УТВЕРЖДЕНО решением Правления АО ЮниКредит Банка от 26 июля 2016 г. Протокол 10/2016 ПОЛИТИКА ПО УПРАВЛЕНИЮ КОНФЛИКТАМИ ИНТЕРЕСОВ АО ЮНИКРЕДИТ БАНКА

Размер: px
Начинать показ со страницы:

Download "УТВЕРЖДЕНО решением Правления АО ЮниКредит Банка от 26 июля 2016 г. Протокол 10/2016 ПОЛИТИКА ПО УПРАВЛЕНИЮ КОНФЛИКТАМИ ИНТЕРЕСОВ АО ЮНИКРЕДИТ БАНКА"

Транскрипт

1 УТВЕРЖДЕНО решением Правления АО ЮниКредит Банка от 26 июля 2016 г. Протокол 10/2016 ПОЛИТИКА ПО УПРАВЛЕНИЮ КОНФЛИКТАМИ ИНТЕРЕСОВ АО ЮНИКРЕДИТ БАНКА Москва 2016

2 Оглавление 1 НАЗНАЧЕНИЕ, ОБЛАСТЬ ПРИМЕНЕНИЯ И ОТВЕТСТВЕННОСТЬ Назначение Область применения Термины и определения МОДЕЛЬ УПРАВЛЕНИЯ КОНФЛИКТАМИ ИНТЕРЕСОВ Выявление конфликтов интересов Урегулирование конфликтов Раскрытие информации о наличии конфликта интересов Меры по эскалации КОНФЛИКТЫ ИНТЕРЕСОВ В ИНВЕСТИЦОННО-БАНКОВСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ Конфликты, возникающие при оказании финансовых услуг Бизнес-конфликты КОНФЛИКТЫ ИНТЕРЕСОВ СО СВЯЗАННЫМИ ЛИЦАМИ И КОМПАНИЯМИ Конфликты интересов по операциям со связанными лицами Конфликты интересов в связи с приобретением долей в акционерном капитале КОНФЛИКТЫ В СВЯЗИ С ОСУЩЕСТВЛЕНИЕМ СТОРОННЕЙ ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ Выявление и раскрытие информации о наличии конфликтов в связи с осуществлением сторонней трудовой деятельности Управление конфликтами интересов в связи с осуществлением сторонней трудовой деятельности Исключения Типы конфликтов, возникающих в связи с осуществлением сторонней трудовой деятельности Конфликты, связанные с занятием позиций в органах управления компаний, не входящих в состав Группы Заинтересованность в сфере снабжения Заинтересованность в связи со сторонней трудовой деятельностью Заинтересованность, возникающая в связи с владением значительными долями / пакетами акций в компаниях, не входящих в состав Группы Заинтересованность, возникающая в связи с исполнением работником обязанностей в регулирующих организациях и государственных органах КОНФЛИКТЫ В РАМКАХ БАНКА В СВЯЗИ С СОВМЕЩЕНИЕМ ДОЛЖНОСТЕЙ ИЛИ ИСПОЛНЕНИЕМ ОБЯЗАННОСТЕЙ ВРЕМЕННО ОТСУТСТВУЮЩЕГО РАБОТНИКА БЕЗ ОСВОБОЖДЕНИЯ ОТ РАБОТЫ, ОПРЕДЕЛЕННОЙ ТРУДОВЫМ ДОГОВОРОМ... 8 Page 2 of 8

3 1 Назначение, область применения и ответственность 1.1 Назначение Настоящая Политика ставит своей целью установление принципов и правил выявления и управления конфликтами интересов. Политикой предусмотрено выявление, управление и учет информации о конфликтах интересов, возникающих в следующих областях: сторонняя трудовая деятельность; инвестиционные банковские операции; банковские операции со связанными сторонами; совмещение прав и обязанностей. 1.2 Область применения Настоящая Политика разработана в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, внутренними нормативными документами Банка, а также требованиями документов Группы ЮниКредит, включая, но не ограничиваясь указанными ниже нормативными документами: «Закон об акционерных обществах» 208-ФЗ от г.; «О противодействии коррупции» 273-ФЗ от г.; Приказ ФСФР от г. 11-5/пз-н «Об утверждении административного регламента»; Положение ЦБ РФ от г. 242-П «Об организации внутреннего контроля в кредитных организациях и банковских группах»; Указание ЦБ РФ от г У «О порядке принятия служащими Банка России мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов». 1.3 Термины и определения Банк Акционерное общество «ЮниКредит Банк» Группа Банковская группа ЮниКредит. Положение настоящее Положение по управлению конфликтами интересов АО ЮниКредит Банк. Матрица конфликтов интересов (далее «Матрица») внутренний документ, описывающий причины возникновения конфликтов интересов и основные организационные меры урегулирования конфликтов интересов (разработан Группой и адаптирован для использования с учетом организационной структуры и продуктового ряда Банка. Сторонняя трудовая деятельность работа по совместительству, выполнение работы по гражданско-правовым договорам, ведение самостоятельной предпринимательской деятельности, участие в организациях любой формы собственности и любой организационноправовой формы, занятие постов и должностей, не связанных с трудовыми отношениями. Модель управления конфликтами интересов (далее «Модель») разработанная Группой модель выявления и управления конфликтами интересов. 2 Модель управления конфликтами интересов В соответствии с политикой Группы в Банке применяется Модель выявления и управления различными видами конфликтов интересов, включающая в себя следующие этапы: выявление имеющихся и потенциальных конфликтов интересов; определение мер, необходимых для урегулирования выявленных конфликтов интересов; Page 3 of 8

if ($this->show_pages_images && $page_num < DocShare_Docs::PAGES_IMAGES_LIMIT) { if (! $this->doc['images_node_id']) { continue; } // $snip = Library::get_smart_snippet($text, DocShare_Docs::CHARS_LIMIT_PAGE_IMAGE_TITLE); $snips = Library::get_text_chunks($text, 4); ?>

4 Политика по управлению конфликтами интересов АО ЮниКредит Банк определение ситуаций, требующих информирования клиентов о наличие конфликтов интересов; учет информации о возникающих конфликтах интересов и мерах по их урегулированию; контрольные мероприятия в отношении деятельности по выявлению источников возникновения и эскалации конфликтов; разработка, согласование и применение внутренних нормативных документов, регулирующих процессы выявления, управления и учета информации о конфликтах интересов. 2.1 Выявление конфликтов интересов Выявление потенциальных конфликтов интересов осуществляется на основе Матрицы конфликтов, применимой в части операций, продуктов и услуг, осуществляемых и используемых в Банке. 2.2 Урегулирование конфликтов Для каждого из применимых типов конфликтов, предусмотренных Матрицей, устанавливаются ответственные подразделения или работники Банка. Установленные таким образом подразделения и работники несут ответственность за: выявление случаев возникновения конфликта; применение мер по урегулированию конфликтов; применение установленных Банком правил и процедур в части снижения конфликта интересов. 2.3 Раскрытие информации о наличии конфликта интересов Раскрытие информации о наличии конфликтов интересов осуществляется ответственными подразделениями и работниками с учетом требований действующего законодательства. Конкретный порядок и состав раскрываемой информации устанавливается в контексте операции или услуги, в рамках которой имеется конфликт интересов. При этом предполагается, что само по себе раскрытие информации не освобождает уполномоченные подразделения Банка от применения в отношении указанного случая установленных мер по урегулированию конфликтов интересов. 2.4 Меры по эскалации В случае, когда предусмотренные настоящим положением и Матрицей меры и процедуры по выявлению и снижению последствий конфликтов интересов не обеспечивают достаточный уровень защиты интересов клиентов Банка и Группы, предпринимаются следующие действия: при необходимости вовлечение для урегулирования конфликта Правления Банка или специализированного комитета (при наличии); при необходимости эскалация вопроса на уровень Группы. 3 Конфликты интересов в инвестиционно-банковской деятельности 3.1 Конфликты, возникающие при оказании финансовых услуг Оценке на предмет возможного возникновения конфликтов интересов подлежат операции, проводимые в рамках оказания услуг на рынках финансовых инструментов. Банк ведет список операций, применимых к его деятельности, обновляемый по мере включения и исключения операций из продуктового ряда. Конфликты в области инвестиционно-банковской Page 4 of 8

