в иное образовательное учреждение оно может выполнять

Подробнее

1.2. Показатель «Результаты деятельности педагогического работника в области социализации обучающихся»

1.2. Показатель «Результаты деятельности педагогического работника в области социализации обучающихся» Критерии, показатели оценки профессиональной педагогических работников для установления соответствия квалификационной категории (первой или высшей) по должности преподаватель ОБЖ (БЖД), преподаватель-организатор

Подробнее

Портфолио педагогического работника

Портфолио педагогического работника Портфолио педагогического работника Методические рекомендации по оценке профессиональной педагогических работников в целях установления квалификационной категории на основе результатов их работы Портфолио

Подробнее

ПОРТФОЛИО ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПЕДАГОГИЧЕСКОГО РАБОТНИКА. Общие положения.

ПОРТФОЛИО ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПЕДАГОГИЧЕСКОГО РАБОТНИКА. Общие положения. ПОРТФОЛИО ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПЕДАГОГИЧЕСКОГО РАБОТНИКА Общие положения. В течение межаттестационного периода педагог формирует портфолио, наличие которого является обязательным при аттестации.

Подробнее

2.1. Формы представления результатов профессиональной деятельности аттестуемым педагогическим работником

2.1. Формы представления результатов профессиональной деятельности аттестуемым педагогическим работником Методические рекомендации по оценке профессиональной педагогических работников в целях установления квалификационной категории на основе результатов их работы (утверждены Аттестационной комиссией министерства

Подробнее

ПОРТФОЛИО ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ ДОСТИЖЕНИЙ. для оценки профессиональной деятельности при аттестации в целях установления квалификационной категории Ф.И.О.

ПОРТФОЛИО ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ ДОСТИЖЕНИЙ. для оценки профессиональной деятельности при аттестации в целях установления квалификационной категории Ф.И.О. Методические рекомендации по оформлению портфолио профессиональных достижений для оценки профессиональной деятельности педагогических работников, аттестуемых в целях установления высшей квалификационной

Подробнее

Об организации конкурса лучших учителей образовательных учреждений в 2013 году

Об организации конкурса лучших учителей образовательных учреждений в 2013 году Руководителям органов местного самоуправления, осуществляющих управление в сфере образования Руководителям государственных образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования

Подробнее

Критерии оценки уровня профессиональной деятельности педагогического работника образовательного учреждения

Критерии оценки уровня профессиональной деятельности педагогического работника образовательного учреждения Критерии оценки профессиональной деятельности педагогического работника образовательного учреждения Приложение 3 к приказу Министерства образования, науки и молодежи Республики Крым от «12» февраля 16г.

Подробнее

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ ПЕРМСКОГО КРАЯ ПРИКАЗ СЭД Т24

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ ПЕРМСКОГО КРАЯ ПРИКАЗ СЭД Т24 МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ ПЕРМСКОГО КРАЯ ПРИКАЗ 05.04.2012 СЭД-26-01-04- Т24 ГО внесении изменений в приказ 1 Министерства образования Пермского края от 15.04.2011 СЭД-26-01-04-126 "О краевом этапе конкурсного

Подробнее

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ П Р И К А З. Об утверждении правил проведения конкурса на получение денежного поощрения лучшими учителями

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ П Р И К А З. Об утверждении правил проведения конкурса на получение денежного поощрения лучшими учителями МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ П Р И К А З от 21.02.2013 г. 149 Об утверждении правил проведения конкурса на получение денежного поощрения лучшими учителями В соответствии с приказом Министерства

Подробнее

Чикурова М.В., проректор по ОМР АОУ ДПО УР ИРО

Чикурова М.В., проректор по ОМР АОУ ДПО УР ИРО Рекомендации по подготовке документов к конкурсному отбору на получение денежного поощрения лучшими учителями и педагогами Удмуртской Республики в 2016 году. Чикурова М.В., проректор по ОМР АОУ ДПО УР

Подробнее

1. Структура и содержание портфолио

1. Структура и содержание портфолио деятельности учителя в качестве классного руководителя; использование современных образовательных технологий, в том числе информационно-коммуникационных, в процессе обучения предмету и в воспитательной