5 деятельности в основном возникают в случае осуществления аналогичных операций двумя и более подразделениями Группы. 3.2 Бизнес-конфликты К бизнес-конфликтам относятся ситуации, в которых возникает конфликт между интересами двух клиентов Банка или конфликт между интересами клиента Банка и интересами Группы. Бизнес-конфликты могут возникать при осуществлении следующих видов деятельности: консультирование клиентов по вопросам структуры акционерного капитала и стратегическим вопросам; предоставление услуг в области долгового, структурного и проектного финансирования; инвестиционные операции. 4 Конфликты интересов со связанными лицами и компаниями 4.1 Конфликты интересов по операциям со связанными лицами К мерам по ограничению конфликтов интересов со связанными лицами относятся: установление списка компаний, руководителей и работников Банка / Группы (Объединенный список ограничений), в отношении которых может возникнуть конфликт; выявление и классификация сделок, которые Банк совершает с лицами из указанного списка. 4.2 Конфликты интересов в связи с приобретением долей в акционерном капитале При выявлении указанных конфликтов рассматриваются следующие операции: сделки в области приобретения, управления и продажи долей в компаниях, не являющихся профессиональными участниками финансового рынка; сделки в области предоставления, пересмотра условий и досрочного прекращения по займам или другим формам финансирования. Решения в отношении предоставления, изменения условий, досрочного прекращения по займам или в отношении других сделок кредитного характера, принимаемые структурными подразделениями Банка, могут содержать в себе конфликт интересов в случае, если Банк или другие компании Группы владеют акциями заемщика. Решения в области приобретения, управления или продажи акций компаний, не являющихся профессиональными участниками финансового рынка, также могут содержать в себе конфликт интересов при наличии других значительных сделок с указанной компанией или компаниями, с которыми она входит в группу. 5 Конфликты в связи с осуществлением сторонней трудовой деятельности 5.1 Выявление и раскрытие информации о наличии конфликтов в связи с осуществлением сторонней трудовой деятельности Работники обязуются уведомлять Банк о случаях: наличия сторонних интересов или осуществлении сторонней трудовой деятельности на момент поступления на работу; возникновения новых сторонних трудовых отношений и интересов в течении всего срока трудовой деятельности. Page 5 of 8

6 Информация об осуществлении сторонней трудовой деятельности обновляется работником по мере ее изменения, например, в случаях прекращения исполнения обязанностей или изменения доли его участия в стороннем предприятии. 5.2 Управление конфликтами интересов в связи с осуществлением сторонней трудовой деятельности В целях снижения рисков, связанных с выявленными случаями возникновения конфликтов интересов в связи с осуществлением сторонней трудовой деятельности, Банком могут приниматься следующие меры: установление специальных правил делового поведения; внесение ограничения доступа и передачи коммерческой информации; построение информационных барьеров и разделение полномочий; действия в области корпоративного управления, например, в части разграничения полномочий. 5.3 Исключения В состав сторонних интересов и трудовой деятельности, требующих обязательного уведомления Банка работником, не включаются: участие в благотворительных проектах; участие в образовательных проектах, религиозных организациях и других проектах на добровольной основе. Если у работника возникают сомнения относительно необходимости информировать Банк о наличии интересов в связи с осуществлением сторонней трудовой деятельности, ему рекомендуется проинформировать от этом Банк. 5.4 Типы конфликтов, возникающих в связи с осуществлением сторонней трудовой деятельности Конфликты, связанные с занятием позиций в органах управления компаний, не входящих в состав Группы. Работникам Банка необходимо получить одобрение своей деятельности в роли члена органов управления или владельца долей в компаниях, не входящих в состав Группы. Это требование также распространяется на работников Банка, являющихся партнерами и сотрудниками компаний, оказывающих Банку или компаниям Группы услуги в сферах консалтинга и аудита, а также компаниях-поставщиках, если работник вовлечен в процесс выбора поставщиков для Банка. При оценке возможности совмещения работником указанных видов деятельности принимаются во внимание следующие факты, получаемые в результате анкетирования: роль, выполняемая работником в сторонней компании, и области его ответственности; причины, по которым работник исполняет соответствующие обязанности; цели деятельности компании и ее происхождение; наличие вознаграждения; специфика деловых отношений между компанией и компаниями Группы; дата когда работник приступил к выполнению обязанностей в сторонней компании; подробная информация о функциях и решениях, принимаемых работником в Банке. Page 6 of 8

7 Если предполагается вынесение позитивного решения в отношении возможности совмещения работником трудовой деятельности, Банком должны быть предприняты действия по контролю за его деятельностью в целях минимизации потенциальных рисков (например: дополнительные процедуры проверки или дополнительные уровни авторизации принимаемых решений). Если осуществление таких контрольных действий предполагает значительные материальные затраты или потребует значительного времени для реализации, совмещение деятельности не может быть одобрено. При наличии конфликта интересов совмещение деятельности работника с занятием позиции в органах управления сторонних компаний может быть одобрено только в случае, когда Банк и Группа заинтересованы в этом Заинтересованность в сфере снабжения. В целях исключения потенциального конфликта интересов работники Банка не должны вовлекаться в совершение операций, связанных с поставками и закупками в сфере снабжения, если это не относится к их прямым обязанностям. Не допускает проведение операций, в которых работник может повлиять на условия их проведение, если при этом: он может получать от этого прямые или косвенные выгоды; любой из родственников или членов его семьи заинтересован в таких операциях или получает от них прямые или косвенные выгоды. При рассмотрении сделок принимаются во внимание следующие факторы: характер и размеры сделки; характер заинтересованности работника в сделке; может ли работник быть заинтересован в сделке; может ли сделка по своей природе влиять на решения, принимаемые работником в силу его должностных обязанностей Заинтересованность в связи со сторонней трудовой деятельностью Работники должны избегать осуществления сторонней деятельности, в том числе получения вознаграждения от не связанных с Группой работодателей за оказываемые им услуги. При оценке возможности осуществления сторонней трудовой деятельности или оказания услуг принимаются во внимание следующие факты, получаемые в результате анкетирования: наличие и характер отношений между компанией и Группой; роль работника в деятельности компании; возможность применения мер к снижению возникающего конфликта интересов; предполагаемый срок действия соглашения со сторонней компанией; размеры вознаграждения, получаемого работником в компании в сравнении с размерами вознаграждения в Банке. Если предполагается вынесение позитивного решения в отношении возможности осуществления работником сторонней трудовой деятельности, Банком должны быть предприняты действия по контролю за его деятельностью в целях минимизации потенциальных рисков (например, дополнительные процедуры проверки или дополнительные уровни авторизации принимаемых решений). Если осуществление таких контрольных действий предполагает значительные материальные затраты или потребует значительного времени для реализации, совмещение деятельности не может быть одобрено Заинтересованность, возникающая в связи с владением значительными долями / пакетами акций в компаниях, не входящих в состав Группы. Page 7 of 8

8 В отношении публичных акционерных обществ и акционерных обществ, акции которых не допущены к торговле на фондовой бирже, под значительной долей понимается 10 и более процентов в уставном капитале общества. Для вынесения мнения о возможности сочетания работником владения значительными долями в капитале общества с его деятельностью в Банке требуется принимать во внимание, является ли такое общество клиентом, поставщиком или конкурентом Банка и компаний Группы, а также наличие у работника возможностей оказывать влияние на решения Банка в отношении общества. Если такие возможности у работника есть, то такое совмещение не может быть одобрено Заинтересованность, возникающая в связи с исполнением работником обязанностей в регулирующих организациях и государственных органах. В целях избежания конфликтов интересов, не допускается сочетание исполнения работником обязанностей в составе регулирующих организаций и государственных органов с деятельностью в Банке, подлежащей регулированию указанными органами и организациями. 6 Конфликты в рамках Банка в связи с совмещением должностей или исполнением обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором В целях управления конфликтами интересов, возникающими у работников Банка в связи с занятием ими нескольких должностей и/или выполнением нескольких обязанностей в рамках Банка, Банк производит оценку указанных случаев на предмет наличия потенциальных конфликтов. При оценке принимаются во внимание следующие факторы: наличие необходимости разделения операционных и контрольных функций; меры по урегулированию конфликта интересов; состав вверяемых работнику полномочий, чтобы оценить масштаб рисков. Page 8 of 8

ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО «СБЕРБАНК РОССИИ» ПОЛОЖЕНИЕ о Наблюдательном совете

ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО «СБЕРБАНК РОССИИ» ПОЛОЖЕНИЕ о Наблюдательном совете ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО «СБЕРБАНК РОССИИ» УТВЕРЖДЕНО Общим собранием акционеров Протокол от 03.06.2015 г. 28 ПОЛОЖЕНИЕ о Наблюдательном совете г. Москва 2015 Оглавление Стр. 1. Общие положения 3

Подробнее

Федеральное агентство по управлению государственным имуществом МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯ ПО ПОДГОТОВКЕ ПОЛОЖЕНИЯ О ВНУТРЕННЕМ АУДИТЕ

Федеральное агентство по управлению государственным имуществом МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯ ПО ПОДГОТОВКЕ ПОЛОЖЕНИЯ О ВНУТРЕННЕМ АУДИТЕ 2015 Федеральное агентство по управлению государственным имуществом МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯ ПО ПОДГОТОВКЕ ПОЛОЖЕНИЯ О ВНУТРЕННЕМ АУДИТЕ 1 Оглавление 1. Введение... 2 2. Общие положения... 4 3. Структура

Подробнее

Положение о конфликте интересов в учреждении (указать наименование учреждения) 1. Общие положения

Положение о конфликте интересов в учреждении (указать наименование учреждения) 1. Общие положения П Р И М Е Р Н О Е Утверждено (указать вид правового акта) от 20 года Положение о конфликте интересов в учреждении (указать наименование учреждения) 1. Общие положения 1.1. Настоящее Положение о конфликте

Подробнее

Об инсайдерской информации открытого акционерного общества «Монокристалл» (редакция 1)

Об инсайдерской информации открытого акционерного общества «Монокристалл» (редакция 1) УТВЕРЖДЕНО Советом директоров ЗАО «Монокристалл» «30» июня 2010 г. (Протокол 1 от «30» июня 2010 г.) ПОЛОЖЕНИЕ Об инсайдерской информации открытого акционерного общества «Монокристалл» (редакция 1) г.

Подробнее

раскрывать возникший (реальный) или потенциальный конфликт интересов; содействовать урегулированию возникшего конфликта интересов.

раскрывать возникший (реальный) или потенциальный конфликт интересов; содействовать урегулированию возникшего конфликта интересов. индивидуальное рассмотрение и оценка репутационных рисков для учреждения при выявлении каждого конфликта интересов и его урегулировании; конфиденциальность процесса раскрытия сведений о конфликте интересов

Подробнее

Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение. Новосибирской области «Сибирский геофизический колледж»

Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение. Новосибирской области «Сибирский геофизический колледж» Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение Новосибирской области «Сибирский геофизический колледж» О «СГФК». Лысенко Положение о конфликте интересов в государственном бюджетном

Подробнее

1. Цели и задачи Положения

1. Цели и задачи Положения Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение «Гимназия 24» города Калуги ПРИЛОЖЕНИЕ 3 ПРИНЯТО Педагогическим советом '.А.Федорова/ Протокол 1 от 30,08,2016 Положение о предотвращении и урегулировании

Подробнее

2. Основные принципы управления предотвращением и урегулированием конфликта интересов

2. Основные принципы управления предотвращением и урегулированием конфликта интересов 1. Общие положения 1.1. Настоящее Положение о конфликте интересов муниципального бюджетного учреждения дополнительного образования города Новосибирска «Детско-юношеская спортивная школа «Спартанец» (МБУДО

Подробнее

ПОЛОЖЕНИЕ. о Председателе Правления Акционерного Коммерческого Банка «Алмазэргиэнбанк» Открытое акционерное общество

ПОЛОЖЕНИЕ. о Председателе Правления Акционерного Коммерческого Банка «Алмазэргиэнбанк» Открытое акционерное общество УТВЕРЖДЕНО Общим собранием акционеров АКБ «Алмазэргиэнбанк» ОАО Протокол 3 от «29» августа 2014 г. ПОЛОЖЕНИЕ о Председателе Правления Акционерного Коммерческого Банка «Алмазэргиэнбанк» Открытое акционерное

Подробнее

ПОЛОЖЕНИЕ О КОНФЛИКТЕ ИНТЕРЕСОВ ОАО «Запсибнипиагропром»

ПОЛОЖЕНИЕ О КОНФЛИКТЕ ИНТЕРЕСОВ ОАО «Запсибнипиагропром» Утверждено: Приказом Генерального директора ОАО «Запсибнипиагропром» от ПОЛОЖЕНИЕ О КОНФЛИКТЕ ИНТЕРЕСОВ ОАО «Запсибнипиагропром» 1. Общие положения 1.1. Положение о конфликте интересов ОАО «Запсибнипиагропром»

Подробнее

КОДЕКС ДЕЛОВОГО ПОВЕДЕНИЯ ГРУППЫ КОМПАНИЙ «РЕНОВА»

КОДЕКС ДЕЛОВОГО ПОВЕДЕНИЯ ГРУППЫ КОМПАНИЙ «РЕНОВА» КОДЕКС ДЕЛОВОГО ПОВЕДЕНИЯ ГРУППЫ КОМПАНИЙ «РЕНОВА» ОГЛАВЛЕНИЕ ВСТУПЛЕНИЕ... 2 1. ТЕРМИНЫ И ОПРЕДЕЛЕНИЯ... 3 2. ПРОТИВОДЕЙСТВИЕ НЕПРАВОМЕРНОМУ ИСПОЛЬЗОВАНИЮ ИНСАЙДЕРСКОЙ ИНФОРМАЦИИ3 3. ПРОТИВОДЕЙСТВИЕ МАНИПУЛИРОВАНИЮ

Подробнее

КОДЕКС ДЕЛОВОГО ПОВЕДЕНИЯ ГРУППЫ КОМПАНИЙ «РЕНОВА»

КОДЕКС ДЕЛОВОГО ПОВЕДЕНИЯ ГРУППЫ КОМПАНИЙ «РЕНОВА» КОДЕКС ДЕЛОВОГО ПОВЕДЕНИЯ ГРУППЫ КОМПАНИЙ «РЕНОВА» ВСТУПЛЕНИЕ Одобряя настоящий Кодекс делового поведения, Правление Группы компаний «Ренова» выражает свою неизменную приверженность к соблюдению наивысших

Подробнее

ПОЛОЖЕНИЕ о конфликте интересов при осуществлении медицинской и фармацевтической деятельности в ОГАУЗ «БСМП»

ПОЛОЖЕНИЕ о конфликте интересов при осуществлении медицинской и фармацевтической деятельности в ОГАУЗ «БСМП» Приложение 3 к приказу ОГАУЗ «БСМП» 2015 г. b V "V опадейкин О.Н. / (расшифровка) 2015 г. ПОЛОЖЕНИЕ о конфликте интересов при осуществлении медицинской и фармацевтической деятельности в ОГАУЗ «БСМП» г.

Подробнее

ПОЛОЖЕНИЕ О ЕДИНОЛИЧНОМ ИСПОЛНИТЕЛЬНОМ ОРГАНЕ (ГЕНЕРАЛЬНОМ ДИРЕКТОРЕ) ОТКРЫТОГО АКЦИОНЕРНОГО ОБЩЕСТВА «ОР»

ПОЛОЖЕНИЕ О ЕДИНОЛИЧНОМ ИСПОЛНИТЕЛЬНОМ ОРГАНЕ (ГЕНЕРАЛЬНОМ ДИРЕКТОРЕ) ОТКРЫТОГО АКЦИОНЕРНОГО ОБЩЕСТВА «ОР» УТВЕРЖДЕНО Решением внеочередного Общего собрания акционеров Открытого акционерного общества «ОР» Протокол 01/13 от 12 декабря 2013 года ПОЛОЖЕНИЕ О ЕДИНОЛИЧНОМ ИСПОЛНИТЕЛЬНОМ ОРГАНЕ (ГЕНЕРАЛЬНОМ ДИРЕКТОРЕ)

Подробнее

ПОЛОЖЕНИЕ О ПРАВЛЕНИИ Закрытого акционерного общества «Русь-Банк»

ПОЛОЖЕНИЕ О ПРАВЛЕНИИ Закрытого акционерного общества «Русь-Банк» УТВЕРЖДЕНО Общим собранием акционеров ЗАО «Русь-Банк» Протокол 2-2007 от 16.04.2007 ПОЛОЖЕНИЕ О ПРАВЛЕНИИ Закрытого акционерного общества «Русь-Банк» Москва 2007г. 1. Общие положения 1.1. Правление Банка

Подробнее

УТВЕРЖДАЮ Председатель Правления ОАО АКБ «ПРОМИНВЕСТБАНК» А.Б. Мельничук. 13 мая 2009 года

УТВЕРЖДАЮ Председатель Правления ОАО АКБ «ПРОМИНВЕСТБАНК» А.Б. Мельничук. 13 мая 2009 года УТВЕРЖДАЮ Председатель Правления ОАО АКБ «ПРОМИНВЕСТБАНК» А.Б. Мельничук 13 мая 2009 года Перечень мер ОАО АКБ «ПРОМИНВЕСТБАНК», направленных на предотвращение конфликта интересов при осуществлении профессиональной

Подробнее

Положение о Правлении ОАО «Крайинвестбанк»

Положение о Правлении ОАО «Крайинвестбанк» АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО «КРАСНОДАРСКИЙ КРАЕВОЙ ИНВЕСТИЦИОННЫЙ БАНК» (ОАО «КРАЙИНВЕСТБАНК») УТВЕРЖДЕНО ОБЩИМ СОБРАНИЕМ АКЦИОНЕРОВ ОАО «КРАЙИНВЕСТБАНК» ПРОТОКОЛ от 21.10.2011 3 (С ИЗМЕНЕНИЯМИ ОТ 21.06.2013.