Подробнее

Критерии оценивания портфолио воспитателя, музыкального руководителя ДОУ

Критерии оценивания портфолио воспитателя, музыкального руководителя ДОУ Критерии оценивания портфолио воспитателя, музыкального руководителя ДОУ. Профессиональный статус.. ФИО.. Имеющаяся категория.. Заявленная категория.4. Стаж педагогической работы.5. Наименование должности

Подробнее

1. Общие положения. 2. Условия участия в конкурсе

1. Общие положения. 2. Условия участия в конкурсе ПРОЦЕДУРА проведения и критерии отбора конкурса на получение денежного поощрения лучшими учителями 1. Общие положения 1. Настоящая процедура разработана в соответствии с приказом Министерства образования

Подробнее

1.5. Принципы построения портфолио:

1.5. Принципы построения портфолио: 1.5. Принципы построения портфолио: открытость; прозрачность; простота; доступность; полнота представления. 1.6. Портфолио обеспечивает накопление информации необходимой учителю для: заполнения оценочного

Подробнее

Формирование информации и заполнение портфолио педагогического работника ( по методическим рекомендациям ГБОУ ДПО НИРО).

Формирование информации и заполнение портфолио педагогического работника ( по методическим рекомендациям ГБОУ ДПО НИРО). Формирование информации и заполнение педагогического работника ( по методическим рекомендациям ГБОУ ДПО НИРО). Е.В.Варакина директор МБУ «ИДЦ» Портфолио педагогического работника государственных и муниципальных

Подробнее

Критерии и показатели качества и результативности труда заместителей директора МОУ «СОШ с. Ивантеевка»

Критерии и показатели качества и результативности труда заместителей директора МОУ «СОШ с. Ивантеевка» Положение о распределении фонда стимулирования заместителей руководителя, иных категорий педагогического персонала, учебно-вспомогательного и обслуживающего персонала общеобразовательного учреждения II.

Подробнее

ОФИЦИАЛЬНАЯ БРЯНЩИНА

ОФИЦИАЛЬНАЯ БРЯНЩИНА АДМИНИСТРАЦИЯ БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ ОФИЦИАЛЬНАЯ БРЯНЩИНА Информационно-аналитический бюллетень 3(139)/2013 II часть 16 февраля БРЯНСК 2013 1 1 ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО 1 1 АДМИНИСТРАЦИЯ БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ

Подробнее

Структура и содержание портфолио педагога

Структура и содержание портфолио педагога Структура и содержание портфолио педагога Титульный лист портфолио включает наименование образовательного учреждения и его учредителя, фамилию, имя, отчество учителя, должность (Приложение 1). 1. Раздел

Подробнее

Методика экспертизы конкурсных материалов лучших учителей на получение денежного поощрения 2016

Методика экспертизы конкурсных материалов лучших учителей на получение денежного поощрения 2016 Проект Методика экспертизы конкурсных материалов лучших учителей на получение денежного поощрения 2016 Проведение конкурсного отбора лучших учителей осуществляется на основе критериев, утвержденных приказом

Подробнее

Не проводит Качество знаний 20-29%

Не проводит Качество знаний 20-29% Приложение 2 к приказу департамента образования администрации Владимирской области от «30» марта 2017 г. 309 Основания для установления педагогическим работникам первой квалификационной категории при аттестации

Подробнее

ПРАВИЛА проведения конкурса на получение денежного поощрения лучшими учителями на территории Кемеровской области

ПРАВИЛА проведения конкурса на получение денежного поощрения лучшими учителями на территории Кемеровской области ПРАВИЛА проведения конкурса на получение денежного поощрения лучшими учителями на территории Кемеровской области Приложение 1 к приказу департамента образования и науки Кемеровской области от 14.05.2015

Подробнее

Портфолио педагогического работника

Портфолио педагогического работника Портфолио педагогического работника Рекомендации к формированию информации и заполнению бумажного варианта (на примере портфолио учителя) 2015 год Нормативная основа Методические рекомендации по оценке

Подробнее

Методические рекомендации

Методические рекомендации Методические рекомендации по заполнению модельного паспорта/экспертного заключения педагогического работника по должности «преподаватель» профессионального цикла областного государственного образовательного

Подробнее

классах, учитываются результаты предыдущего выпуска.