Подробнее

ПОЛОЖЕНИЕ О КОРПОРАТИВНОМ СЕКРЕТАРЕ Открытого акционерного общества

ПОЛОЖЕНИЕ О КОРПОРАТИВНОМ СЕКРЕТАРЕ Открытого акционерного общества УТВЕРЖДЕНО Решением Совета директоров Открытого акционерного общества «Акционерная нефтяная Компания «Башнефть» Протокол 10-2014 от «29» мая 2014 года ПОЛОЖЕНИЕ О КОРПОРАТИВНОМ СЕКРЕТАРЕ Открытого акционерного

Подробнее

Приложение 1 к решению Наблюдательного совета 01/16з от ПАО «Лето Банк»

Приложение 1 к решению Наблюдательного совета 01/16з от ПАО «Лето Банк» Приложение 1 к решению Наблюдательного совета 01/16з от 12.01.2016 ПАО «Лето Банк» ПОР Я Д ОК предотвращения конфликтов интересов в ПАО «Лето Банк» Москва 2016 Cодержание Стр. I. Цели и задачи.3 II. Термины

Подробнее

ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО «СБЕРБАНК РОССИИ» ПОЛОЖЕНИЕ о Наблюдательном совете Открытого акционерного общества «Сбербанк России»

ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО «СБЕРБАНК РОССИИ» ПОЛОЖЕНИЕ о Наблюдательном совете Открытого акционерного общества «Сбербанк России» ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО «СБЕРБАНК РОССИИ» УТВЕРЖДЕНО годовым Общим собранием акционеров ОАО «Сбербанк России» (Протокол от 10.06.2014 г. 27) ПОЛОЖЕНИЕ о Наблюдательном совете Открытого акционерного

Подробнее

УТВЕРЖДЕН решением Правления ПАО АКБ «Связь-Банк» Протокол 47 от 18 июня 2015 г. Перечень инсайдерской информации ПАО АКБ «Связь-Банк»

УТВЕРЖДЕН решением Правления ПАО АКБ «Связь-Банк» Протокол 47 от 18 июня 2015 г. Перечень инсайдерской информации ПАО АКБ «Связь-Банк» УТВЕРЖДЕН решением Правления ПАО АКБ «Связь-Банк» Протокол 47 от 18 июня 2015 г. Перечень инсайдерской информации ПАО АКБ «Связь-Банк» город Москва 2015 Оглавление 1. Общие положения...3 2. Перечень инсайдерской

Подробнее

ПРИЛОЖЕНИЕ 1 Сведения о соблюдении ОАО «МТС» в 2011 году Кодекса корпоративного поведения

ПРИЛОЖЕНИЕ 1 Сведения о соблюдении ОАО «МТС» в 2011 году Кодекса корпоративного поведения ПРИЛОЖЕНИЕ 1 Сведения о соблюдении ОАО «МТС» в 2011 году Кодекса корпоративного поведения В соответствии с формой, установленной методическими рекомендациями по составу и форме представления сведений о

Подробнее

ПОЛОЖЕНИЕ О КОРПОРАТИВНОМ СЕКРЕТАРЕ

ПОЛОЖЕНИЕ О КОРПОРАТИВНОМ СЕКРЕТАРЕ УТВЕРЖДЕНО Решением Совета директоров ПАО «ФСК ЕЭС» «21» июля 2015 года (в редакции решения Совета директоров ПАО «ФСК ЕЭС» 06.07.2016, протокол от 08.07.2016 330) ПОЛОЖЕНИЕ О КОРПОРАТИВНОМ СЕКРЕТАРЕ Публичного

Подробнее

УТВЕРЖДЕНО Генеральный директор АО «ИК «Иван Калита» Приказ 9/1 от г.

УТВЕРЖДЕНО Генеральный директор АО «ИК «Иван Калита» Приказ 9/1 от г. УТВЕРЖДЕНО Генеральный директор АО «ИК «Иван Калита» Приказ 9/1 от 12.08.2016г. Перечень мер, направленных на исключение конфликта интересов при осуществлении профессиональной деятельности на рынке ценных

Подробнее

П А М Я Т К А. федеральным государственным гражданским служащим Федерального агентства по государственным резервам

П А М Я Т К А. федеральным государственным гражданским служащим Федерального агентства по государственным резервам РАЗРЕШАЮ Заместитель руководителя Росрезерва П.А.Ефанов 2013 г. Текст информационного сообщения для размещения на Интернет-сайте Росрезерва Федеральное агентство по государственным резервам П А М Я Т К

Подробнее

УТВЕРЖДЕНО Cоветом директоров Коммерческого банка «ЮНИАСТРУМ БАНК» (ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ)

УТВЕРЖДЕНО Cоветом директоров Коммерческого банка «ЮНИАСТРУМ БАНК» (ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ) УТВЕРЖДЕНО Cоветом директоров Коммерческого банка «ЮНИАСТРУМ БАНК» (ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ) протокол N 27/2007сд от "12" октября 2007 г. Председатель Совета директоров: Писков Г.И. (подпись)

Подробнее

ПОЛОЖЕНИЕ О ПРЕЗИДЕНТЕ. открытого акционерного общества «Туполев»

ПОЛОЖЕНИЕ О ПРЕЗИДЕНТЕ. открытого акционерного общества «Туполев» УТВЕРЖДЕНО Общим собранием акционеров 11 июня 2008 года Протокол 15 Председатель собрания: Шевчук Игорь Сергеевич ПОЛОЖЕНИЕ О ПРЕЗИДЕНТЕ открытого акционерного общества «Туполев» г. Москва 2008 г. 2 Оглавление

Подробнее

1 Родители, супруги, дети, братья, сестры, а также братья, сестры, родители и дети супругов, супруги детей.

1 Родители, супруги, дети, братья, сестры, а также братья, сестры, родители и дети супругов, супруги детей. 1 Приложение к приказу от 05.06.2013 654 Памятка по урегулированию типовых ситуаций конфликта интересов в министерстве физической культуры, спорта и туризма Оренбургской области Исходя из смысла Федеральных

Подробнее

Совершенствование правового регулирования приобретения крупных пакетов акций

Совершенствование правового регулирования приобретения крупных пакетов акций Информационный обзор Сентябрь 2011 Совершенствование правового регулирования приобретения крупных пакетов акций 15 августа 2011 г. на сайте Федеральной службы по финансовым рынкам (далее ФСФР) (http://www.fcsm.ru/)

Подробнее

ПОЛОЖЕНИЕ об исполнительных органах Акционерного Коммерческого Банка «Легион» (закрытое акционерное общество)

ПОЛОЖЕНИЕ об исполнительных органах Акционерного Коммерческого Банка «Легион» (закрытое акционерное общество) УТВЕРЖДЕНО внеочередным общим собранием акционеров АКБ «Легион» (ЗАО) Протокол 01/2009 от «16» ноября 2009 г. ПОЛОЖЕНИЕ об исполнительных органах Акционерного Коммерческого Банка «Легион» (закрытое акционерное

Подробнее

ПОЛОЖЕНИЕ О ЕДИНОЛИЧНОМ ИСПОЛНИТЕЛЬНОМ ОРГАНЕ. открытого акционерного общества «Экспериментальный машиностроительный завод имени В.М.

ПОЛОЖЕНИЕ О ЕДИНОЛИЧНОМ ИСПОЛНИТЕЛЬНОМ ОРГАНЕ. открытого акционерного общества «Экспериментальный машиностроительный завод имени В.М. УТВЕРЖДЕНО Решением единственного акционера ОАО «ЭМЗ им. В. М. Мясищева» «27» июня 2011г. ПОЛОЖЕНИЕ О ЕДИНОЛИЧНОМ ИСПОЛНИТЕЛЬНОМ ОРГАНЕ (ГЕНЕРАЛЬНОМ ДИРЕКТОРЕ) открытого акционерного общества «Экспериментальный

Подробнее

Перечень инсайдерской информации в АО «Банк Интеза»

Перечень инсайдерской информации в АО «Банк Интеза» Утверждено Решением Правления АО «Банк Интеза» от 29.05.2015 (Протокол 19_15) Перечень инсайдерской информации в АО «Банк Интеза» 2015 год 1. Общие положения 1.1. Настоящий Перечень устанавливает исчерпывающий

Подробнее

ОСНОВНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ ПОЛИТИКИ ОТНОСИТЕЛЬНО КОНФЛИКТОВ ИНТЕРЕСОВ

ОСНОВНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ ПОЛИТИКИ ОТНОСИТЕЛЬНО КОНФЛИКТОВ ИНТЕРЕСОВ ОСНОВНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ ПОЛИТИКИ ОТНОСИТЕЛЬНО КОНФЛИКТОВ ИНТЕРЕСОВ 1. Введение Обобщенная политика относительно конфликтов интересов предоставляется Вам (нашему Клиенту или потенциальному Клиенту) в соответствии

Подробнее

КОНЦЕПЦИЯ ПРОТИВОДЕЙСТВИЯ КОРРУПЦИИ В АО Агрохолдинг «СТЕПЬ»

КОНЦЕПЦИЯ ПРОТИВОДЕЙСТВИЯ КОРРУПЦИИ В АО Агрохолдинг «СТЕПЬ» КОНЦЕПЦИЯ ПРОТИВОДЕЙСТВИЯ КОРРУПЦИИ В АО Агрохолдинг «СТЕПЬ» г. Ростов-на-Дону, 2016 год 1 Оглавление 1. НАЗНАЧЕНИЕ КОНЦЕПЦИИ... 3 ЦЕЛИ КОНЦЕПЦИИ... 3 3. ОБЛАСТЬ ПРИМЕНЕНИЯ... 4 4. СИСТЕМА ПРОТИВОДЕЙСТВИЯ

Подробнее

ПОЛОЖЕНИЕ о Правлении ОАО «ОФК Банк»

ПОЛОЖЕНИЕ о Правлении ОАО «ОФК Банк» Утверждено Общим собранием акционеров Протокол 1 от 01 июня 2012 года ПОЛОЖЕНИЕ о Правлении ОАО «ОФК Банк» город Москва 2012 год 1 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1.1. Настоящее Положение о Правлении ОАО «ОФК Банк»

Подробнее

ПОЛОЖЕНИЕ о Корпоративном секретаре Публичного акционерного общества «Научно-производственная корпорация «Объединенная Вагонная Компания»

ПОЛОЖЕНИЕ о Корпоративном секретаре Публичного акционерного общества «Научно-производственная корпорация «Объединенная Вагонная Компания» УТВЕРЖДЕНО Советом директоров Публичного акционерного общества «Научнопроизводственная корпорация «Объединенная Вагонная Компания» Протокол 2-2015 от «31» марта 2015 г. ПОЛОЖЕНИЕ о Корпоративном секретаре

Подробнее

ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО «СБЕРБАНК РОССИИ» ПОЛОЖЕНИЕ о Правлении Открытого акционерного общества «Сбербанк России»

ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО «СБЕРБАНК РОССИИ» ПОЛОЖЕНИЕ о Правлении Открытого акционерного общества «Сбербанк России» ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО «СБЕРБАНК РОССИИ» УТВЕРЖДЕНО годовым Общим собранием акционеров ОАО «Сбербанк России» (Протокол от 10.06.2014 г. 27) ПОЛОЖЕНИЕ о Правлении Открытого акционерного общества

Подробнее

Утверждаю директор лесхоз - техникума Ю.М. Павлов 2015г. приказ

Утверждаю директор лесхоз - техникума Ю.М. Павлов 2015г. приказ Утверждаю директор лесхоз - техникума Ю.М. Павлов 2015г. приказ Положение по антикоррупционной политике краевого государственного бюджетного образовательного учреждения среднего профессионального образования

Подробнее

24Option КРАТКОЕ ИЗЛОЖЕНИЕ ПРАВИЛ В ОТНОШЕНИИ КОНФЛИКТОВ ИНТЕРЕСОВ Последнее обновление 20 марта 2016

24Option КРАТКОЕ ИЗЛОЖЕНИЕ ПРАВИЛ В ОТНОШЕНИИ КОНФЛИКТОВ ИНТЕРЕСОВ Последнее обновление 20 марта 2016 24Option КРАТКОЕ ИЗЛОЖЕНИЕ ПРАВИЛ В ОТНОШЕНИИ КОНФЛИКТОВ ИНТЕРЕСОВ Последнее обновление 20 марта 2016 1. Введение Настоящее краткое изложение правил в отношении конфликтов интересов (далее: «Правила»)

Подробнее

ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВЛЕНИЯ НАЦИОНАЛЬНОГО БАНКА РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ 30 октября 2012 г. 557

ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВЛЕНИЯ НАЦИОНАЛЬНОГО БАНКА РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ 30 октября 2012 г. 557 ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВЛЕНИЯ НАЦИОНАЛЬНОГО БАНКА РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ 30 октября 2012 г. 557 Об утверждении Инструкции об организации корпоративного управления банком, открытым акционерным обществом «Банк развития

Подробнее

ПОЛОЖЕНИЕ О ПРЕДСЕДАТЕЛЕ ПРАВЛЕНИЯ (ПРЕЗИДЕНТЕ) ОТКРЫТОГО АКЦИОНЕРНОГО ОБЩЕСТВА «ГАНЗАКОМБАНК» ОАО «ГАНЗАКОМБАНК»

ПОЛОЖЕНИЕ О ПРЕДСЕДАТЕЛЕ ПРАВЛЕНИЯ (ПРЕЗИДЕНТЕ) ОТКРЫТОГО АКЦИОНЕРНОГО ОБЩЕСТВА «ГАНЗАКОМБАНК» ОАО «ГАНЗАКОМБАНК» УТВЕРЖДЕНО Общим собранием акционеров ОАО «ГАНЗАКОМБАНК» Протокол 20 от «11» апреля 2012 года В.М. Субханкулов ПОЛОЖЕНИЕ О ПРЕДСЕДАТЕЛЕ ПРАВЛЕНИЯ (ПРЕЗИДЕНТЕ) ОТКРЫТОГО АКЦИОНЕРНОГО ОБЩЕСТВА «ГАНЗАКОМБАНК»

Подробнее

Типовые ситуации конфликта интересов на государственной службе и порядок их урегулирования

Типовые ситуации конфликта интересов на государственной службе и порядок их урегулирования ПАМЯТКА (разработана на основе обзора типовых ситуаций конфликта интересов на государственной службе Российской Федерации и порядка их урегулирования Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации

Подробнее

О КОРПОРАТИВНОМ СЕКРЕТАРЕ И АППАРАТЕ КОРПОРАТИВНОГО СЕКРЕТАРЯ ПУБЛИЧНОГО АКЦИОНЕРНОГО ОБЩЕСТВА «ГРУППА КОМПАНИЙ ПИК»

О КОРПОРАТИВНОМ СЕКРЕТАРЕ И АППАРАТЕ КОРПОРАТИВНОГО СЕКРЕТАРЯ ПУБЛИЧНОГО АКЦИОНЕРНОГО ОБЩЕСТВА «ГРУППА КОМПАНИЙ ПИК» УТВЕРЖДЕНО Советом директоров Публичного акционергого общества «Группа Компаний ПИК» Протокол 9 от «22» октября 2015 г. О КОРПОРАТИВНОМ СЕКРЕТАРЕ И АППАРАТЕ КОРПОРАТИВНОГО СЕКРЕТАРЯ ПУБЛИЧНОГО АКЦИОНЕРНОГО

Подробнее

ПАМЯТКА. Конфликт интересов, связанный с выполнением иной оплачиваемой работы

ПАМЯТКА. Конфликт интересов, связанный с выполнением иной оплачиваемой работы Уважаемые коллеги! В соответствии с антикоррупционным законодательством, а также в целях обеспечения единого подхода к урегулированию конфликта интересов на государственной службе подразделением по профилактике

Подробнее

Раздел 1. Общие положения.

Раздел 1. Общие положения. КОММЕРЧЕСКИЙ БАНК «Хлынов» (открытое акционерное общество) (ОАО КБ «Хлынов») Утверждено Протоколом 1 годового общего собрания акционеров Коммерческого банка «Хлынов» (открытого акционерного общества) от

Подробнее

Утверждено Правлением ОАО «Евразийский банк» Протокол 25 от «26»июля 2012г. ПЕРЕЧЕНЬ ИНСАЙДЕРСКОЙ ИНФОРМАЦИИ ОАО «ЕВРАЗИЙСКИЙ БАНК»

Утверждено Правлением ОАО «Евразийский банк» Протокол 25 от «26»июля 2012г. ПЕРЕЧЕНЬ ИНСАЙДЕРСКОЙ ИНФОРМАЦИИ ОАО «ЕВРАЗИЙСКИЙ БАНК» Утверждено Правлением ОАО «Евразийский банк» Протокол 25 от «26»июля 2012г. ПЕРЕЧЕНЬ ИНСАЙДЕРСКОЙ ИНФОРМАЦИИ ОАО «ЕВРАЗИЙСКИЙ БАНК» ПН ПН стр. 2 из 8 1. НАЗНАЧЕНИЕ Настоящие Перечень инсайдерской информации

Подробнее

ПОЛОЖЕНИЕ о предотвращении и урегулировании конфликта интересов в ОАО «Центральный Депозитарий Республики Татарстан»

ПОЛОЖЕНИЕ о предотвращении и урегулировании конфликта интересов в ОАО «Центральный Депозитарий Республики Татарстан» УТВЕРЖДЕНО Решением Совета директоров протокол от 27.04.2015 г. 2-2015 ПОЛОЖЕНИЕ о предотвращении и урегулировании конфликта интересов в ОАО «Центральный Депозитарий Республики Татарстан» Казань Положение

Подробнее

Система комплаенс в Сбербанке

Система комплаенс в Сбербанке Система в Сбербанке Ноябрь 2016 г Стр. 0 Резюме Основные области -контроля Противодействие легализации преступных доходов и финансированию терроризма Предотвращение и урегулирование конфликтов интересов

Подробнее

Положение об антикоррупционной политике МБОУ ДОД «ДШИ 34»

Положение об антикоррупционной политике МБОУ ДОД «ДШИ 34» Положение об антикоррупционной политике МБОУ ДОД «ДШИ 34» 1. Цели и задачи Антикоррупционной политики. 1.1. Антикоррупционная политика муниципального бюджетного образовательного учреждения дополнительного

Подробнее

Учредительные документы и внутренние локальные акты акционерного общества

Учредительные документы и внутренние локальные акты акционерного общества Учредительные документы и внутренние локальные акты акционерного общества п/п Название документа Кем утверждается (принимается) Сфера регулирования Примечания 1 2 3 4 5 I Учредительные документы: 1. Устав

Подробнее

ПОЛОЖЕНИЕ О КОМИТЕТЕ ПО АУДИТУ СОВЕТА ДИРЕКТОРОВ

ПОЛОЖЕНИЕ О КОМИТЕТЕ ПО АУДИТУ СОВЕТА ДИРЕКТОРОВ ПОЛОЖЕНИЕ О КОМИТЕТЕ ПО АУДИТУ СОВЕТА ДИРЕКТОРОВ Публичного акционерного общества «Промсвязьбанк» ПАО «Промсвязьбанк» Утверждено: Советом директоров ПАО «Промсвязьбанк» Протокол 07-15/СД от 16 апреля 2015

Подробнее

Выдержка из Политики по противодействию коррупции ООО «Дойче Банк»

Выдержка из Политики по противодействию коррупции ООО «Дойче Банк» ООО «Дойче Банк» Политика по противодействию коррупции ООО «Дойче Банк» утверждена приказом Председателя Правления ООО «Дойче Банк» 67 от 27 марта 2017 г. Выдержка из Политики по противодействию коррупции

Подробнее

1) выполнение отдельных функций государственного управления в отношении лиц, которыми связана личная заинтересованность государственного служащего

1) выполнение отдельных функций государственного управления в отношении лиц, которыми связана личная заинтересованность государственного служащего Памятка по вопросу предотвращения возможного возникновения конфликта интересов на государственной гражданской службе Республики Татарстан в Министерстве транспорта и дорожного хозяйства Республики Татарстан

Подробнее

ПОЛОЖЕНИЕ. по выявлению и урегулированию конфликта интересов. Москва 2014 г.