классах, учитываются результаты предыдущего выпуска. Для учителей-предметников: в двух любых классах, где в течение указанного периода работал учитель (за последние два года, если полный курс изучения предмета рассчитан менее чем на три года).. Ежегодная

Подробнее

СЭД

СЭД 06.05.2016 СЭД-26-01-06-301 Об утверждении показателей критериев отбора при экспертизе материалов, представляемых учителями Пермского края для получения денежного поощрения в 2016 году Во исполнение приказа

Подробнее

ПАМЯТКА ЧТО МОЖНО ПОЛОЖИТЬ В ПОРТФОЛИО

ПАМЯТКА ЧТО МОЖНО ПОЛОЖИТЬ В ПОРТФОЛИО ПАМЯТКА ЧТО МОЖНО ПОЛОЖИТЬ В ПОРТФОЛИО Показатели Критерии оценки Документы, подтверждающие выполнение показателя (заполняется аттестуемым) 1. Профессиональная деятельность 1.1. Владение современными образовательными

Подробнее

Приложение 1 к приказу Министерства культуры Республики Крым от

Приложение 1 к приказу Министерства культуры Республики Крым от 1 Приложение 1 к приказу Министерства культуры Республики Крым от 17.03.17 7 Критерии оценки уровня профессиональной деятельности педагогического работника дополнительного образования детей (преподаватель)

Подробнее

Критерии оценки уровня квалификации педагогических работников, претендующих на установление квалификационной категории (первой, высшей)

Критерии оценки уровня квалификации педагогических работников, претендующих на установление квалификационной категории (первой, высшей) Приложение 5 к приказу Министерства образования, науки и молодежи Республики Крым от «28» ноября 14г. 327 Критерии оценки квалификации педагогических работников, претендующих на установление квалификационной

Подробнее

ДЕПАРТАМЕНТ ОБРАЗОВАНИЯ КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ ПРИКАЗ

ДЕПАРТАМЕНТ ОБРАЗОВАНИЯ КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ ПРИКАЗ ДЕПАРТАМЕНТ ОБРАЗОВАНИЯ КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ ПРИКАЗ 7.05.05 5-569 г. Киров О проведении конкурсного отбора для присуждения социальных выплат в виде премий Правительства Кировской области лучшим педагогическим

Подробнее

Государственное образовательное учреждение средняя общеобразовательная школа с углублённым изучением немецкого языка 1294

Государственное образовательное учреждение средняя общеобразовательная школа с углублённым изучением немецкого языка 1294 Россия. 107258, Москва ул. Глебовская д.10 Тел.: (499) 169-59-41 (499) 169-35-93 E-mail: schl1294@mail.ru ВОСТОЧНОЕ ОКРУЖНОЕ УПРАВЛЕНИЕ ОБРАЗОВАНИЯ ДЕПАРТАМЕНТА ОБРАЗОВ АНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ Государственное

Подробнее

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ КАЛИНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ КАЛИНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ КАЛИНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ ПРИКАЗ Об 2017 года г. Калининград О процедуре проведения конкурса на получение денежного поощрения лучшим учителям в 2017 году В соответствии

Подробнее

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ П Р И К А З

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ П Р И К А З МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ П Р И К А З от Ю 2015 года ос- W, Об аттестации учителей-предметников образовательных организаций по должности «учитель» для установления соответствия уровня

Подробнее

2. Структура портфолио: Титульный лист (Приложение 1)

2. Структура портфолио: Титульный лист (Приложение 1) УТВЕРЖДАЮ Директор Д.А. Петрук 20 г. Положение о Портфолио профессиональной деятельности педагогического работника ГБОУ СОШ 324 Курортного района Санкт-Петербурга 1. Общие положения. 1.1. В течение межаттестационного

Подробнее

Методические рекомендации по оформлению портфолио

Методические рекомендации по оформлению портфолио Методические рекомендации по оформлению портфолио Аттестация играет важную роль в профессиональном развитии педагогических работников. Аттестация проводится на основе экспертной оценки уровня профессиональной

Подробнее

ПОРТФОЛИО ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПЕДАГОГИЧЕСКОГО РАБОТНИКА. Общие положения.

ПОРТФОЛИО ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПЕДАГОГИЧЕСКОГО РАБОТНИКА. Общие положения. ПОРТФОЛИО ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПЕДАГОГИЧЕСКОГО РАБОТНИКА Общие положения. В течение межаттестационного периода педагог формирует портфолио, наличие которого является обязательным при аттестации.