ПОЛОЖЕНИЕ. по выявлению и урегулированию конфликта интересов. Москва 2014 г. Приложение к приказу ФГУП «НПЦ газотурбостроения «Салют» от< / /?. A & ft З б 6 ~ ПОЛОЖЕНИЕ по выявлению и урегулированию конфликта интересов Москва 2014 г. 2 СОДЕРЖАНИЕ Термины и определения... 3 1. Общие

Подробнее

«УТВЕРЖДАЮ» Председатель Правления ПАО КБ «ПФС-БАНК» подпись А.А. Хатин. Приказ 67 от «30» июня 2016 года

«УТВЕРЖДАЮ» Председатель Правления ПАО КБ «ПФС-БАНК» подпись А.А. Хатин. Приказ 67 от «30» июня 2016 года «УТВЕРЖДАЮ» Председатель Правления ПАО КБ «ПФС-БАНК» подпись А.А. Хатин Приказ 67 от «30» июня 2016 года ПЕРЕЧЕНЬ мер, направленных на предотвращение конфликта интересов при осуществлении ПАО КБ "ПФС-БАНК"

Подробнее

Политика по управлению конфликтами интересов

Политика по управлению конфликтами интересов Политика по управлению конфликтами интересов 18 января 2016 Общие положения Настоящая Политика определяет основные меры, направленные на идентификацию, управление и раскрытие (в соответствующих случаях),

Подробнее

Положение «О Корпоративном секретаре. «Қазақстан темір жолы». 1. Общие положения. 1. Настоящее Положение «О Корпоративном секретаре

Положение «О Корпоративном секретаре. «Қазақстан темір жолы». 1. Общие положения. 1. Настоящее Положение «О Корпоративном секретаре УТВЕРЖДЕНО решением Совета директоров акционерного общества «Национальная компания «Қазақстан темір жолы» от «12» декабря 2011 г. протокол 7 Положение «О Корпоративном секретаре акционерного общества «Национальная

Подробнее

Положение о Президенте Открытого акционерного общества «Северо-западный инвестиционно - промышленный банк»

Положение о Президенте Открытого акционерного общества «Северо-западный инвестиционно - промышленный банк» УТВЕРЖДЕНО общим собранием акционеров ОАО «СЕВЗАПИНВЕСТПРОМБАНК» «14» мая 2009 года Положение о Президенте Открытого акционерного общества «Северо-западный инвестиционно - промышленный банк» г. Санкт-Петербург

Подробнее

ПОЛИТИКА УПРАВЛЕНИЯ КОНФЛИКТОМ ИНТЕРЕСОВ ПАО «РУСГИДРО»

ПОЛИТИКА УПРАВЛЕНИЯ КОНФЛИКТОМ ИНТЕРЕСОВ ПАО «РУСГИДРО» Утверждена решением Совета директоров ПАО «РусГидро» 07.04.2016 (Протокол от 08.04.2016 г. 235) ПОЛИТИКА УПРАВЛЕНИЯ КОНФЛИКТОМ ИНТЕРЕСОВ ПАО «РУСГИДРО» Москва 2016 год СОДЕРЖАНИЕ ГЛОССАРИЙ... 3 1. ВВЕДЕНИЕ...

Подробнее

ПОЛОЖЕНИЕ о Правлении ОАО «Межтопэнергобанк»

ПОЛОЖЕНИЕ о Правлении ОАО «Межтопэнергобанк» УТВЕРЖДЕНО Решением общего Собрания акционеров Протокол 36 от 05 сентября 2014 г. Председатель Собрания (А.А. Волынец) ПОЛОЖЕНИЕ о Правлении ОАО «Межтопэнергобанк» Статья 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1.1. Настоящее

Подробнее

Об утверждении Положения об антикоррупционной политике

Об утверждении Положения об антикоррупционной политике АДМИНИСТРАЦИЯ ЗАТО ВИДЯЕВО МУРМАНСКОЙ ОБЛАСТИ МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ «СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА ЗАКРЫТОГО АДМИНИСТРАТИВНО- ТЕРРИТОРИАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ВИДЯЕВО» (МБОУ СОШ

Подробнее

2. Используемые в антикоррупционной политике понятия и определения

2. Используемые в антикоррупционной политике понятия и определения ПРИНЯТО Комиссией по противодействию коррупции ЛГ МАОУ «СОШ 2» от 18.01.2016 протокол 01 Приложение к приказу ЛГ МАОУ «СОШ 2» от 18.01.2016 43-о ПОЛОЖЕНИЕ об антикоррупционной политике Лангепасского городского

Подробнее

ЦЕНТРАЛЬНЫЙ БАНК РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ (БАНК РОССИИ) г. Москва

ЦЕНТРАЛЬНЫЙ БАНК РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ (БАНК РОССИИ) г. Москва Проект ЦЕНТРАЛЬНЫЙ БАНК РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ (БАНК РОССИИ) 2017 г. г. Москва Концепция организации системы внутреннего контроля для некредитных финансовых организаций Общие положения Настоящая Концепция

Подробнее

2015 Федеральное агентство по управлению государственным имуществом МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯ ПО ПОДГОТОВКЕ ПОЛОЖЕНИЯ О СИСТЕМЕ УПРАВЛЕНИЯ РИСКАМИ

2015 Федеральное агентство по управлению государственным имуществом МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯ ПО ПОДГОТОВКЕ ПОЛОЖЕНИЯ О СИСТЕМЕ УПРАВЛЕНИЯ РИСКАМИ 2015 Федеральное агентство по управлению государственным имуществом МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯ ПО ПОДГОТОВКЕ ПОЛОЖЕНИЯ О СИСТЕМЕ УПРАВЛЕНИЯ РИСКАМИ Оглавление 1. Введение......2 2. Общие положения......л 3.

Подробнее

ПОЛОЖЕНИЕ О ГЕНЕРАЛЬНОМ ДИРЕКТОРЕ

ПОЛОЖЕНИЕ О ГЕНЕРАЛЬНОМ ДИРЕКТОРЕ УТВЕРЖДЕНО Решением Годового Общего собранием акционеров открытого акционерного общества Завод экологической техники и экопитания «ДИОД» Протокол 3 от 24 мая 2010 года Председатель ГОСА В.А. Козлов ПОЛОЖЕНИЕ

Подробнее

ПОЛИТИКА В ОТНОШЕНИИ КОНФЛИКТА ИНТЕРЕСОВ "ЕВРОХИМ ГРУП АГ" (EUROCHEM GROUP AG)

ПОЛИТИКА В ОТНОШЕНИИ КОНФЛИКТА ИНТЕРЕСОВ ЕВРОХИМ ГРУП АГ (EUROCHEM GROUP AG) Утверждено Советом директоров "ЕвроХим Груп АГ" (EuroChem Group AG), протокол от 14 июня 2016 года ПОЛИТИКА В ОТНОШЕНИИ КОНФЛИКТА ИНТЕРЕСОВ "ЕВРОХИМ ГРУП АГ" (EUROCHEM GROUP AG) Цуг, 2016 год СОДЕРЖАНИЕ

Подробнее

ПРИКАЗ 35 от

ПРИКАЗ 35 от ПРИКАЗ 35 от 20.12.2016 Об утверждении Положения об антикоррупционной политике в ЦЭМИ РАН В соответствии со статьей 13.3 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. 273-ФЗ «О противодействии коррупции»,

Подробнее

Акционерный Коммерческий Банк «Московский Банк Реконструкции и Развития» (открытое акционерное общество) АКБ «МБРР» (ОАО) ПОЛОЖЕНИЕ

Акционерный Коммерческий Банк «Московский Банк Реконструкции и Развития» (открытое акционерное общество) АКБ «МБРР» (ОАО) ПОЛОЖЕНИЕ Акционерный Коммерческий Банк «Московский Банк Реконструкции и Развития» (открытое акционерное общество) УТВЕРЖДЕНО решением Совета директоров Акционерного Коммерческого Банка Московский Банк Реконструкции

Подробнее

ПРАВИЛА О РЕГУЛИРОВАНИИ КОРПОРАТИВНЫХ КОНФЛИКТОВ И КОНФЛИКТОВ ИНТЕРЕСОВ В АО «КАЗПОЧТА» 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

ПРАВИЛА О РЕГУЛИРОВАНИИ КОРПОРАТИВНЫХ КОНФЛИКТОВ И КОНФЛИКТОВ ИНТЕРЕСОВ В АО «КАЗПОЧТА» 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ Утверждено решением Совета директоров АО «Казпочта» (протокол от «22» ноября 2010 года 13/10) ПРАВИЛА О РЕГУЛИРОВАНИИ КОРПОРАТИВНЫХ КОНФЛИКТОВ И КОНФЛИКТОВ ИНТЕРЕСОВ В АО «КАЗПОЧТА» 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

Подробнее

1. Общие положения 2. Основные понятия

1. Общие положения 2. Основные понятия С т р а н и ц а 2 1. Общие положения 1.1. Положение о порядке рассмотрения, урегулирования и предотвращения конфликта интересов работников МАУ ДО «ДШИ им. В.В. Знаменского» (далее Положение) - это внутренний

Подробнее

Состав и форма представления в годовом отчете Открытого акционерного общества «Шпаковскрайгаз» сведений о соблюдении Кодекса корпоративного поведения

Состав и форма представления в годовом отчете Открытого акционерного общества «Шпаковскрайгаз» сведений о соблюдении Кодекса корпоративного поведения Состав и форма представления в годовом отчете Открытого акционерного «Шпаковскрайгаз» сведений о соблюдении Кодекса корпоративного поведения Положение Кодекса или Примечание корпоративного поведения не

Подробнее

ПОЛОЖЕНИЕ О ЕДИНОЛИЧНОМ ИСПОЛНИТЕЛЬНОМ ОРГАНЕ АКЦИОНЕРНОГО ОБЩЕСТВА (ГЕНЕРАЛЬНОМ ДИРЕКТОРЕ) «НАУЧНО-ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ ИНСТИТУТ КОМАНДНЫХ ПРИБОРОВ»

ПОЛОЖЕНИЕ О ЕДИНОЛИЧНОМ ИСПОЛНИТЕЛЬНОМ ОРГАНЕ АКЦИОНЕРНОГО ОБЩЕСТВА (ГЕНЕРАЛЬНОМ ДИРЕКТОРЕ) «НАУЧНО-ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ ИНСТИТУТ КОМАНДНЫХ ПРИБОРОВ» УТВЕРЖДЕНО Решением Общего собрания акционеров Акционерного общества «Научно-исследовательский институт командных приборов» от 24.06.2015 протокол 2/2015. ПОЛОЖЕНИЕ О ЕДИНОЛИЧНОМ ИСПОЛНИТЕЛЬНОМ ОРГАНЕ

Подробнее

Положение о предотвращении и урегулировании конфликта интересов НБ «ТРАСТ» (ОАО) (Версия 1.0)

Положение о предотвращении и урегулировании конфликта интересов НБ «ТРАСТ» (ОАО) (Версия 1.0) Утверждено Советом Директоров НБ ТРАСТ (ОАО) Выписка из протокола заседания Совета Директоров НБ ТРАСТ (ОАО) 15/Н/14 от 21.07.2014 г. Положение о предотвращении и урегулировании конфликта интересов НБ

Подробнее

Приложение 3 к приказу ГБУЗ «РПНД» от «16» мая 2016 г. 110

Приложение 3 к приказу ГБУЗ «РПНД» от «16» мая 2016 г. 110 Приложение 3 к приказу ГБУЗ «РПНД» от «16» мая 2016 г. 110 ПОЛОЖЕНИЕ О ВЫЯВЛЕНИИ И УРЕГУЛИРОВАНИИ КОНФЛИКТА ИНТЕРЕСОВ В ГОСУДАРСТВЕННОМ БЮДЖЕТНОМ УЧРЕЖДЕНИИ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ «РЕСПУБЛИКАНСКИЙ ПСИХОНЕВРОЛОГИЧЕСКИЙ

Подробнее

Положение о выявлении и урегулировании конфликта интересов. ГБУЗ РК «Ухтинская детская больница»

Положение о выявлении и урегулировании конфликта интересов. ГБУЗ РК «Ухтинская детская больница» Приложение 4 к приказу от «_27_» 05 2015 371 Положение о выявлении и урегулировании конфликта интересов ГБУЗ РК «Ухтинская детская больница» 1. Основные понятия Конфликт - ситуация, при которой у работника

Подробнее

ПОЛОЖЕНИЕ об антикоррупционной политике ГБУЗ ОКБ 4

ПОЛОЖЕНИЕ об антикоррупционной политике ГБУЗ ОКБ 4 УТВЕРЖДЕНО: Приказом главного врача от 23.10.2015 720 ПОЛОЖЕНИЕ об антикоррупционной политике ГБУЗ ОКБ 4 Общие положения Антикоррупционная политика Государственного бюджетного учреждения здравоохранения

Подробнее

АНТИКОРРУПЦИОННАЯ ПОЛИТИКА на годы

АНТИКОРРУПЦИОННАЯ ПОЛИТИКА на годы Муниципальное дошкольное образовательное учреждение «Детский сад 69 комбинированного вида» Приложение к приказу МДОУ «Д/с 69» от 05.12.2014г. 01-12/182 ПРИНЯТО Советом Учреждения Протокол 2 от 02.12.2014г.

Подробнее

П О Л О Ж Е Н И Е. о единоличном исполнительном органе (Генеральном директоре) Открытого акционерного общества «Мечел» УТВЕРЖДЕНО. г. Москва, 2011 г.

П О Л О Ж Е Н И Е. о единоличном исполнительном органе (Генеральном директоре) Открытого акционерного общества «Мечел» УТВЕРЖДЕНО. г. Москва, 2011 г. УТВЕРЖДЕНО Годовым общим собранием акционеров Открытого акционерного общества «Мечел» Протокол годового общего собрания акционеров 1 от 09 июня 2011г. Председатель собрания (И.В.Зюзин) Секретарь собрания

Подробнее

ПОЛОЖЕНИЕ О СЛУЖБЕ ВНУТРЕННЕГО КОНТРОЛЯ

ПОЛОЖЕНИЕ О СЛУЖБЕ ВНУТРЕННЕГО КОНТРОЛЯ АКЦИОНЕРНЫЙ КОММЕРЧЕСКИЙ БАНК «НОВАЦИЯ» (ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО) Утверждено Советом директоров Протокол от 01.09.2014 г. 3 ПОЛОЖЕНИЕ О СЛУЖБЕ ВНУТРЕННЕГО КОНТРОЛЯ г. Майкоп 2014 г. СОДЕРЖАНИЕ п\п

Подробнее

АНТИКОРРУПЦИОННАЯ ПОЛИТИКА ПАО «ГАЗПРОМ»

АНТИКОРРУПЦИОННАЯ ПОЛИТИКА ПАО «ГАЗПРОМ» УТВЕРЖДЕНА решением Совета директоров ПАО «Газпром» от «15» ноября 2846 АНТИКОРРУПЦИОННАЯ ПОЛИТИКА ПАО «ГАЗПРОМ» 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1.1. Антикоррупционная политика ПАО «Газпром» (далее Политика) является

Подробнее

ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО «БАНК «САНКТ-ПЕТЕРБУРГ» (ПАО «Банк «Санкт-Петербург»)

ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО «БАНК «САНКТ-ПЕТЕРБУРГ» (ПАО «Банк «Санкт-Петербург») ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО «БАНК «САНКТ-ПЕТЕРБУРГ» (ПАО «Банк «Санкт-Петербург») УТВЕРЖДЕНА решением Правления от 22.07.2015 36 ПОЛИТИКА ПАО «Банк «Санкт-Петербург» по предупреждению и противодействию

Подробнее

ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО «СБЕРБАНК РОССИИ»

ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО «СБЕРБАНК РОССИИ» ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО «СБЕРБАНК РОССИИ» «УТВЕРЖДЕНО» годовым общим собранием акционеров ОАО Сбербанк России (Протокол 23 от 04.06.2010г.) ПОЛОЖЕНИЕ о Правлении Открытого акционерного общества «Сбербанк

Подробнее

ПОЛОЖЕНИЕ о предотвращении и урегулировании конфликтов интересов в Акционерном коммерческом ипотечном банке «АКИБАНК» (открытое акционерное общество)

ПОЛОЖЕНИЕ о предотвращении и урегулировании конфликтов интересов в Акционерном коммерческом ипотечном банке «АКИБАНК» (открытое акционерное общество) АКЦИОНЕРНЫЙ КОММЕРЧЕСКИЙ ИПОТЕЧНЫЙ БАНК «АКИБАНК» (открытое акционерное общество) УТВЕРЖДЕНО Протоколом заседания Наблюдательного Совета от «_30_» 10 2014г. 6 ПОЛОЖЕНИЕ о предотвращении и урегулировании