Подробнее

Рекомендации по подготовке материалов к конкурсу на получение денежного поощрения лучшими учителями

Рекомендации по подготовке материалов к конкурсу на получение денежного поощрения лучшими учителями Комитет образования и науки Курской области Областное государственное бюджетное образовательное учреждение дополнительного профессионального образования «Курский институт непрерывного профессионального

Подробнее

Не проводит Качество знаний 20-29%

Не проводит Качество знаний 20-29% Приложение 1 к приказу департамента образования администрации Владимирской области от «30» марта 2017 г. 309 Основания для установления педагогическим работникам высшей квалификационной категории при аттестации

Подробнее

ГОСУДАРСТВЕННОЕ УПРАВЛЕНИЕ ОБРАЗОВАНИЯ ПСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ГОСУДАРСТВЕННОЕ УПРАВЛЕНИЕ ОБРАЗОВАНИЯ ПСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЕ УПРАВЛЕНИЕ ОБРАЗОВАНИЯ ПСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ ул. Некрасова, 25, Псков, 180001 тел. (8112) 69-99-45 факс. (8112) 69-99-45, 69-99-48 E-mail:guotlm@obladmin.pskov.ru http://edu.pskov.ru от 25.04.2015

Подробнее

ПОРТФОЛИО ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПЕДАГОГИЧЕСКОГО РАБОТНИКА. Общие положения

ПОРТФОЛИО ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПЕДАГОГИЧЕСКОГО РАБОТНИКА. Общие положения ПОРТФОЛИО ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПЕДАГОГИЧЕСКОГО РАБОТНИКА Общие положения В течение межаттестационного а педагогический работник формирует портфолио, наличие которого является обязательным при

Подробнее

Конкурсный отбор лучших учителей Краснодарского края осуществляется на муниципальном и региональном уровнях.

Конкурсный отбор лучших учителей Краснодарского края осуществляется на муниципальном и региональном уровнях. 2 от 9 февраля 2010 г. 64 «О выплате денежного поощрения лучшим учителям», приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 26 марта 2010 г. 217 «Об утверждении Правил проведения конкурса

Подробнее

0 2 балла из 7 по результатам компьютерного тестирования. Результаты. компьютерного тестирования

0 2 балла из 7 по результатам компьютерного тестирования. Результаты. компьютерного тестирования Приложение 1 к приказу департамента образования администрации Владимирской области от «17» ноября 1036 Критерии и показатели при аттестации квалификационные категории педагогических работников общеобразовательных

Подробнее

Карта результативности педагогической деятельности педагога-организатора основ безопасности жизнедеятельности

Карта результативности педагогической деятельности педагога-организатора основ безопасности жизнедеятельности Карта результативности педагогической педагога-организатора основ безопасности жизне 1. Высокие учебные результаты обучения за последние пять лет или с периода предыдущей аттестации Показатели Учебные

Подробнее

Министерство образования Нижегородской области П Р И К А З. г. Нижний Новгород

Министерство образования Нижегородской области П Р И К А З. г. Нижний Новгород Министерство образования Нижегородской области П Р И К А З.03.2016 56 г. Нижний Новгород О внесении изменений в приказ министерства образования Нижегородской области от 01.06.2015 2161 В соответствии с

Подробнее

ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ЭЛЕКТРОННОМ ПОРТФОЛИО ПЕДАГОГИЧЕСКИХ И РУКОВОДЯЩИХ РАБОТНИКОВ Намского педагогического колледжа им. И.Е. Винокурова

ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ЭЛЕКТРОННОМ ПОРТФОЛИО ПЕДАГОГИЧЕСКИХ И РУКОВОДЯЩИХ РАБОТНИКОВ Намского педагогического колледжа им. И.Е. Винокурова УТВЕРЖДАЮ: Директор Е.В. Ядреева 2012 г. ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ЭЛЕКТРОННОМ ПОРТФОЛИО ПЕДАГОГИЧЕСКИХ И РУКОВОДЯЩИХ РАБОТНИКОВ Намского педагогического колледжа им. И.Е. Винокурова Настоящее положение разработано

Подробнее

Конкурс лучших учителей на получение денежного поощрения. Технические требования к конкурсным документам

Конкурс лучших учителей на получение денежного поощрения. Технические требования к конкурсным документам Конкурс лучших учителей на получение денежного поощрения 2012 Технические требования к конкурсным документам Нормативно правовые документы (федеральный уровень) Указ президента РФ от 28.01.2010 117 «О

Подробнее

Образцы форм по должности «Учитель» Показатель Успеваемость и качество знаний обучающихся по итогам учебного года

Образцы форм по должности «Учитель» Показатель Успеваемость и качество знаний обучающихся по итогам учебного года Рекомендации по заполнению подтверждающих документов для педагогических работников, претендующих на установление первой (высшей) квалификационной категории Стабильные положительные результаты освоения

Подробнее

Экспертное заключение об уровне профессиональной деятельности педагогического работника (воспитателя)

Экспертное заключение об уровне профессиональной деятельности педагогического работника (воспитателя) 14 Приложение 4 к приказу начальника Главного управления кадров Министерства обороны Российской Федерации от августа 15 г. Экспертное заключение об уровне профессиональной деятельности педагогического

Подробнее

Условия и шкала оценивания конкурсного отбора лучших учителей, претендующих на получение денежного поощрения из федерального бюджета в 2015 году

Условия и шкала оценивания конкурсного отбора лучших учителей, претендующих на получение денежного поощрения из федерального бюджета в 2015 году Условия и шкала конкурсного отбора лучших учителей, претендующих на получение денежного поощрения из федерального бюджета в 05 году Критерий Показатели Способ. Наличие методической разработки по преподаваемому

Подробнее

Не проводит Качество знаний 20-29%

Не проводит Качество знаний 20-29% Приложение 1 к приказу департамента образования администрации Владимирской области от «29» февраля 2016 г. 144 Основания для установления педагогическим работникам высшей квалификационной категории при

Подробнее

Портфолио. профессиональной деятельности

Портфолио. профессиональной деятельности Приложение 1 к Положению (Полное наименование образовательного учреждения ) Портфолио профессиональной деятельности (фамилия, имя, отчество (в родительном падеже), должность) г. Тула Раздел 1. «Общие сведения»

Подробнее

обучающихся 7а физическая культура 30 8а физическая культура 7б физическая культура 28 8б физическая культура 7в физическая культура 30 8в физическая

обучающихся 7а физическая культура 30 8а физическая культура 7б физическая культура 28 8б физическая культура 7в физическая культура 30 8в физическая Справка о профессиональных достижениях учителя участника конкурса на получение денежного поощрения лучшими учителями образовательных организаций Краснодарского края, реализующих образовательные программы

Подробнее

Иванова Мария Сергеевна, учитель начальных классов МАОУ СОШ 1 города Краснодара

Иванова Мария Сергеевна, учитель начальных классов МАОУ СОШ 1 города Краснодара ОБРАЗЕЦ Титульный лист папки КОНКУРС НА ПОЛУЧЕНИЕ ДЕНЕЖНОГО ПООЩРЕНИЯ ЛУЧШИМИ УЧИТЕЛЯМИ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ Иванова Мария Сергеевна, учитель начальных классов МАОУ СОШ 1 города Краснодара 2017 год 2 Титульный

Подробнее

Анализ работы методического объединения. за уч.год

Анализ работы методического объединения. за уч.год Анализ работы методического объединения за 20-20 уч.год 1. Цели, задачи, основные направления работы МО 2. Характеристика деятельности МО по направлениям: 2.1 Работа с педагогическими кадрами (состав,

Подробнее

Министерство образования и науки РФ. Приказ От 26 марта 2010 года 217

Министерство образования и науки РФ. Приказ От 26 марта 2010 года 217 Министерство образования и науки РФ Приказ От 26 марта 2010 года 217 Об утверждении Правил проведения конкурса на получение денежного поощрения лучшими учителями Во исполнение постановления Правительства

Подробнее

Экспертное заключение об уровне профессиональной деятельности педагогического работника образовательного учреждения

Экспертное заключение об уровне профессиональной деятельности педагогического работника образовательного учреждения Экспертное заключение об уровне профессиональной деятельности педагогического работника образовательного учреждения (учителя, преподавателя, мастера производственного обучения, воспитателя (кроме дошкольного

Подробнее

ПОРТФОЛИО ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ ДОСТИЖЕНИЙ. для оценки профессиональной деятельности при аттестации в целях установления квалификационной категории Ф.И.О.