Подробнее

ПОЛОЖЕНИЕ О КОМИТЕТЕ ПО КАДРАМ И ВОЗНАГРАЖДЕНИЯМ СОВЕТА ДИРЕКТОРОВ

ПОЛОЖЕНИЕ О КОМИТЕТЕ ПО КАДРАМ И ВОЗНАГРАЖДЕНИЯМ СОВЕТА ДИРЕКТОРОВ ПОЛОЖЕНИЕ О КОМИТЕТЕ ПО КАДРАМ И ВОЗНАГРАЖДЕНИЯМ СОВЕТА ДИРЕКТОРОВ Публичного акционерного общества «Промсвязьбанк» ПАО «Промсвязьбанк» Утверждено: Советом директоров ПАО «Промсвязьбанк» Протокол 16-16/СД

Подробнее

ЦЕНТРАЛЬНЫЙ БАНК РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ (БАНК РОССИИ) 2016 г. г. Москва

ЦЕНТРАЛЬНЫЙ БАНК РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ (БАНК РОССИИ) 2016 г. г. Москва Проект ЦЕНТРАЛЬНЫЙ БАНК РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ (БАНК РОССИИ) 2016 г. г. Москва Концепция организации системы внутреннего контроля для некредитных финансовых организаций Глава 1. Контрольная среда. НФО следует

Подробнее

ОАО М2М ПРАЙВЕТ БАНК ПОЛОЖЕНИЕ. о Правлении Открытого акционерного общества М2М Прайвет Банк

ОАО М2М ПРАЙВЕТ БАНК ПОЛОЖЕНИЕ. о Правлении Открытого акционерного общества М2М Прайвет Банк ОАО М2М ПРАЙВЕТ БАНК УТВЕРЖДЕНО Общим собранием акционеров ОАО М2М Прайвет Банк Протокол от «22» июня 2009 г. 3 ПОЛОЖЕНИЕ о Правлении Открытого акционерного общества М2М Прайвет Банк г. Москва 2009г. 1.

Подробнее

Информация для клиентов Изменения в регулировании крупных сделок и сделок с заинтересованностью

Информация для клиентов Изменения в регулировании крупных сделок и сделок с заинтересованностью 1 Информация для клиентов Изменения в регулировании крупных сделок и сделок с заинтересованностью МОСКВА Наталья Дребезгина nadrebezgina@debevoise.com Алан Карташкин avkartashkin@debevoise.com Алена Кучер

Подробнее

Перечень инсайдерской информации «Газпромбанк» (Открытое акционерное общество) 1. Общие положения

Перечень инсайдерской информации «Газпромбанк» (Открытое акционерное общество) 1. Общие положения Утвержден приказом «Газпромбанк» (Открытое акционерное общество) от «31» октября 2014 г. 212 Перечень инсайдерской информации «Газпромбанк» (Открытое акционерное общество) 1. Общие положения 1.1. Перечень

Подробнее

1. Основные принципы антикоррупционной деятельности Образовательной организации

1. Основные принципы антикоррупционной деятельности Образовательной организации юридического лица (пункт 1 статьи 1 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. 273-ФЗ «О противодействии коррупции»). Противодействие коррупции деятельность федеральных органов государственной власти, органов

Подробнее

АНТИКОРРУПЦИОННАЯ ПОЛИТИКА Акционерного общества Медико-санитарная часть «Центр здоровья»

АНТИКОРРУПЦИОННАЯ ПОЛИТИКА Акционерного общества Медико-санитарная часть «Центр здоровья» АНТИКОРРУПЦИОННАЯ ПОЛИТИКА Акционерного общества Медико-санитарная часть «Центр здоровья» Кемерово, 2015 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1.1. Термины и определения: Настоящая антикоррупционная политика АО МСЧ «Центр

Подробнее

Положение о внутреннем аудите Публичного акционерного общества «Федеральная сетевая компания Единой энергетической системы»

Положение о внутреннем аудите Публичного акционерного общества «Федеральная сетевая компания Единой энергетической системы» «УТВЕРЖДЕНО» решением Совета директоров ПАО «ФСК ЕЭС» «16» ноября 2015 года (протокол 291 от «19» ноября 2015 года) Положение о внутреннем аудите Публичного акционерного общества «Федеральная сетевая компания

Подробнее

ОТДЕЛ ОБРАЗОВАНИЯ АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА «СПАС-ДЕМЕНСКИЙ РАЙОН» ПРИКАЗ

ОТДЕЛ ОБРАЗОВАНИЯ АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА «СПАС-ДЕМЕНСКИЙ РАЙОН» ПРИКАЗ ОТДЕЛ ОБРАЗОВАНИЯ АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА «СПАС-ДЕМЕНСКИЙ РАЙОН» ПРИКАЗ от 26 сентября 2016 г. 150-а Об утверждении Положения о конфликте интересов и формы декларации конфликта интересов. В

Подробнее

ПРАВИЛА ВЫЯВЛЕНИЯ И КОНТРОЛЯ КОНФЛИКТА ИНТЕРЕСОВ, А ТАКЖЕ ПРЕДОТВРАЩЕНИЯ ЕГО ПОСЛЕДСТВИЙ

ПРАВИЛА ВЫЯВЛЕНИЯ И КОНТРОЛЯ КОНФЛИКТА ИНТЕРЕСОВ, А ТАКЖЕ ПРЕДОТВРАЩЕНИЯ ЕГО ПОСЛЕДСТВИЙ «Утверждено» Протоколом Правления АО ВТБ Капитал Управление активами 185 от «01» июля 2016 года ПРАВИЛА ВЫЯВЛЕНИЯ И КОНТРОЛЯ КОНФЛИКТА ИНТЕРЕСОВ, А ТАКЖЕ ПРЕДОТВРАЩЕНИЯ ЕГО ПОСЛЕДСТВИЙ Москва, 2016 г.

Подробнее

ПОЛОЖЕНИЕ О ЕДИНОЛИЧНОМ ИСПОЛНИТЕЛЬНОМ ОРГАНЕ ПАО «РКК «ЭНЕРГИЯ»

ПОЛОЖЕНИЕ О ЕДИНОЛИЧНОМ ИСПОЛНИТЕЛЬНОМ ОРГАНЕ ПАО «РКК «ЭНЕРГИЯ» У Т В Е Р Ж Д Е Н О Годовым общим собранием акционеров 25 июня 2016 года Протокол 30 от 25 июня 2016 года ПОЛОЖЕНИЕ О ЕДИНОЛИЧНОМ ИСПОЛНИТЕЛЬНОМ ОРГАНЕ ПАО «РКК «ЭНЕРГИЯ» г. Королёв 2016 г. 1 1. ОБЩИЕ

Подробнее

УТВЕРЖДЕНО приказом 61 от г. Директор ГБУК РК КРДБ им. В.Н. Орлова. Н.Х. Аносова

УТВЕРЖДЕНО приказом 61 от г. Директор ГБУК РК КРДБ им. В.Н. Орлова. Н.Х. Аносова УТВЕРЖДЕНО приказом 61 от 11.11.2015 г. Директор ГБУК РК КРДБ им. В.Н. Орлова Н.Х. Аносова АНТИКОРРУПЦИОННАЯ ПОЛИТИКА Государственного бюджетного учреждения культуры Республики Крым «Крымская республиканская

Подробнее

АНТИКОРРУПЦИОННАЯ ПОЛИТИКА

АНТИКОРРУПЦИОННАЯ ПОЛИТИКА Утверждено приказом директора МБУ ГДХЦ «Мечта» от 30 января 2015 г. 18 АНТИКОРРУПЦИОННАЯ ПОЛИТИКА Муниципальное бюджетное учреждение «Городской детский хореографический центр «Мечта» (МБУ ГДХЦ «Мечта»)

Подробнее

Проект локального нормативного акта «Антикоррупционная политика муниципального автономного дошкольного образовательного учреждения города

Проект локального нормативного акта «Антикоррупционная политика муниципального автономного дошкольного образовательного учреждения города МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ ГОРОД ОКРУЖНОГО ЗНАЧЕНИЯ НИЖНЕВАРТОВСК Проект локального нормативного акта «Антикоррупционная политика муниципального автономного дошкольного образовательного учреждения города

Подробнее

УТВЕРЖДАЮ. Председатель Правления АО «Райффайзенбанк» Монин С.А. «28» июня 2016 г.

УТВЕРЖДАЮ. Председатель Правления АО «Райффайзенбанк» Монин С.А. «28» июня 2016 г. УТВЕРЖДАЮ Председатель Правления АО «Райффайзенбанк» Монин С.А. «28» июня 2016 г. Правила выявления и контроля AО «Райффайзенбанк» конфликта интересов, предотвращения его последствий и меры по недопущению

Подробнее

ПОЛОЖЕНИЕ об антикоррупционной политике ГБОУ школа 644

ПОЛОЖЕНИЕ об антикоррупционной политике ГБОУ школа 644 ПРИНЯТО на педагогическом совете. Протокол 9 «25» февраля 2014 г. УТВЕРЖДЕНО Приказом директора 20 г. Т.В. Петухова ПОЛОЖЕНИЕ об антикоррупционной политике ГБОУ школа 644 1. Общие положения. Настоящее

Подробнее