ПОРТФОЛИО ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ ДОСТИЖЕНИЙ. для оценки профессиональной деятельности при аттестации в целях установления квалификационной категории Ф.И.О. Методические рекомендации по оформлению портфолио профессиональных достижений для оценки профессиональной деятельности педагогических работников, аттестуемых в целях установления первой квалификационной

Подробнее

Полное наименование образовательной организации по Уставу. фамилия, имя, отчество (в родительном падеже)

Полное наименование образовательной организации по Уставу. фамилия, имя, отчество (в родительном падеже) в соответствии с п.2.. Приказа 565 от 08.2.204. Протокол 2-4 от 25.2.204 года заседания аттестационной Портфолио результативности профессиональной деятельности педагогического работника в межаттестационный

Подробнее

Карта результативности педагогической деятельности концертмейстера

Карта результативности педагогической деятельности концертмейстера Карта результативности педагогической деятельности концертмейстера 1. Высокие результаты профессиональной деятельности концертмейстера при их позитивной динамике за последние пять лет Учебные ы/уровень

Подробнее

Гуторова Юлия Викторовна, учитель физической культуры МБОУ СОШ 37 города Краснодара

Гуторова Юлия Викторовна, учитель физической культуры МБОУ СОШ 37 города Краснодара КОНКУРС НА ПОЛУЧЕНИЕ ДЕНЕЖНОГО ПООЩРЕНИЯ ЛУЧШИМИ УЧИТЕЛЯМИ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ Гуторова Юлия Викторовна, учитель физической культуры МБОУ СОШ 37 города Краснодара 2016 год КОНКУРС НА ПОЛУЧЕНИЕ ДЕНЕЖНОГО

Подробнее

Экспертное заключение об уровне профессиональной деятельности методиста (включая старшего) образовательного учреждения

Экспертное заключение об уровне профессиональной деятельности методиста (включая старшего) образовательного учреждения Экспертное заключение об уровне профессиональной деятельности методиста (включая старшего) (Ф.И.О. аттестуемого, место работы, должность) Эксперт: (Ф.И.О., место работы, должность эксперта) провел(а) экспертизу

Подробнее

ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГЛАВЫ ГОРОДСКОГО ОКРУГА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГЛАВЫ ГОРОДСКОГО ОКРУГА р о с с и й с к а я ф е д е р а ц и я Г О Р О Д С К О Й О К Р У Г «Г О Р О Д Ч И Т А» ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГЛАВЫ ГОРОДСКОГО ОКРУГА от 11 2016 г. 11 - Г О проведении конкурсного отбора лучших административных

Подробнее

Показатель 2. Стабильные положительные результаты освоения обучающимися образовательных программ по итогам мониторингов, проводимых организацией

Показатель 2. Стабильные положительные результаты освоения обучающимися образовательных программ по итогам мониторингов, проводимых организацией Рекомендации по заполнению подтверждающих документов для педагогических работников, претендующих на установление первой (высшей) квалификационной категории по должности «ВОСПИТАТЕЛЬ» (специальные (коррекционные)

Подробнее

Рекомендации по подготовке материалов к конкурсу на получение денежного поощрения лучшими учителями

Рекомендации по подготовке материалов к конкурсу на получение денежного поощрения лучшими учителями Комитет образования и науки Курской области Областное государственное бюджетное учреждение дополнительного профессионального образования «Курский институт развития образования» Рекомендации по подготовке

Подробнее

Экспертное заключение об уровне профессиональной деятельности методиста (включая старшего) образовательного учреждения

Экспертное заключение об уровне профессиональной деятельности методиста (включая старшего) образовательного учреждения Экспертное заключение об уровне профессиональной деятельности методиста (включая старшего) (Ф.И.О. аттестуемого, место работы, должность) Эксперт: (Ф.И.О., место работы, должность эксперта) провел(а) экспертизу

Подробнее

ПОРЯДОК установления баллов по критериям конкурса на получение денежного поощрения лучшими учителями Краснодарского края в 2016 году

ПОРЯДОК установления баллов по критериям конкурса на получение денежного поощрения лучшими учителями Краснодарского края в 2016 году ПРИЛОЖЕНИЕ 3 к письму министерства образования, науки и молодежной политики Краснодарского края от 06 г. ПРОЕКТ ПОРЯДОК установления баллов по критериям конкурса на получение денежного поощрения лучшими

Подробнее

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ ПЕРМСКОГО КРАЯ ПРИКАЗ

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ ПЕРМСКОГО КРАЯ ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ ПЕРМСКОГО КРАЯ ПРИКАЗ 16.04.2014 СЭД-26-01-04-274 О внесении изменений в приказ 1 Министерства образования Пермского края от 15.04.2011 СЭД-26-01-04-126 «О краевом этапе

Подробнее

Критерии Показатели Оценка в балах 1. Уровень предоставляемого. образовательные программы. используемые в работе музыкального руководителя

Критерии Показатели Оценка в балах 1. Уровень предоставляемого. образовательные программы. используемые в работе музыкального руководителя Критерии и показатели, характеризующие качество результатов, процесса и условий профессиональной образовательного учреждения Аттестация играет важную роль в профессиональном развитии педагогических работников.

Подробнее

1. Достижение обучающимися положительной динамики результатов освоения образовательных программ по итогам мониторингов, проводимых организацией.

1. Достижение обучающимися положительной динамики результатов освоения образовательных программ по итогам мониторингов, проводимых организацией. 1 В областную аттестационную комиссию комитета образования и науки Курской области ХОДАТАЙСТВО педагогического совета МБОУ «Советская средняя общеобразовательная школа 122» (выписка из протокола 3 педагогического

Подробнее

УПРАВЛЕНИЕ ОБРАЗОВАНИЯ АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ШУРЫШКАРСКИЙ РАЙОН ПРИКАЗ. «19»марта 2012 года 125 с.мужи

УПРАВЛЕНИЕ ОБРАЗОВАНИЯ АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ШУРЫШКАРСКИЙ РАЙОН ПРИКАЗ. «19»марта 2012 года 125 с.мужи УПРАВЛЕНИЕ ОБРАЗОВАНИЯ АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ШУРЫШКАРСКИЙ РАЙОН ПРИКАЗ «19»марта 2012 года 125 с.мужи О проведении конкурса на получение денежного поощрения лучших учителей общеобразовательных

Подробнее

УТВЕРЖДЕНЫ приказом Департамента образования области от (приложение 2)

УТВЕРЖДЕНЫ приказом Департамента образования области от (приложение 2) УТВЕРЖДЕНЫ приказом Департамента образования области от 11.08.2015 2247 (приложение 2) Критерии и показатели для осуществления всестороннего анализа профессиональной деятельности педагогических работников

Подробнее

Положение «О портфолио учителя»

Положение «О портфолио учителя» ПРИНЯТО УТВЕРЖДАЮ На заседании педсовета директор МБОУ СОШ 28 протокол 1 от 31.08.2016г. Л.А.Гуриева 31.08.2016г. Положение «О портфолио учителя» 1. Общие положения Настоящее Положение устанавливает механизм

Подробнее

Основные направления деятельности по формированию Портфолио

Основные направления деятельности по формированию Портфолио «Портфолио документов»; «Портфолио творческих работ»; «Портфолио отзывов». В «Портфолио документов» входят сертифицированные (документированные) индивидуальные образовательные достижения школьника: копии

Подробнее

МУНИЦИПАЛЬНОЕ КАЗЕННОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ «СРЕДНЯЯ ШКОЛА 5» г. Котельниково Волгоградской области

МУНИЦИПАЛЬНОЕ КАЗЕННОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ «СРЕДНЯЯ ШКОЛА 5» г. Котельниково Волгоградской области МУНИЦИПАЛЬНОЕ КАЗЕННОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ «СРЕДНЯЯ ШКОЛА 5» г. Котельниково Волгоградской области Принято Утверждаю на педагогическом совете Директор МКОУ «СШ 5» Протокол Рыбалкина Е.В. От

Подробнее

(Ф.И.О., полное наименование образовательной организации в соответствии с уставом)

(Ф.И.О., полное наименование образовательной организации в соответствии с уставом) Приложение 2 Информация о результатах профессиональной деятельности педагогического работника, осуществляющей образовательную деятельность, аттестуемого с целью установления первой квалификационной категории

Подробнее

Об утверждении Положения о порядке конкурсного отбора на получение. денежного поощрения лучших учителей.

Об утверждении Положения о порядке конкурсного отбора на получение. денежного поощрения лучших учителей. МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РЕСПУБЛИКИ АЛТАЙ ПРИКАЗ АЛТАЙ РЕСПУБЛИКАНЫҤ ӰРЕДӰ ЛЕ БИЛИМ МИНИСТЕРСТВОЗЫ JAKAРУ 23 января 2015 г. 55 г. Горно-Алтайск Об утверждении Положения о порядке конкурсного отбора

Подробнее

Экспертное заключение

Экспертное заключение Общие сведения об аттестуемом педагогическом работнике: Фамилия, имя, отчество Место работы Экспертное заключение на методиста и старшего воспитателя дошкольной образовательной организации, методиста общеобразовательной

Подробнее

Положение «О портфолио личных достижений учителя, воспитателя»

Положение «О портфолио личных достижений учителя, воспитателя» Рассмотрено на методическом совете «02» декабря 2013г. УТВЕРЖДАЮ: Директор МКОУ «Начальная школа детский сад 16г.Алзамай О.С.Стадник «02» декабря 2013г. Положение «О портфолио личных достижений учителя,

Подробнее

Приложение 3. Количество/возраст обучающихся, участвовавших в апробации. Орган, выдавший заключение по итогам апробации, дата выдачи

Приложение 3. Количество/возраст обучающихся, участвовавших в апробации. Орган, выдавший заключение по итогам апробации, дата выдачи 1 Приложение 3 Портфолио профессиональной деятельности учителя и его достижений Информация о профессиональных достижениях претендента на присвоение статуса «Учитель-методист» в соответствии с критериями

Подробнее

ИНФОРМАЦИЯ О ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ ДОСТИЖЕНИЯХ ПРЕТЕНДЕНТА В СООТВЕТСТВИИ С КРИТЕРИЯМИ ОТБОРА

ИНФОРМАЦИЯ О ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ ДОСТИЖЕНИЯХ ПРЕТЕНДЕНТА В СООТВЕТСТВИИ С КРИТЕРИЯМИ ОТБОРА 1 ИНФОРМАЦИЯ О ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ ДОСТИЖЕНИЯХ ПРЕТЕНДЕНТА В СООТВЕТСТВИИ С КРИТЕРИЯМИ ОТБОРА Приложение 3 Критерий 1. Наличие собственной методической разработки по преподаваемому предмету, имеющей положительное

Подробнее

П Р И К А З Ы В А Ю:

П Р И К А З Ы В А Ю: МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ П Р И К А З от «23» 09 2014 г. 869 Об аттестации педагогических работников образовательных учреждений по должности «концертмейстер» для установления соответствия

Подробнее

Уровень (муниципальный/ краевой/ всероссийский, международный)

Уровень (муниципальный/ краевой/ всероссийский, международный) Справка о профессиональных достижениях учителя участника конкурса на получение денежного поощрения лучшими учителями образовательных организаций Краснодарского края, реализующих образовательные программы

Подробнее

Конкурсный отбор лучших учителей образовательных организаций Белгородской области на получение денежного поощрения за высокие достижения в

Конкурсный отбор лучших учителей образовательных организаций Белгородской области на получение денежного поощрения за высокие достижения в Конкурсный отбор лучших учителей образовательных организаций Белгородской области на получение денежного поощрения за высокие достижения в педагогической деятельности, получившие общественное признание

Подробнее

Экспертное заключение об уровне профессиональной деятельности педагогического работника дошкольного образовательного учреждения

Экспертное заключение об уровне профессиональной деятельности педагогического работника дошкольного образовательного учреждения Экспертное заключение об уровне профессиональной деятельности педагогического работника дошкольного образовательного учреждения (старшего воспитателя, воспитателя, инструктора по физической культуре, музыкального

Подробнее

1. Общие положения. 2. Структура портфолио

1. Общие положения. 2. Структура портфолио 1. Общие положения. Настоящее положение разработано в соответствии с Законом РФ «Об образовании в Российской Федерации» на основе «Концепции модернизации общего образования», Методических рекомендаций

Подробнее

Форма 22 Экспертное заключение о результатах анализа профессиональной деятельности педагогического работника по должности «учитель»

Форма 22 Экспертное заключение о результатах анализа профессиональной деятельности педагогического работника по должности «учитель» Форма Экспертное заключение о результатах анализа профессиональной деятельности педагогического работника по должности «учитель» УТВЕРЖДЕНО на заседании аттестационной комиссии министерства образования

Подробнее